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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Vor- und Nachbereitung von Blutspendeterminen und Begrüßung der Spender.
- Arbeitgeber: Fortschrittlicher Arbeitgeber im medizinisch-pharmazeutischen Bereich.
- Mitarbeitervorteile: Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsförderung und langfristige Sicherheit.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den medizinischen Fortschritt und hilf, Leben zu retten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung und gültige Fahrerlaubnis erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten, vorwiegend am Nachmittag und Abend.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Sie suchen eine Aufgabe mit Sinn bei einem fortschrittlichen Arbeitgeber? Dann starten Sie jetzt gemeinsam mit uns durch. Als DRK-Blutspendedienst setzen wir uns tagtäglich für die sichere Versorgung der Kliniken in Niedersachsen, Sachsen-Anhalt, Thüringen, Mecklenburg-Vorpommern und Bremen mit lebenswichtigen Blutpräparaten ein. Bei uns finden Sie sinnstiftende Tätigkeiten in der medizinisch-pharmazeutischen Branche und gestalten die Gesellschaft wie auch den medizinischen Fortschritt aktiv mit.
Wir suchen für unser Institut Springe zum nächstmöglichen Termin einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) mobiler Blutspendetermine in Vollzeit.
Ihre Aufgaben:
- Vor- und Nachbereitung (samt Aufbau) von Spendeterminen an wechselnden Einsatzorten; Ihre Arbeit beginnt am Institut Springe mit der Fahrt zum Ort des Spendetermins
- Begrüßung der Spender
- Abwicklung vorbereitender Tätigkeiten für die Blutspende
- Übernahme von Fahrtätigkeiten
- Erledigung einfacher medizinischer Tätigkeiten nach Einarbeitung
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung
- Gültige Fahrerlaubnis
- Bereitschaft zum Einsatz bei mobilen Terminen mit variabler Arbeitszeit, vorwiegend am Nachmittag und in den Abendstunden
- Kontaktfreudigkeit und souveränes Auftreten
- Kommunikationsvermögen und Freude an der Arbeit im Team
Ihre Vorteile:
Als fortschrittlicher Arbeitgeber legen wir viel Wert auf effektive Prozesse, kurze Entscheidungswege und die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von vielen Benefits wie der betrieblichen Altersvorsorge und einer bedarfsorientierten Gesundheitsförderung. Ihre Mitarbeit beim Blutspendedienst bedeutet auch langfristige Sicherheit für Sie, denn unser Versorgungsauftrag ist essenziell für das Gesundheitssystem und unabhängig von konjunkturellen Schwankungen.
Ihre Ansprechpartnerin für diese Position ist Frau Drews. Für Fragen stehen wir Ihnen gern telefonisch zur Verfügung.
DRK-Blutspendedienst NSTOB gGmbH | Personalabteilung
Eldagsener Straße 38 | Springe
Bewerben
Mitarbeiter (m/w/d) für die mobile Blutspende Springe (Quereinsteiger (m/w/d) willkommen) Angeste... Arbeitgeber: DRK Blutspendedienst NSTOB gGmbH
Kontaktperson:
DRK Blutspendedienst NSTOB gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) für die mobile Blutspende Springe (Quereinsteiger (m/w/d) willkommen) Angeste...
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt bei der Personalabteilung anzurufen. Frag nach dem Bewerbungsprozess oder zeig dein Interesse an der Position. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Gesundheitswesen arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen, die du alleine nicht erreichen würdest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über den DRK-Blutspendedienst und über die spezifischen Aufgaben, die auf dich zukommen. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, einen Beitrag zu leisten.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich über weitere offene Stellen informieren, die vielleicht auch interessant für dich sind.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) für die mobile Blutspende Springe (Quereinsteiger (m/w/d) willkommen) Angeste...
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Stärken: Hebe in deinem Anschreiben hervor, welche Fähigkeiten und Erfahrungen du mitbringst, die für die mobile Blutspende wichtig sind. Denk daran, dass auch Quereinsteiger willkommen sind!
Klar und präzise: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende einfache Sprache und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen schnell erfasst werden können. Wir schätzen Effizienz!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und den Prozess beschleunigen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DRK Blutspendedienst NSTOB gGmbH vorbereitest
✨Informiere dich über den Blutspendedienst
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über den DRK-Blutspendedienst informieren. Verstehe die Mission und die Werte des Unternehmens, damit du im Gespräch zeigen kannst, dass du wirklich an der Arbeit interessiert bist und die Bedeutung der Blutspende verstehst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kontaktfreudigkeit und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Du könntest erzählen, wie du in der Vergangenheit mit Menschen umgegangen bist oder wie du in einem Team gearbeitet hast, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen.
✨Sei flexibel und offen
Da die Stelle variable Arbeitszeiten erfordert, ist es wichtig, dass du deine Flexibilität betonst. Zeige, dass du bereit bist, auch nachmittags und abends zu arbeiten, und dass du dich schnell an wechselnde Einsatzorte anpassen kannst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den nächsten Schritten im Einarbeitungsprozess fragen oder welche Möglichkeiten zur Weiterbildung es gibt.