Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und unterstütze Auszubildende in der Pflege und begleite ihre Prüfungen.
- Unternehmen: Familienfreundliches Senioren- und Pflegeheim mit wertschätzender Atmosphäre.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Gesundheitsbonus, Fortbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Teamevents.
- Weitere Informationen: Zentrale Lage in der Stadt und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Bewohner:innen und fördere die Selbstständigkeit in einem tollen Team.
- Qualifikationen: Staatlich anerkannte Pflegefachkraft und Teamfähigkeit sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Herzlich willkommen beim Senioren- und Pflegeheim DRK-Christianenheim! Bei uns finden in 4 Gebäudeteilen mit insgesamt 16 Wohngruppen bis zu 170 Bewohner:innen ein Zuhause. Bei der Pflege und Betreuung ist es unsere Philosophie, die Selbstständigkeit unserer Bewohner zu erhalten und zu fördern. Die Persönlichkeit des Einzelnen, seine individuelle Lebensgeschichte zu wahren. Wir orientieren uns an einem vierstufigen Pflegeprozess. Dieses Stufenmodell des Pflegeprozesses ermöglicht uns, eine Pflege nach individueller Maßnahmenplanung, die sich konsequent an den Bedürfnissen des Bewohners orientiert.
In jedem Gebäudeteil ist ein Pflegeteam für die Versorgung der Bewohner zuständig. Insgesamt besteht unser Pflegeteam aus über 75 Mitarbeitenden und wir freuen uns darauf, weitere motivierte Kolleg:innen mit ins Boot zu holen!
Dein Profil
- Du hast einen staatlich anerkannten Abschluss als Pflegefachkraft (z. B. Alten- oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in).
- Eine Weiterbildung zur Praxisanleitung ist wünschenswert bzw. Bereitschaft, diese zu absolvieren.
- Verantwortungsbewusstsein und hohe soziale Kompetenz.
- Wertschätzung und Einfühlungsvermögen im Umgang mit unseren Bewohner:innen sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit.
Das bieten wir
- Familienfreundliche Dienste nach Absprache möglich.
- Eine gesicherte und attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag des DRK Landesverbandes Thüringen e. V.
- Eine jährliche Sonderzahlung.
- Erholungsbeihilfe und Gesundheitsbonus.
- Großes Fort- und Weiterbildungsangebot, weil uns Deine Entwicklung am Herzen liegt.
- Wertschätzende Atmosphäre.
- Wir Frühstücken regelmäßig gemeinsam im Team oder bestellen zusammen Pizza.
- Wir unterstützen Dich bei der Wohnungssuche.
- Wir veranstalten gerne Events mit dem Team - Essen gehen, Feiern, Grillen oder sonstige Ausflüge.
- Wir zahlen ein Weihnachtsgeld.
- Zentrale Lage - Mitten in der Stadt.
Deine Aufgaben
- Anleitung und Betreuung unserer Auszubildenden während der Ausbildungsdauer sowie Vorbereitung und Begleitung der Prüfungen.
- Lenkung und Steuerung des Pflegeprozesses.
- Mitwirkung und Unterstützung an qualitätssichernden Maßnahmen.
- Planung, Durchführung und Dokumentation von Pflegeleistungen der Grund- und Behandlungspflege.
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Praxisanleitung (m/w/d) ohne Freistellung - Dein Arbeitsplatz in einer familiären Arbeitsatmosphäre! Arbeitgeber: DRK-Christianenheim Senioren- und Pflegeheim
Das DRK-Christianenheim bietet eine familiäre Arbeitsatmosphäre, in der die Wertschätzung und das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden an erster Stelle stehen. Mit einem umfangreichen Fort- und Weiterbildungsangebot sowie einer attraktiven Vergütung nach Tarifvertrag fördern wir aktiv die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter:innen. Zudem sorgen regelmäßige Teamevents und eine zentrale Lage in der Stadt für ein angenehmes Arbeitsumfeld, das den Austausch und die Zusammenarbeit im Team stärkt.
Kontaktdaten:
DRK-Christianenheim Senioren- und Pflegeheim Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Praxisanleitung (m/w/d) ohne Freistellung - Dein Arbeitsplatz in einer familiären Arbeitsatmosphäre! erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Praxisanleitung interessierst, zögere nicht, direkt im Senioren- und Pflegeheim DRK-Christianenheim anzurufen. Frag nach, ob es offene Fragen zu deiner Bewerbung gibt oder wie der Auswahlprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflegebranche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel, um einen Fuß in die Tür zu bekommen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Philosophie des DRK-Christianenheims und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die Arbeit einbringen kannst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Events zu informieren. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Praxisanleitung (m/w/d) ohne Freistellung - Dein Arbeitsplatz in einer familiären Arbeitsatmosphäre! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die zu unserem familiären Team passen. Lass deine Leidenschaft für die Pflege durchscheinen!
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und wie du unsere Bewohner:innen unterstützen kannst. Konkrete Beispiele helfen uns, dich besser kennenzulernen und zu verstehen, was du mitbringst.
Achte auf die Details:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle geforderten Unterlagen enthält. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben machen einen guten Eindruck!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze die Möglichkeit, dich über unsere Website zu bewerben. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DRK-Christianenheim Senioren- und Pflegeheim vorbereitet
✨Verstehe die Philosophie des Unternehmens
Informiere dich über die Werte und die Philosophie des DRK-Christianenheims. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Selbstständigkeit und Individualität der Bewohner verstehst und bereit bist, diese in deiner Arbeit zu fördern.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Verantwortung übernommen oder deine sozialen Kompetenzen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Praxisanleitung zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Team. Frage zum Beispiel nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder wie das Team die Zusammenarbeit gestaltet.
✨Teamgeist betonen
Da das DRK-Christianenheim großen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir der Austausch und die Zusammenarbeit mit Kollegen sind. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
