Business Continuity Manager / BCM- und Krisenmanager Blutspendedienst (m/w/d)
Business Continuity Manager / BCM- und Krisenmanager Blutspendedienst (m/w/d)

Business Continuity Manager / BCM- und Krisenmanager Blutspendedienst (m/w/d)

Mannheim Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle ein unternehmensweites Business Continuity Management für kritische Gesundheitseinrichtungen.
  • Arbeitgeber: Führender Blutspendedienst mit über 18 Standorten in Deutschland.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexibles Arbeitszeitmodell und umfangreiche Gesundheitsleistungen.
  • Andere Informationen: Hoch motiviertes Team und vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Versorgungssicherheit aktiv und mache einen echten Unterschied im Gesundheitswesen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Hochschulstudium in relevanten Bereichen und Erfahrung im Krisenmanagement.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Sie möchten die Versorgungssicherheit in einer systemrelevanten Gesundheitseinrichtung aktiv schützen und ein konzernweites Business Continuity Management aufbauen? Für unseren Verbund suchen wir Sie als Business Continuity Manager im Bereich Gesundheitswesen / KRITIS-Unternehmen bzw. BCM- und Krisenmanager Krankenhaus (m/w/d) in Vollzeit mit Dienstsitz am Institut Frankfurt oder Mannheim.

In dieser Funktion sind Sie direkt mit der Geschäftsführung unterstellt und entwickeln ein BCM-System für unser Unternehmen mit über 18 Standorten in Deutschland – von der Konzeption bis zur praktischen Umsetzung in Übungen und Notfallplänen.

Bitte lesen Sie die Informationen in dieser Stellenausschreibung sorgfältig durch, um genau zu verstehen, was von potenziellen Bewerbern erwartet wird.

  • Sie konzipieren, etablieren und dokumentieren ein unternehmensweites Business Continuity Management (BCM) für unsere als kritische Infrastruktur eingestuften Einrichtungen und Standorte.
  • Sie entwickeln Maßnahmen- und Notfallpläne gemäß aktueller regulatorischer Anforderungen (z. B. KRITIS-/BSI-Vorgaben, ISO /BCM-Standards) und passen diese regelmäßig an.
  • Sie führen gemeinsam mit den Fachbereichen Risiko- und Bedrohungsanalysen sowie Business-Impact-Analysen durch, identifizieren kritische Prozesse und leiten geeignete Strategien und Wiederanlaufkonzepte ab.
  • Sie planen, organisieren und moderieren BCM-Übungen, Notfalltrainings und Szenarien, werten diese aus und überführen die Ergebnisse in konkrete Verbesserungsmaßnahmen.
  • Sie sensibilisieren Führungskräfte und Mitarbeitende für das Thema Business Continuity und wirken beim Aufbau einer nachhaltigen BCM-Organisation mit.
  • Sie berichten direkt an die Geschäftsführung, erstellen Übersichten und Berichte zum BCM-Reifegrad und arbeiten eng mit Bereichen wie IT, Medizin, Logistik und Arbeitssicherheit zusammen.

Abgeschlossenes Hochschulstudium, z. B. in Medizin, Betriebswirtschaft, (Wirtschafts-)Informatik, Sicherheits- oder Risikomanagement, Gesundheitsmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung; einschlägige Zusatzqualifikationen im Bereich BCM, Krisen oder Notfallmanagement sind von Vorteil.

Mehrjährige Erfahrung im Krisen-, Notfall- oder Business Continuity Management in einer größeren Organisation, vorzugsweise im Gesundheitswesen, bei einem KRITIS-Betreiber oder in einem vergleichbaren regulierten Umfeld.

Sehr gutes Verständnis für unternehmensweite Prozesse und Abhängigkeiten, analytische und konzeptionelle Stärke sowie Erfahrung in der Steuerung interdisziplinärer Projekte.

Vertrautheit mit relevanten Standards und gesetzlichen Rahmenbedingungen (z. B. BSI-Standards, KRITIS-Regelungen, ISO 22301) ist wünschenswert.

Hohe Eigenverantwortung, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikations- und Moderationskompetenz auf allen Hierarchieebenen.

Ein unbefristeter Arbeitsvertrag, ein umfangreiches Vergütungspaket nach TV-L, welches neben einem attraktiven Gehalt zusätzliche Leistungen wie bspw. Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt beinhaltet.

Eine betriebliche Altersversorgung (VBL), damit Sie für die Zukunft planen können. Zusätzlich zu 30 Tagen Urlaub dienstfrei am 24. und 31.12. Keine Nacht- und keine Wochenenddienste.

Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit, ein Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleich, familienfreundliche Arbeitszeiten.

