Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Pflegedienstleitung und arbeite aktiv in der Pflege mit.
- Arbeitgeber: Weltweite Rot-Kreuz-Gemeinschaft mit Fokus auf Menschlichkeit.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, tarifliche Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Vertrauliche Bewerbung und flexible Interviewzeiten möglich.
- Warum dieser Job: Gestalte das Wohl hilfsbedürftiger Menschen und entwickle deine Karriere.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen und Leitungserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Die Nähe zum Menschen ist Ihnen wichtig? Bei uns wird Menschlichkeit gelebt. Werden Sie ein Teil von uns!
Unser Ziel ist die Unterstützung von hilfsbedürftigen Menschen in allen Lebenslagen. Das Wohl unserer Patient/-innen und Mitarbeiter/-innen steht dabei im Vordergrund. Uns zeichnet eine große, weltweite Rot-Kreuz-Gemeinschaft aus. Durch die Bündelung unserer Erfahrungen zeigt sich unsere Leistungsstärke weltweit und in jeder Einrichtung unseres Kreisverbandes Ludwigslust. Von der Elbe bis nach Schwerin – Wir versorgen Menschen im gesamten Altkreis Ludwigslust-Parchim in über 30 Einrichtungen. Dabei sind unsere knapp 500 Mitarbeiter/-innen immer im Dienste der Menschlichkeit.
Ihr Aufgabengebiet:
- Unterstützung und Vertretung der Pflegedienstleitung in organisatorischen, fachlichen und personellen Belangen
- Mitwirkung bei der Personalführung, Dienstplanung und Qualitätssicherung
- Sicherstellung einer bedarfsgerechten, qualitätsorientierten Pflege nach gesetzlichen Vorgaben und internen Standards
- Verantwortung für die Umsetzung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
- Aktive Mitarbeit in der Pflege
- Mitwirkung bei der Vorbereitung und Begleitung von MD-Prüfungen
Ihr Profil:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen (Pflegefachfrau/-mann, Altenpfleger/in)
- Leitungserfahrung
- Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
- Verantwortungsbewusste, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Fähigkeit und Interesse, fachpraktisches Wissen zu vermitteln
- Kommunikationsstärke, Schulungskompetenz und Teamfähigkeit
- Sicherer und routinierter Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen
Das ist uns wichtig:
Unsere Arbeit ist geprägt von der Zusammenarbeit und der Nähe zu Menschen. Offenheit, Freundlichkeit und Geduld sollten daher zu Ihren Grundeigenschaften gehören. Die Grundsätze, zu denen wir uns bekennen, sind u. a. Menschlichkeit, Neutralität und Einheit. Daher ist es uns wichtig, dass Sie sich mit dem "Rot-Kreuz-Gedanken" identifizieren können.
Das können Sie von uns erwarten:
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit beruflicher Perspektive
- eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit tariflicher Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen, deshalb haben wir bei uns eine betriebliche Gesundheitsförderung etabliert
So geht es weiter:
Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten. Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren. Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.
Onboarding & Flughöhe:
Als neues Mitglied im Team möchten Sie natürlich schnell im Arbeitsalltag ankommen. Dafür lernen Sie als erstes die Einrichtung kennen. Danach werden Sie von einer examinierten Pflegefachkraft in Ihr Arbeitsfeld eingearbeitet. Mit jeder Woche kennen Sie sich besser in der Einrichtung aus und erledigen Ihre Aufgaben selbstständig. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!
Ihre Ansprechpartnerin:
Frau Bianca Bandt
DRK-Kreisverband Ludwigslust e.V.
Bahnhofstraße 6
19288 Ludwigslust
+49 3874 3261123
personal@drk-lwl.de
Wir suchen aktuell: Stellv. Pflegedienstleitung/ Pflegefachkraft (m/w/d) APH Lübtheen ab sofort in Lübtheen Arbeitgeber: DRK-Kreisverband Ludwigslust e.V.
Kontaktperson:
DRK-Kreisverband Ludwigslust e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wir suchen aktuell: Stellv. Pflegedienstleitung/ Pflegefachkraft (m/w/d) APH Lübtheen ab sofort in Lübtheen
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht nur auf die Einladung zum Vorstellungsgespräch, sondern zeige dein Interesse, indem du nach dem Bewerbungsprozess fragst. Ein kurzer Anruf oder eine nette E-Mail kann Wunder wirken.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Organisation und die Werte, die uns wichtig sind. So kannst du zeigen, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch zu unserer Philosophie passt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflegebranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Tipps geben oder sogar einen Kontakt zu uns herstellen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei den richtigen Personen landen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wir suchen aktuell: Stellv. Pflegedienstleitung/ Pflegefachkraft (m/w/d) APH Lübtheen ab sofort in Lübtheen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind uns wichtig. Lass in deinem Anschreiben durchscheinen, warum dir Menschlichkeit am Herzen liegt und wie du das in deiner Arbeit umsetzt.
Betone deine Erfahrungen!: Hebe deine bisherigen Erfahrungen in der Pflege hervor. Erzähl uns von deinen besonderen Fähigkeiten und wie du in der Vergangenheit Verantwortung übernommen hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Bewirb dich direkt online!: Nutze unseren 'Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben'-Button auf unserer Website. So geht's am schnellsten und einfachsten! Bei Fragen kannst du dich jederzeit an unsere Ansprechpartnerin wenden. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DRK-Kreisverband Ludwigslust e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Werte des Unternehmens
Informiere dich über die Grundsätze des Roten Kreuzes und wie sie in der täglichen Arbeit umgesetzt werden. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Verantwortung übernommen hast oder deine Kommunikationsstärke unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in der Pflege entscheidend ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Beispiele, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Schulungskompetenz zeigen.