Gruppenleitung und stellv. Kita Leitung (w/m/d) Vollzeit – DRK Kita Kumulus in Düsseldorf

Gruppenleitung und stellv. Kita Leitung (w/m/d) Vollzeit – DRK Kita Kumulus in Düsseldorf

Düsseldorf Vollzeit 35000 - 45000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite Gruppen und unterstütze die Kita-Leitung in einem kreativen Umfeld.
  • Unternehmen: DRK Kita Kumulus, ein engagierter Arbeitgeber in Düsseldorf.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, 33 Urlaubstage, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitscoaching.
  • Weitere Informationen: Freue dich auf ein wertschätzendes Team und tolle Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern und bringe deine Ideen ein.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder vergleichbarer Abschluss.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.

Du möchtest mit uns als starkem Arbeitgeber an deiner Seite durchstarten? Du möchtest dich, deine Ideen und deine Talente bei uns einbringen? Super! Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Für unsere DRK-Kita Kumulus suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine pädagogische Fachkraft als Gruppenleitung mit einem Anteil als stellvertretende Kita-Leitung. Die Stelle ist in Vollzeit (39 Stunden/Woche) zu besetzen. Ein Anteil der Wochenstunden ist dabei für Leitungs- und Verwaltungsaufgaben vorgesehen.

In der Kindertagesstätte Kumulus werden bis zu 70 Kinder im Alter von vier Monaten bis zum Schuleintritt in vier Gruppen betreut. In der Einrichtung wird nach der bildungsorientierten Reggio-Pädagogik im teiloffenen Konzept und weitestgehend gruppenübergreifend gearbeitet. Dazu stehen bei Bedarf zusätzliche Räumlichkeiten mit unterschiedlichen Bildungsschwerpunkten, wie zum Beispiel der Musikraum, das Atelier oder der Bewegungsraum, zur Verfügung. Des Weiteren schulen und sensibilisieren wir unsere Mitarbeitenden, nach unserem Kinderschutzkonzept zur Gewaltprävention zu arbeiten.

Deine Aufgaben:

  • Planung, Durchführung und Reflexion pädagogischer Angebote
  • Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklung
  • Anleitung und fachliche Begleitung der Mitarbeitenden in der Gruppe
  • Durchführung von Team- und Feedbackgesprächen
  • Mentoring für (neue) Kolleg/innen oder Auszubildende
  • Sicherstellung von Schutz-, Hygiene- und Sicherheitsstandards
  • Zusammenarbeit mit Eltern, Team, Kitaleitung sowie Trägern und Kooperationspartnern
  • Unterstützung und Vertretung der Kitaleitung im pädagogischen und organisatorischen Bereich
  • Mitwirkung an der Weiterentwicklung sowie Sicherstellung der Umsetzung pädagogischer Konzepte
  • Mitwirkung bei Personalführung, Dienstplanung und Teamentwicklung
  • Übernahme von Verwaltungsaufgaben

Dein Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Erzieherin / Erzieher, Kindheitspädagogin / Kindheitspädagoge oder vergleichbarer Abschluss bzw. abgeschlossenes Studium Sozialpädagogik oder Soziale Arbeit
  • Erfahrung mit der Betreuung in Kindertagesstätten als pädagogische Fachkraft (Erfahrungen in der Reggio-Pädagogik sind nicht notwendig)
  • Erfahrungen mit Leitungsaufgaben oder als Gruppenleitung sind wünschenswert
  • Wertschätzender Umgang mit Kindern und ausgeprägtes Einfühlungsvermögen
  • Kooperations-, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
  • Gute Kenntnisse in den MS-Office-Programmen

Darauf kannst du dich freuen:

  • Attraktive Vergütung nach DRK-Reformtarifvertrag mit zusätzlichen Sozialleistungen, z. B. einer Jahressonderzahlung, einem Urlaubsanspruch von 33 Tagen pro Jahr (5‑Tage‑Woche) und dem Angebot einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge
  • Fachliche Entwicklungsmöglichkeiten und Einbringung persönlicher Stärken und Ideen
  • Interne und externe Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Selbstständiges Arbeiten in einem teiloffenen Konzept nach der Reggio-Pädagogik
  • Exklusive Rabattvorteile und Kooperationspartner, vergünstigtes ÖPNV‑Ticket/Deutschland‑Ticket und bezuschusstes Fahrradleasing (JobRad) für Festangestellte
  • Externes Mental Health Coaching (Coaching und Beratung bei persönlichen oder beruflichen Anliegen und Problemen)
  • Kostenloser Rückholschutz und Betreuung weltweit bei Krankheit oder Unfall über die DRK Flugdienst GmbH

Alle unsere Vorteile findest du hier: Als Arbeitgeber stellen für uns die Grundsätze der Rotkreuz- und Rothalbmond-Bewegung eine besondere Verpflichtung dar. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von ethnischer, sozialer und nationaler Herkunft, Geschlecht, Religion, Alter, Behinderung oder sexueller Orientierung.

Klingt das interessant für dich? Dann sollten wir uns kennenlernen. Sende uns deine Unterlagen über den Bewerbungsbutton (Formular oder E‑Mail) oder über WhatsApp zu! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

DRK Nordrhein Soziale Dienste gGmbH
Maria Lourenco Pontes
Auf'm Hennekamp 7
40225 Düsseldorf
Tel.: 0211 15760800

Gruppenleitung und stellv. Kita Leitung (w/m/d) Vollzeit – DRK Kita Kumulus in Düsseldorf Arbeitgeber: Drk Altkreis Luebbecke

Die DRK Kita Kumulus in Düsseldorf bietet eine wertschätzende Arbeitsumgebung, in der Ihre Ideen und Talente geschätzt werden. Mit attraktiven Vergütungen, umfangreichen Sozialleistungen und vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und fachliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von einem innovativen Arbeitskonzept nach der Reggio-Pädagogik und zahlreichen Vorteilen wie einem vergünstigten ÖPNV-Ticket und externem Mental Health Coaching.

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Kontaktdaten:

Drk Altkreis Luebbecke Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Gruppenleitung und stellv. Kita Leitung (w/m/d) Vollzeit – DRK Kita Kumulus in Düsseldorf erhalten könnten

Engagiere dich bei lokalen Initiativen!

In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!

Lern von den Profis!

Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Drk Altkreis Luebbecke haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!

Nutze dein Netzwerk!

Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppenleitung und stellv. Kita Leitung (w/m/d) Vollzeit – DRK Kita Kumulus in Düsseldorf mit Bravour zu bestehen

Pädagogische Fachkompetenz
Erfahrung in der Gruppenleitung
Kenntnisse in der Reggio-Pädagogik
Teamfähigkeit
Kooperationsfähigkeit
Einfühlungsvermögen
Verwaltungsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!

Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Drk Altkreis Luebbecke zu unterstreichen.

Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.

Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Drk Altkreis Luebbecke vorbereitet

Authentizität zeigen

In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.

Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten

In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.

Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung

Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.

Teamarbeit hervorheben

Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.