Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Einführung und Weiterentwicklung von IAM-Lösungen und digitalisiere Berechtigungsprozesse.
- Unternehmen: Fortschrittlicher Arbeitgeber im medizinisch-pharmazeutischen Bereich mit Sinn für die Gesellschaft.
- Vorteile: Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsförderung und langfristige Sicherheit in einem essenziellen Versorgungsauftrag.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und viele Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den medizinischen Fortschritt und arbeite an innovativen IT-Security-Themen.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbare Ausbildung, Interesse an IT-Security und IAM-Kenntnissen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 1500 € pro Monat.
Sie suchen eine Aufgabe mit Sinn bei einem fortschrittlichen Arbeitgeber? Dann starten Sie jetzt gemeinsam mit uns durch. Als DRK-Blutspendedienst setzen wir uns tagtäglich für die sichere Versorgung der Kliniken in Niedersachsen, Sachsen-Anhalt, Thüringen, Mecklenburg-Vorpommern und Bremen mit lebenswichtigen Blutpräparaten ein. Bei uns finden Sie sinnstiftende Tätigkeiten in der medizinisch-pharmazeutischen Branche und gestalten die Gesellschaft wie auch den medizinischen Fortschritt aktiv mit.
Wir suchen für unser Institut in Springe zum nächstmöglichen Termin einen Trainee (m/w/d) im Bereich Identity & Access Management (IAM).
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung bei der Einführung und Weiterentwicklung von IAM-Lösungen (z. B. Microsoft Entra ID)
- Mitwirkung bei der Konzeption und Optimierung von IAM-Strukturen, z. B. im Lifecycle Management, bei Provisionierungsprozessen und Self-Service-Portalen
- Analyse und schrittweise Digitalisierung von Berechtigungsprozessen (Joiner, Mover, Leaver)
- Beteiligung an der Implementierung und dem Betrieb rollenbasierter Berechtigungskonzepte
- Begleitung der Verwaltung und Weiterentwicklung von Schnittstellen zur Anbindung von Ziel- und Drittsystemen
- Funktion als Ansprechpartner (m/w/d) für Fachabteilungen bei Fragen rund um Berechtigungen sowie enge Zusammenarbeit mit IT-Betrieb, Informationssicherheit, HR und weiteren Fachbereichen
Unsere Anforderungen:
- Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik oder eine vergleichbare IT-Ausbildung mit einschlägiger Berufspraxis
- Praktische Erfahrung mit Verzeichnisdiensten sowie fundierte Kenntnisse im Bereich Identity & Access Management (IAM) und in gängigen IDM-Tools bzw. die Bereitschaft, sich diese Kenntnisse anzueignen
- Interesse an IT-Security-Themen (idealerweise mit nachweisbarem Schwerpunkt in diesem Bereich), an modernen IT-Architekturen (On-Premise und Cloud) und deren Zusammenspiel sowie an regulatorischen Anforderungen und Sicherheitsstandards (z. B. KRITIS, NIS2, ISO 27001) und deren praktischer Umsetzung
- Grundlegendes Verständnis von relevanten Protokollen und Standards wie SAML, OAuth 2.0 oder OpenID Connect
- Grundkenntnisse in der skriptbasierten Automatisierung von Aufgaben (z.B. Powershell, Python, SQL)
- Motivation, sich in neue Technologien, Sicherheitsanforderungen und gesetzliche Rahmenbedingungen einzuarbeiten
Ihre Vorteile:
Als fortschrittlicher Arbeitgeber legen wir viel Wert auf effektive Prozesse, kurze Entscheidungswege und die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von vielen Benefits wie der betrieblichen Altersvorsorge und einer bedarfsorientierten Gesundheitsförderung. Ihre Mitarbeit beim Blutspendedienst bedeutet auch langfristige Sicherheit für Sie, denn unser Versorgungsauftrag ist essenziell für das Gesundheitssystem und unabhängig von konjunkturellen Schwankungen.
Kontakt:
Ihre Ansprechpartnerin für diese Position ist Frau Drews. Für Fragen stehen wir Ihnen gern telefonisch unter 05041 772368 zur Verfügung.
DRK-Blutspendedienst NSTOB gGmbH | Personalabteilung Eldagsener Straße 38 | 31832 Springe
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Trainee (m/w/d) im Bereich Identity & Access Management (Wirtschaftsinformatik, Informatik) Arbeitgeber: DRK Blutspendedienst NSTOB gGmbH
Der DRK-Blutspendedienst ist ein fortschrittlicher Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur sinnstiftende Tätigkeiten in der medizinisch-pharmazeutischen Branche bietet, sondern auch auf eine positive Arbeitskultur mit kurzen Entscheidungswegen und effektiven Prozessen setzt. In Springe profitieren Sie von umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten, einer betrieblichen Altersvorsorge sowie einer bedarfsorientierten Gesundheitsförderung, was Ihnen langfristige Sicherheit und Perspektiven in einem essenziellen Bereich des Gesundheitssystems garantiert.
Kontaktdaten:
DRK Blutspendedienst NSTOB gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Trainee (m/w/d) im Bereich Identity & Access Management (Wirtschaftsinformatik, Informatik) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir ein starkes Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Events oder nutze LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Je mehr Menschen dich kennen, desto besser stehen deine Chancen, von den richtigen Leuten wahrgenommen zu werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen IAM-Lösungen, die sie nutzen. Zeig, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Ideen hast, wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse an der Position!
✨Tipp Nummer 4
Nutze jede Gelegenheit, um deine Fähigkeiten zu zeigen. Ob durch Praktika, Projekte oder sogar eigene kleine Initiativen im Bereich IAM – alles zählt! So kannst du potenziellen Arbeitgebern beweisen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Trainee (m/w/d) im Bereich Identity & Access Management (Wirtschaftsinformatik, Informatik) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeig dein Interesse!:Erkläre uns, warum du dich für den Bereich Identity & Access Management interessierst. Zeige, dass du dich mit den Themen IT-Security und modernen IT-Architekturen auseinandergesetzt hast. Das kommt gut an!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DRK Blutspendedienst NSTOB gGmbH vorbereitet
✨Verstehe die IAM-Welt
Mach dich mit den Grundlagen des Identity & Access Managements vertraut. Informiere dich über gängige Tools und Protokolle wie SAML, OAuth 2.0 oder OpenID Connect. Zeige im Interview, dass du ein echtes Interesse an IT-Security-Themen hast.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika vor, die deine Erfahrungen mit IAM-Lösungen und Verzeichnisdiensten zeigen. Das hilft dir, deine Kenntnisse greifbar zu machen und zu demonstrieren, wie du diese in der Praxis anwenden kannst.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir im Voraus Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frag zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich IAM oder wie das Team zusammenarbeitet.
✨Soft Skills betonen
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen. Das ist besonders relevant, da du als Ansprechpartner für Fragen rund um Berechtigungen fungieren wirst.
