Stationäre Pflege | Helfer*in in der Pflege (m/w/d)

Stationäre Pflege | Helfer*in in der Pflege (m/w/d)

Vollzeit Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze ältere Menschen im Alltag und bringe Freude in ihre Pflege.
  • Unternehmen: Modernes Altenwohn- und Pflegeheim mit innovativem Ansatz.
  • Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, 30 Tage Urlaub und flexible Dienstplangestaltung.
  • Weitere Informationen: Unbefristeter Vertrag und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben älterer Menschen und wachse persönlich.
  • Qualifikationen: Soziale Kompetenz und Teamfähigkeit sind wichtig.

Stationäre Pflege | Helfer*in in der Pflege (m/w/d) in Kronberg

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Helfer*innen in der Pflege (m/w/d) in Voll- und Teilzeit.

Das Kaiserin-Friedrich-Haus ist ein modernes und traditionsreiches Altenwohn- und Pflegeheim und ein Teil Kronbergs. Die „gestandenen Persönlichkeiten“, die bei uns ihr neues Zuhause, ihre neue Privatadresse wählen und finden, können dabei alles andere als das Gefühl haben, etwas aufzugeben. Auf zwei Gebäudetrakten, die nicht nur baulich miteinander verzahnt sind, verteilen sich je vier Wohnetagen, in denen 104 Menschen wohnen können. Der im Jahre 2008 vollendete Neubautrakt setzt mit seiner dynamischen Rotunde ein eindrucksvolles Zeichen der Innovationskraft in der Altenpflege. Das Kaiserin-Friedrich-Haus bietet jedoch nicht nur architektonisch eine reizvolle Kombination aus Respekt vor dem Alter und Mut zur Erneuerung - die individuellen Ansprüche an Lebensqualität bis ins höchste Alter haben sich ebenso weiterentwickelt wie die moderne Geriatrie und Gerontologie und Tagespflege. Ein neuer Teil unseres Angebotes ist die Seniorentagespflege. Hier finden 12 ältere Menschen einen Platz und können zwischen einem und fünf Tagen in der Woche zwischen 08.00 - 16.30 Uhr betreut werden. Wir möchten mit Hilfe dieses Unterstützungsangebotes Senioren ermöglichen weiterhin in ihrer Häuslichkeit zu leben und Angehörigen eine Entlastungsmöglichkeit bieten.

Ihre Tätigkeiten

  • Unterstützung der Bewohner im Rahmen der aktivierenden Pflege
  • persönliche Ansprache der Bewohner
  • Unterstützung und Motivation bei der Alltagsbewältigung
  • Begleitung und Unterstützung bei den Mahlzeiten.

Ihr Profil

  • soziale Kompetenz, Freude und Einfühlungsvermögen beim Umgang mit älteren Menschen
  • Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
  • Umsetzen des Qualitätsmanagements und Identifikation mit unseren Grundsätzen
  • EDV-Grundkenntnisse
  • Teamfähigkeit
  • Identifikation mit unseren Grundsätzen

Wir bieten Ihnen

  • Leistungsgerechte Vergütung nach TVöD inklusive Jahressonderzahlung, regelmäßige tarifliche Entgelterhöhungen
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Vermögensaufbau durch VWL - Zuzahlung
  • die Möglichkeit einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge (BAV) ist selbstverständlich
  • persönliche Wünsche zur Dienstplangestaltung können eingereicht werden
  • 2-Schicht-System (Früh- und Spätdienst), auf Wunsch auch Nachtdienst
  • keine Teildienste!
  • sichere Jahresurlaubsplanung
  • unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Überstunden werden im Ampelsystem erfasst und im Blick behalten
  • eigenverantwortliches und zielgerichtetes Arbeiten im Team
  • strukturierte Einarbeitung
  • moderne Pflege- und Betreuungskonzepte
  • Hilfsmittel zur Rückenschonenden Arbeit
  • Fortbildungsmöglichkeiten nach den persönlichen Interessen und Fähigkeiten
  • gute Verkehrsanbindung zu öffentlichen Verkehrsmitteln

So geht es weiter

Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken.
Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

Wir freuen uns auf Sie!

Stationäre Pflege | Helfer*in in der Pflege (m/w/d) Arbeitgeber: DRK Kreisverband Hochtaunus e.V.

Die Kita „Victoria“ in Kronberg bietet Ihnen eine wertschätzende und unbeschwerte Arbeitsatmosphäre, in der Sie eigenverantwortlich und zielgerichtet in einem starken Team arbeiten können. Unsere moderne Einrichtung fördert nicht nur die persönliche Entwicklung, sondern legt auch großen Wert auf soziale Werte und eine offene Kommunikation. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten im hauswirtschaftlichen Bereich einzubringen und sich kontinuierlich fort- und weiterzubilden.

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Kontaktdaten:

DRK Kreisverband Hochtaunus e.V. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Stationäre Pflege | Helfer*in in der Pflege (m/w/d) erhalten könntest

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Helfer*in in der Pflege interessierst, zögere nicht, direkt im Kaiserin-Friedrich-Haus vorbeizuschauen. Ein persönlicher Besuch kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen und zeigt dein echtes Interesse.

Tipp Nummer 2

Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten, die bereits im Pflegebereich arbeiten oder sogar im Kaiserin-Friedrich-Haus tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und Grundsätze des Kaiserin-Friedrich-Hauses. Zeige, dass du dich mit ihrer Philosophie identifizieren kannst und bereit bist, aktiv zur Lebensqualität der Bewohner beizutragen.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Der Online-Bewerbungsprozess ist einfach und schnell. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen und du keine Chance verpasst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stationäre Pflege | Helfer*in in der Pflege (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Soziale Kompetenz
Einfühlungsvermögen
Teamfähigkeit
Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
Qualitätsmanagement
EDV-Grundkenntnisse
Aktivierende Pflege

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns deine Persönlichkeit und warum du dich für die Pflege begeisterst. Authentizität kommt immer gut an!

Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Erzähl von deinen Erfahrungen:Wenn du schon Erfahrungen in der Pflege hast, erzähl uns davon! Wir möchten wissen, was du bisher gemacht hast und wie du mit älteren Menschen umgehst. Das macht deine Bewerbung lebendig.

Bewirb dich direkt bei uns:Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So geht's am schnellsten und wir können deine Bewerbung direkt bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DRK Kreisverband Hochtaunus e.V. vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Kaiserin-Friedrich-Haus verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über die Werte und die Philosophie der Einrichtung. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ansprüche eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine sozialen Kompetenzen und dein Einfühlungsvermögen unter Beweis gestellt hast. Das können Momente sein, in denen du älteren Menschen geholfen hast oder im Team gearbeitet hast. Solche Beispiele machen deinen Beitrag greifbarer.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Du könntest zum Beispiel nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder dem Teamklima fragen. So zeigst du, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.

Kleidung und Auftreten

Achte darauf, dass du angemessen gekleidet zum Interview erscheinst. Ein gepflegtes Äußeres vermittelt Professionalität und Respekt gegenüber der Einrichtung und den Bewohnern. Sei freundlich und offen, denn ein positives Auftreten kann einen großen Unterschied machen.