Ein Zuschuss zum D-Ticket, zur Kinderbetreuung und zur Ferienbetreuung von Schulkindern.

Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. mit Kostenübernahme für Gesundheitskurse, Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille und kostenlose Grippeimpfung.

Zugang zum externen Unterstützungsprogramm „Mein EAP“ mit einem umfassenden Beratungsspektrum und Hilfsangeboten für persönliche Anliegen – auch für Angehörige.

Eine Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk „EGYM wellpass“ mit über 9.000 Sport- und Wellnessangeboten in ganz Deutschland sowie Zugang zur WorkLifePortal-App mit umfangreichen digitalen Angeboten rund um das Thema Gesundheit.

Günstige Leasingangebote für bis zu zwei Fahrräder oder E-Bikes, Rabatte bei verschiedenen Unternehmen durch einen Rahmenvertrag mit dem DRK und Corporate Benefits.

Eine Mitarbeiterkantine mit vergünstigtem Mittagessen und Snack-Angeboten.

Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher gesellschaftlicher Verantwortung, bei der Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln können.

Ein hoch motiviertes und kompetentes Team, vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote.

Ein krisen- und KI-sicherer Arbeitsplatz in einem medizinisch hochtechnisierten und innovativen Unternehmen.

Business Continuity Manager / BCM- und Krisenmanager Blutspendedienst (m/w/d) Arbeitgeber: DRK-Blutspendedienst Baden-Württemberg – Hessen gGmbH

Als Arbeitgeber im Gesundheitswesen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, aktiv zur Versorgungssicherheit in einer systemrelevanten Einrichtung beizutragen. Unser flexibles Arbeitszeitmodell, umfangreiche Sozialleistungen und ein starkes Engagement für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter schaffen eine positive und unterstützende Arbeitsumgebung. Zudem profitieren Sie von einem krisen- und KI-sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen Unternehmen mit einem hochmotivierten Team.
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Kontaktperson:

DRK-Blutspendedienst Baden-Württemberg – Hessen gGmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Business Continuity Manager / BCM- und Krisenmanager Blutspendedienst (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Gesundheitsbranche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und lass dich über ihre Erfahrungen informieren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für BCM-Manager recherchierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Krisenmanagement unter Beweis stellen.

Tipp Nummer 3

Zeige dein Engagement für das Thema Business Continuity! Bereite eine kurze Präsentation oder ein Konzept vor, das du im Gespräch vorstellen kannst. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich Interesse an der Position hast.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Gesundheitsversorgung zu betonen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Business Continuity Manager / BCM- und Krisenmanager Blutspendedienst (m/w/d)

Business Continuity Management (BCM)
Krisenmanagement
Notfallmanagement
Risikomanagement
Regulatorische Anforderungen (z. B. KRITIS, BSI)
ISO 22301
Analytische Fähigkeiten
Konzeptionelle Stärke
Projektmanagement
Moderationskompetenz
Kommunikationsfähigkeiten
Erfahrung in interdisziplinären Projekten
Eigenverantwortung
Strukturierte Arbeitsweise
Sensibilisierung von Führungskräften und Mitarbeitenden

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Hausaufgaben: Bevor du mit deiner Bewerbung startest, schau dir die Stellenanzeige genau an. Verstehe, was wir suchen und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das hilft dir, deine Bewerbung gezielt zu gestalten.

Sei authentisch: Wir wollen dich kennenlernen! Zeig in deinem Anschreiben und Lebenslauf, wer du wirklich bist. Verwende eine klare Sprache und bringe deine Persönlichkeit zum Ausdruck – das macht einen großen Unterschied.

Betone relevante Erfahrungen: Wenn du schon Erfahrung im Krisen- oder Business Continuity Management hast, dann heb das hervor! Erkläre, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für den Job bist.

Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist gleich im richtigen System!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DRK-Blutspendedienst Baden-Württemberg – Hessen gGmbH vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen zu den spezifischen Aufgaben passen, die in der Ausschreibung genannt werden.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Krisenmanagement oder Business Continuity Management angewendet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews anschaulich zu demonstrieren.

Informiere dich über das Unternehmen

Recherchiere über den Blutspendedienst und seine Rolle im Gesundheitswesen. Verstehe die Herausforderungen, mit denen sie konfrontiert sind, und überlege, wie du zur Lösung dieser Herausforderungen beitragen kannst.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frage beispielsweise nach den aktuellen Projekten im Bereich BCM oder wie das Unternehmen mit Krisensituationen umgeht.

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DRK-Blutspendedienst Baden-Württemberg – Hessen gGmbH
Standort: Mannheim
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