Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kinder in ihrer Entwicklung und arbeite im Team an kreativen Projekten.
- Unternehmen: DRK-Kinder- und Jugendhilfe, einer der größten Träger in Hannover.
- Vorteile: Sichere Anstellung, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und kreative Freiräume.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten in Teilzeit oder Vollzeit an verschiedenen Standorten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene pädagogische Ausbildung und Freude an der Arbeit mit Kindern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die DRK‑Kinder‑und Jugendhilfe in der Region Hannover ist mit fast 70 Einrichtungen einer der größten Träger von Kindertagesstätten in der Landeshauptstadt und der Region Hannover. Kontinuierlich bauen wir unsere Aufgabenfelder aus. Wachsen auch Sie mit uns! Daher suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Pädagogisch Interessierte sowie Sozialpädagogische Assistenz (m/w/d) unbefristet, befristet, in Teilzeit und Vollzeit, Gruppenleitung, Vertretungskraft, Drittkraft, Ergänzungskraft für Schulkinderbetreuung, Hort‑Kids, Kindergartenbetreuung.
Das bringen Sie mit:
- Eine abgeschlossene, anerkannte, pädagogische Ausbildung
- Eine kindorientierte, zugewandte Haltung
- Pädagogische Fachkenntnisse für die zu betreuende Altersgruppe
- Spass an der Zusammenarbeit mit den Eltern und dem Team
- Freude an der abwechslungsreichen und bereichernden Arbeit mit Kindern
Ihre Vorteile:
- Sie bekommen einen kreativen, abwechslungsreichen, sicheren Arbeitsplatz
- Sie haben Raum für eigene Ideen in einem tollen Team
- Sie arbeiten nach dem situationsorientierten Ansatz und mit Konzepten zum Thema Kinderrechte und Kinderschutz
- Sie können in verschiedenen Arbeits- und Projektgruppen mitarbeiten
- Sie bekommen eine Vergütung gemäß unseres DRK‑Haustarifvertrages Kinder‑und Jugendhilfe, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge und weitere Vergünstigungen
- Sie können zwischen verschiedenen Teilzeitarbeitsmodellen wählen
- Sie bekommen 30 Tage Urlaub im Jahr
- Sie erhalten viele Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung
- Sie haben die Möglichkeit zur Mitgestaltung der Konzeptionsentwicklung und des Qualitätsmanagementsystems
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen, inklusive eines aktuellen erweiterten polizeilichen Führungszeugnisses. Weitere Informationen sowie die vollständigen Ausschreibungen zu den einzelnen Standorten und Stellen erhalten Sie auf unserer Internetpräsenz www.drk-hannover.de.
#welcome Sozialpädagogische Assistenz m/w/d TZ/VZ diverse Standorte Arbeitgeber: DRK-Kinder- und Jugendhilfe in der Region Hannover gGmbH
Die DRK‑Kinder‑und Jugendhilfe in der Region Hannover gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem kreativen und abwechslungsreichen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und individueller Mitgestaltung fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Genießen Sie die Vorteile eines sicheren Arbeitsplatzes mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und einer attraktiven Vergütung gemäß unserem DRK-Haustarifvertrag.
Kontaktdaten:
DRK-Kinder- und Jugendhilfe in der Region Hannover gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so #welcome Sozialpädagogische Assistenz m/w/d TZ/VZ diverse Standorte erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie DRK-Kinder- und Jugendhilfe in der Region Hannover gGmbH schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie DRK-Kinder- und Jugendhilfe in der Region Hannover gGmbH zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie DRK-Kinder- und Jugendhilfe in der Region Hannover gGmbH zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie DRK-Kinder- und Jugendhilfe in der Region Hannover gGmbH.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um #welcome Sozialpädagogische Assistenz m/w/d TZ/VZ diverse Standorte mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei DRK-Kinder- und Jugendhilfe in der Region Hannover gGmbH suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für DRK-Kinder- und Jugendhilfe in der Region Hannover gGmbH einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DRK-Kinder- und Jugendhilfe in der Region Hannover gGmbH vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
