Einrichtungsleitung (m/w/d)

Einrichtungsleitung (m/w/d)

Peine Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unser Pflegeheim und entwickle innovative Konzepte für die Mitarbeiterführung.
  • Unternehmen: DRK Kreisverband Peine e.V. - ein engagierter Arbeitgeber im Gesundheitswesen.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersversorgung.
  • Weitere Informationen: Freue dich auf ein dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege mit einem motivierenden Führungsstil und einem tollen Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Qualifizierung zur Einrichtungsleitung und Erfahrung in Leitungspositionen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Der DRK Kreisverband Peine e.V. beschäftigt über 300 Mitarbeiter in der Pflege, im Rettungsdienst und in der Verwaltung. Des Weiteren sind über 500 Ehrenamtliche in verschiedenen Bereichen aktiv.

Wir suchen für unser Pflegeheim Haus am Stadtpark mit 93 Plätzen ab 01.04.2026 oder später eine Einrichtungsleitung (m/w/d) Vollzeit unbefristet.

Ihre Aufgaben

  • Vertrauen aufbauen und einen motivierenden Führungsstil auf Augenhöhe leben.
  • Führung der Mitarbeiter innen respektvoll, wertschätzend sowie zielorientiert.
  • Konzeptentwicklung und Unterstützung bei der Umsetzung nach neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen.
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Kreisgeschäftsführer.
  • Sicherstellung der Belegung und Auslastung der Einrichtung, Optimierung der Qualitätsstandards.
  • Repräsentation der Einrichtung nach innen und außen.
  • Abschluss von Heimverträgen.
  • Personalmanagement unter Beachtung des vereinbarten Pflegeschlüssels.
  • Aufstellung und Genehmigung des jährlichen Fortbildungsplanes.
  • Fortführung aller geforderten Schutzmaßnahmen (Brandschutz, Arbeitsschutz, Datenschutz, Hygienemanagement, etc.).
  • Beratung von Kunden und deren Angehörigen.
  • Mitarbeitergespräche/Zielvereinbarungsgespräche.
  • Kooperation und Kontaktpflege mit externen Dienstleistern, Institutionen, Behörden, Verbänden und Überwachungsorganisationen.
  • Initiierung, Sicherung und Kontrolle des internen und externen QM-Systems und Freigabe aller QM-Dokumente.
  • Anwendung aller zur Verfügung gestellten Arbeitsmittel unter hygienischen und wirtschaftlichen Aspekten.
  • Budgetverwaltung.
  • Mitwirkung/Organisation in/von Projekten.
  • Teilnahme/Führung an/von Dienstbesprechungen.
  • Teilnahme/Leitung/Moderation an/von Fortbildungen.
  • Vorbereitung, Begleitung, Organisation und Auswertung von Qualitätsprüfungen.
  • Teamübergreifendes Arbeiten/Informationsweitergabe.
  • Ausübung des Hausrechts nach BGB.
  • Mitwirkung am jährlichen Haushaltsplan/Investitionsplan.
  • Moderation von Veranstaltungen und Vorträgen.
  • Organisation von Veranstaltungen und Präsenz.
  • Sonderaufgaben.

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Qualifizierung zur Einrichtungsleiter in (Leiter in einer stationären Pflegeeinrichtung).
  • Nachweisbare Kenntnisse in Leitungspositionen.
  • Kompetente Führungskraft mit viel Leidenschaft.
  • Engagement bei der Teamentwicklung, Wissensaustausch und Förderung der Mitarbeiter innen.
  • Offene, ehrliche, wertschätzende und motivierende Kommunikation gegenüber Mitarbeiter innen.
  • Vertrauensvolle Beziehungen zu allen Fachbereichen und externen Kooperationspartnern.
  • Hands-on-Mentalität und hohe Dienstleistungsorientierung.

Wir bieten

  • Attraktive Vergütung.
  • Interessantes Aufgabengebiet.
  • Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weihnachtsgeld.
  • Betriebliche Altersversorgung (VBL).
  • Business Bike.
  • DRK Flugdienst: Weltweite Rückholung und Medical Hotline.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Ihr Ansprechpartner

DRK Kreisverband Peine e.V.
Ralf Niederreiter
Hegelstr. 9
31224 Peine
Telefon 05171 / -0
Email:

Einrichtungsleitung (m/w/d) Arbeitgeber: DRK Kreisverband Peine e.V.

Der DRK Kreisverband Peine e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, sondern auch ein respektvolles und wertschätzendes Arbeitsumfeld fördert. Mit über 300 engagierten Mitarbeitern und einer starken Gemeinschaft von Ehrenamtlichen schaffen wir eine Kultur des Vertrauens und der Zusammenarbeit, die es Ihnen ermöglicht, Ihre Führungsqualitäten voll auszuleben und aktiv zur Weiterentwicklung unserer Einrichtung beizutragen.

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Kontaktdaten:

DRK Kreisverband Peine e.V. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Einrichtungsleitung (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder Xing, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und prägnant formulierst. Zeige, dass du die Werte und Führungsgrundsätze des DRK Kreisverbands verstehst und lebst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen und dein Interesse zu bekunden. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns über jede Bewerbung und möchten, dass du Teil unseres Teams wirst. Zeig uns, was du drauf hast und wie du zur Weiterentwicklung unserer Einrichtung beitragen kannst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Einrichtungsleitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Teamentwicklung
Kommunikationsfähigkeit
Vertrauensaufbau
Qualitätsmanagement
Budgetverwaltung
Konzeptentwicklung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind wichtig für uns. Lass sie in deinem Anschreiben durchscheinen, damit wir sehen, dass du die richtige Person für die Einrichtungsleitung bist.

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder ein Projekt umgesetzt hast – das macht deine Bewerbung lebendig!

Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst und deine Arbeit ernst nimmst.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DRK Kreisverband Peine e.V. vorbereitet

Verstehe die Werte des Unternehmens

Informiere dich über die Führungsgrundsätze und Werte des DRK Kreisverbands Peine e.V. und überlege, wie du diese in deiner eigenen Führung umsetzen kannst. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und bereit bist, sie zu leben.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Herausforderungen gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen und Erfahrungen anschaulich darzustellen und zeigen, dass du die Anforderungen der Einrichtungsleitung erfüllst.

Stelle Fragen zur Einrichtung

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage nach den aktuellen Herausforderungen, der Teamdynamik oder den Zielen für die Zukunft – das wird dir helfen, einen besseren Eindruck von der Rolle zu bekommen.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Kommunikation mit Mitarbeitern und externen Partnern eine zentrale Rolle spielt, solltest du im Interview deine Fähigkeit zur offenen und wertschätzenden Kommunikation unter Beweis stellen. Übe, wie du deine Gedanken klar und motivierend ausdrücken kannst, um Vertrauen aufzubauen.