Industriekaufmann als Abteilungsleiter (m/w/d)

Sie möchten Verantwortung übernehmen, Abrechnungsprozesse aktiv gestalten und eine Schlüsselrolle in einem hochregulierten, sinnstiftenden Umfeld einnehmen?

Für unser Institut Mannheim suchen wir Sie als

Abteilungsleitung für die Zentrale Abrechnung / Fakturierung in Vollzeit.

Über uns it jeder Blutspende beginnt Hoffnung - und unsere Arbeit macht sie möglich.

Als einer der größten transfusionsmedizinischen Anbieter Deutschlands sorgt der

DRK-Blutspendedienst Baden-Württemberg - Hessen mit seinen Tochtergesellschaften und Beteiligungen dafür, dass Kliniken und Arztpraxen täglich mit lebenswichtigen Blutprodukten versorgt werden.

Mehr als 3.000 engagierte Mitarbeitende arbeiten Hand in Hand – medizinisch, technisch und logistisch –, um das Leben vieler Menschen besser zu machen.

• Ihre Aufgaben
• Sie führen und entwickeln das Team der zentralen Abrechnung in Mannheim und verantworten die fristgerechte, korrekte Fakturierung aller stationären und ambulanten Leistungen in Baden-Württemberg und Hessen inklusive der Tochtergesellschaften.
• Sie steuern die Abrechnungsprozesse der angeschlossenen Praxisstrukturen (MVZ und Praxen) und stellen eine ordnungsgemäße KV‑Abrechnung gegenüber den Kassenärztlichen Vereinigungen sicher – inklusive der regelmäßigen Updates und Anpassungen an neue Vorgaben.
• Sie gestalten neue Abrechnungsstrukturen bei Verschmelzungen, Neugründungen und Organisationsänderungen und fungieren als Bindeglied zwischen Vertriebsinnendienst, Abrechnung und weiteren Schnittstellen.
• Sie analysieren Optimierungspotenziale in der Abrechnung, treiben die Digitalisierung von Prozessen voran und verbessern die Schnittstellen zwischen Abrechnungs‑, Praxis‑ und Laborsystemen (z.

SAP R/3 zu S/4HANA, bloodlab, e‑blood).

• Sie sichern die Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Vorgaben, verantworten die Abrechnungsqualität (inkl.

SOP, Formblätter) und wirken in Sonder‑ und Digitalisierungsprojekten mit – etwa zur Einführung von E‑Rezepten, X‑/ZUGFe RD‑Rechnungen und neuen Abrechnungswegen für Screening‑ und PCR‑Leistungen bei Großkunden.

• Ihr Profil
• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (z. B. BA/VWA) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation.
• Mehrjährige Führungserfahrung (mindestens 3‑5 Jahre) in einer vergleichbaren Funktion.
• Ausgeprägtes Prozessverständnis und fundierte Kenntnisse in der Laborabrechnung nach GOÄ und EBM – idealerweise gegenüber Krankenkassen, Krankenhäusern und über MVZ‑Strukturen.
• Praxis in der Digitalisierung und Optimierung von Abrechnungsprozessen.
• Sicherer Umgang mit SAP (R/3 und/oder S/4HANA).
• Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Projekten, gerne im Abrechnungs‑ oder IT‑Umfeld.
• Unser Angebot
• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag .
• Eine

Vergütung nach TV‑L EG 13 mit einem monatlichen Bruttogrundgehalt von ca. 5.366 € bis 6.764 € je nach einschlägiger Berufserfahrung und Stufe sowie einer zusätzlichen Komponente, Jahressonderzahlung und ggf.

Leistungsentgelt.

• Eine betriebliche Altersversorgung (VBL) , damit Sie für die Zukunft planen können.
• Zusätzlich zu 30 Tagen Urlaub dienstfrei am 24. und 31.12.
• Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit.
• Ein

Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleich.

• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach Absprache.
• Ein Zuschuss zum
• D‑Ticket , zur
• Kinderbetreuung und zur

Ferienbetreuung von Schulkindern .

• Ein betriebliches Gesundheitsmanagement , u. a. mit Kostenübernahme für Gesundheitskurse, Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille und kostenlose Grippeimpfung.
• Zugang zum externen Unterstützungsprogramm „Mein EAP“ mit einem umfassenden Beratungsspektrum und Hilfsangeboten für persönliche Anliegen – auch für Angehörige.
• Eine

Mitgliedschaft im Firmenfitness‑Netzwerk „EGYM wellpass“ mit über 9.000 Sport‑ und Wellnessangeboten in ganz Deutschland sowie

Zugang zur Work Life Portal‑App mit umfangreichen digitalen Angeboten rund um das Thema Gesundheit.

• Günstige

Leasingangebote für bis zu zwei Fahrräder oder E‑Bikes.

Rabatte bei verschiedenen Unternehmen durch einen Rahmenvertrag mit dem DRK und Corporate Benefits.

• Eine

Mitarbeiterkantine mit vergünstigtem Mittagessen und Snack‑Angeboten.

• Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher gesellschaftlicher Verantwortung, bei der Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln können.
• Ein hoch motiviertes und kompetentes Team .

Vielfältige Fort‑ und Weiterbildungsangebote.

Ein krisen‑ und KI‑sicherer Arbeitsplatz in einem medizinisch hochtechnisierten und innovativen Unternehmen .

#J-18808-Ljbffr