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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kinder beim Lernen und gestalte spannende pädagogische Angebote.
- Arbeitgeber: Engagiertes Team im Bereich Ganztagesbetreuung mit innovativem Arbeitsklima.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Offenes Team mit tollen Mitarbeitervorteilen und Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und arbeite in einem wertschätzenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Pädagogische Kenntnisse und eine positive, respektvolle Haltung gegenüber Kindern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Was den Job auszeichnet:
- Lernförderung und Unterstützung bei den Hausaufgaben
- Gestaltung und Durchführung von abwechslungsreichen und bereichernden pädagogischen Angeboten
- Begleitung der Kinder beim Mittagessen
- Zusammenarbeit im Team
Was für uns zählt:
- pädagogische Kenntnisse
- Eine kindorientierte, zugewandte Haltung
- Achtsamer und respektvoller Umgang mit den Kindern
- Wertschätzung der Persönlichkeit der Kinder
- Reflexionsbereitschaft, Kritikfähigkeit, Eigenverantwortlichkeit
- Flexibilität und Teamfähigkeit
- Umsetzung der Trägergrundsätze
Der Schutz der uns Anvertrauten ist uns besonders wichtig, daher benötigen wir von unseren Mitarbeitenden ein erweitertes Führungszeugnis sowie einen Nachweis der Masernimpfung bereits zum Arbeitsbeginn.
Unsere Vorteile:
- 30 Tage Jahresurlaub und frei am 24. und 31.12.
- Eingruppierung und Jahressonderzahlung erfolgt nach TVÖD
- Bis zu zwei Regenerationstage
- Zulage im Sozial- und Erziehungsdienst
- Zwei Umwandlungstage
- 30 Stunden jährlich zur Vorbereitung und/oder Qualifizierung
- Mitarbeitenden-Vorteile wie Einkaufsvergünstigungen und Rotkreuz-Auslandshilfe
- offenes und innovatives Arbeitsklima in einem tollen Team
- Fort- und Weiterbildung
- Qualitätsmanagement
- Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- arbeiten nach dem Situationsansatz
- kostenfreies Beratungsangebot für Mitarbeitende, die Angehörige pflegen
Wir freuen uns auf eine Bewerbung über unser Onlinesystem.
DRK in der Region Hannover
Karlsruher Straße 2c
30519 Hannover
Pädagogische Mitarbeitende (m/w/d) *Ganztagesbetreuung Arbeitgeber: DRK in der Region Hannover
Kontaktperson:
DRK in der Region Hannover HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Mitarbeitende (m/w/d) *Ganztagesbetreuung
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle und stelle Fragen, die dir helfen, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir typische Fragen über pädagogische Ansätze und Teamarbeit überlegst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! Teile deine Ideen für kreative pädagogische Angebote und wie du die Kinder bei ihren Hausaufgaben unterstützen würdest. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Online-Bewerbungssystem! Es ist der schnellste Weg, um deine Bewerbung einzureichen und sicherzustellen, dass sie direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Mitarbeitende (m/w/d) *Ganztagesbetreuung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die pädagogische Mitarbeit geeignet bist.
Betone deine pädagogischen Kenntnisse: Da wir Wert auf pädagogische Fähigkeiten legen, solltest du in deinem Anschreiben klar darlegen, welche Erfahrungen und Qualifikationen du mitbringst. Zeig uns, wie du Kinder unterstützen und fördern kannst!
Teamarbeit ist wichtig: Wir suchen nach jemandem, der gut im Team arbeiten kann. Erwähne in deiner Bewerbung Beispiele, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Zusammenarbeit beigetragen hast.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über unser Onlinesystem. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DRK in der Region Hannover vorbereitest
✨Verstehe die pädagogischen Prinzipien
Mach dich mit den grundlegenden pädagogischen Ansätzen vertraut, die in der Ganztagesbetreuung wichtig sind. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Kinder verstehst und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine pädagogischen Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamfähigkeit eine wichtige Anforderung ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Erfahrungen, die zeigen, dass du flexibel und kooperativ bist.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Organisation, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der Gemeinschaft, in der du arbeiten möchtest.