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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und führe kreative pädagogische Prozesse in unserer Kindertagesstätte durch.
- Arbeitgeber: Teil des Deutschen Roten Kreuzes mit einem starken Fokus auf Gemeinschaft und Unterstützung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Kreativer Arbeitsplatz mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem wertschätzenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatliche Anerkennung als Erzieher/-in oder Sozialassistent/-in erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Wir sind Teil des Deutschen Roten Teams. Mit unserer Arbeit verwirklichen wir bei uns in der Region die Grundsätze eines weltweit anerkannten Wohlfahrtsverbandes nach dem Motto „Menschen helfen, Gesellschaft gestalten“. Zur Unterstützung unserer Kindertagesstätte "Holzwurm" in Barnstorf suchen wir ab sofort eine/n Erzieher/-in (m/w/d) / Sozialassistent/-in (m/w/d) für unsere Kindertagestätte Holzwurm in Teilzeit. Die Stelle ist befristet als Krankheitsvertretung zu besetzen.
Ihre Aufgaben:
- Planung und Durchführung aller pädagogischen Prozesse in der Gruppe
- Dokumentation des Entwicklungsstands der Kinder gemäß des QMS
- Aktive Teilnahme an Dienstbesprechungen, Projekten, Fortbildungen und Supervisionen
- Beteiligung an der Weiterentwicklung der Leistungsbeschreibung
- Anleitung von Praktikanten
Ihr Profil:
- Sie haben die staatliche Anerkennung!
- Sie haben eine emphatische, kindorientierte und zugewandte Haltung!
- Sie sind wertschätzend, flexibel und lösungsorientiert sowie offen, klar und strukturiert!
- Sie bringen pädagogische Fachkenntnisse für die zu betreuende Altersgruppe mit!
- Sie arbeiten selbstständig und kooperativ mit Eltern und im Team!
Wir bieten:
- Einen kreativen, abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz
- Eine gute Einarbeitung und Unterstützung
- Die Möglichkeit zur Teilnahme an Arbeits- und Projektgruppen
- Vielfältige Angebote in der Kinderbetreuung und Kinderbildung
- Eine Vergütung nach TVöD SuE
- DRK Mitarbeitervorteile
- DRK Flugdienst - Rückholversicherung aus dem In- und Ausland
- VBL Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte direkt mit Ihren vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen über unser Onlineportal. Bewerbungen, die schriftlich bei uns eingehen, werden vernichtet und nicht zurückgeschickt.
Kontakt: DRK Kreisverband Diepholz e.V. Ole Wetzel 04242 / 96796862 Herrlichkeit 30 28857 Syke
Erzieher/-in (m/w/d) / Sozialassistent/-in (m/w/d) für unsere Kindertagestätte Holzwurm in - "Barnstorf " in Teilzeit Arbeitgeber: DRK Kreisverband Diepholz e.V.
Kontaktperson:
DRK Kreisverband Diepholz e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher/-in (m/w/d) / Sozialassistent/-in (m/w/d) für unsere Kindertagestätte Holzwurm in - "Barnstorf " in Teilzeit
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Menschen aus der Branche zu vernetzen. Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und deinen Namen bekannt zu machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Kindertagesstätte Holzwurm und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Werte des Deutschen Roten Kreuzes teilst!
✨Tip Nummer 3
Nutze unser Onlineportal für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du erhältst schneller Rückmeldungen. Vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern zu betonen!
✨Tip Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch und lass deine Begeisterung für die Arbeit als Erzieher/-in oder Sozialassistent/-in durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die wirklich für die Kinder da sein wollen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher/-in (m/w/d) / Sozialassistent/-in (m/w/d) für unsere Kindertagestätte Holzwurm in - "Barnstorf " in Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die Stelle brennst!
Mach es strukturiert!: Halte deine Unterlagen übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein ordentliches Layout macht einen guten Eindruck!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Gib uns einen Einblick in deine bisherigen Erfahrungen und wie sie dich auf diese Position vorbereitet haben. Konkrete Beispiele aus deiner Praxis helfen uns, deine Eignung besser zu verstehen.
Bewirb dich online!: Nutze unser Onlineportal für deine Bewerbung. Das ist der schnellste und einfachste Weg, um sicherzustellen, dass wir deine Unterlagen direkt erhalten. Denk daran, dass schriftliche Bewerbungen nicht zurückgeschickt werden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DRK Kreisverband Diepholz e.V. vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet!
Informiere dich über die Kindertagesstätte Holzwurm und die Grundsätze des Deutschen Roten Kreuzes. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Werte mit den Anforderungen der Stelle übereinstimmen.
✨Zeige deine Empathie!
Bereite Beispiele vor, die deine emphatische und kindorientierte Haltung verdeutlichen. Zeige, wie du in der Vergangenheit auf die Bedürfnisse von Kindern eingegangen bist und wie du eine positive Beziehung zu ihnen aufgebaut hast.
✨Teamarbeit betonen!
Hebe hervor, wie wichtig dir die Zusammenarbeit im Team ist. Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kollegen oder Eltern zusammengearbeitet hast, um die Entwicklung der Kinder zu fördern.
✨Fragen stellen!
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise der Einrichtung zu erfahren. Frage zum Beispiel nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder der Teamkultur.