Mitarbeiter Obdachlosenunterkunft in Erkner Jetzt bewerben
Mitarbeiter Obdachlosenunterkunft in Erkner

Mitarbeiter Obdachlosenunterkunft in Erkner

Teilzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Support the team in providing care for homeless individuals.
  • Arbeitgeber: Join the DRK-Kreisverband Märkisch-Oder-Havel-Spree e.V., a respected organization dedicated to social welfare.
  • Mitarbeitervorteile: Enjoy 30 days of vacation, competitive pay, and opportunities for professional development.
  • Warum dieser Job: Make a real impact in your community while working in a supportive and friendly environment.
  • Gewünschte Qualifikationen: Bring social skills, empathy, and a commitment to the values of the Red Cross.
  • Andere Informationen: This position is part-time and initially limited, starting January 1, 2025.

DRK-Kreisverband
Märkisch-Oder-Havel-Spree e.V.

Erkner

01.01.2025

Teilzeit

Befristet

Mitarbeiter Obdachlosenunterkunft in Erkner

Zur Unterstützung unseres Teams in der Obdachlosenunterkunft in Erkner suchen wir ab 01.01.2025 einen Mitarbeiter (aus konzeptionellen Gründen nur männliche Bewerber) für 30 Stunden/Woche (zunächst befristet).

Wir bieten:

  • eine neue berufliche Herausforderung
  • eine leistungsgerechte Vergütung von 2000 Euro brutto/Monat
  • 30 Tage Urlaub
  • eine wertschätzende Team- und Unternehmenskultur
  • einen familienfreundlichen Arbeitgeber
  • eine betriebliche Altersvorsorge
  • interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • ein Team, das Sie aufgeschlossen empfängt
  • Vergünstigungen bei namhaften Anbietern über das DRK-Vorteilportal

Ihre Aufgaben:

  • Sie unterstützen das Team der Obdachlosenunterkunft in Erkner bei der Versorgung von wohnungslosen Menschen.

Ihr Profil:

  • soziale Kompetenz, Empathie und Sensibilität im Umgang mit Wohnungslosen
  • Teamfähigkeit
  • Identifikation mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes

Interessiert?

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und stehen Ihnen gerne für weitere Fragen zur Verfügung. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir nur Bewerbungen berücksichtigen können, die den oben genannten Anforderungen entsprechen. Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt.

DRK-Kreisverband Märkisch-Oder-Havel-Spree e.V.

Heiko Rehfeldt

Dr.-Wilhelm-Külz-Str. 37-38

15517 Fürstenwalde

Tel. 03361 3654711

#J-18808-Ljbffr

Mitarbeiter Obdachlosenunterkunft in Erkner Arbeitgeber: Drk Altkreis Luebbecke

Der DRK-Kreisverband Märkisch-Oder-Havel-Spree e.V. in Erkner ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit in der Obdachlosenunterkunft bietet, sondern auch eine wertschätzende Team- und Unternehmenskultur fördert. Mit 30 Tagen Urlaub, einer leistungsgerechten Vergütung von 2000 Euro brutto/Monat und vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von einem familienfreundlichen Arbeitsumfeld und attraktiven Vergünstigungen über unser DRK-Vorteilportal.
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Kontaktperson:

Drk Altkreis Luebbecke HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter Obdachlosenunterkunft in Erkner

Tip Nummer 1

Informiere dich über die Grundsätze des Deutschen Roten Kreuzes. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte und die Mission des DRK verstehst und schätzt, um deine Identifikation mit der Organisation zu unterstreichen.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine soziale Kompetenz und Empathie zu nennen. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich mit Menschen in schwierigen Lebenslagen umgegangen bist, um deine Eignung für die Stelle zu demonstrieren.

Tip Nummer 3

Zeige Teamfähigkeit, indem du über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen sprichst. Betone, wie du in der Vergangenheit zur positiven Dynamik eines Teams beigetragen hast, insbesondere in sozialen oder gemeinnützigen Kontexten.

Tip Nummer 4

Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen, mit denen obdachlose Menschen konfrontiert sind. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, die Bedürfnisse der Bewohner der Unterkunft zu verstehen und zu unterstützen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Obdachlosenunterkunft in Erkner

Soziale Kompetenz
Empathie
Sensibilität im Umgang mit Wohnungslosen
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeiten
Konfliktlösungskompetenz
Belastbarkeit
Organisationstalent
Flexibilität
Interkulturelle Kompetenz
Vertraulichkeit
Engagement für soziale Belange

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über das DRK: Beginne mit einer gründlichen Recherche über den DRK-Kreisverband Märkisch-Oder-Havel-Spree e.V. und deren Werte. Verstehe die Grundsätze des Deutschen Roten Kreuzes, um deine Identifikation damit in deiner Bewerbung zu zeigen.

Betone soziale Kompetenzen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine sozialen Kompetenzen, Empathie und Sensibilität im Umgang mit wohnungslosen Menschen hervor. Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um diese Fähigkeiten zu untermauern.

Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Stelle und dein Interesse an der Arbeit im Team der Obdachlosenunterkunft deutlich macht. Gehe darauf ein, warum du gut ins Team passt und welche Erfahrungen du mitbringst.

Überprüfe deine Unterlagen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente wie Lebenslauf, Anschreiben und eventuell weitere Nachweise vollständig und fehlerfrei sind. Achte darauf, dass deine Kontaktdaten aktuell sind, bevor du die Bewerbung einreichst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Drk Altkreis Luebbecke vorbereitest

Zeige deine soziale Kompetenz

Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die deine Empathie und Sensibilität im Umgang mit wohnungslosen Menschen zeigen. Das DRK legt großen Wert auf soziale Kompetenz.

Teamfähigkeit betonen

Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Das Team in der Obdachlosenunterkunft ist wichtig, also zeige, dass du gut mit anderen zusammenarbeiten kannst.

Identifikation mit den Grundsätzen des DRK

Informiere dich über die Werte und Grundsätze des Deutschen Roten Kreuzes. Zeige während des Interviews, dass du dich mit diesen identifizieren kannst und bereit bist, diese in deiner Arbeit umzusetzen.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise in der Unterkunft zu erfahren.

Mitarbeiter Obdachlosenunterkunft in Erkner
Drk Altkreis Luebbecke Jetzt bewerben
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  • Mitarbeiter Obdachlosenunterkunft in Erkner

    Teilzeit
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    Bewerbungsfrist: 2027-02-01

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    Drk Altkreis Luebbecke

    50 - 100
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