Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und sorge für das Wohl der Bewohner in einer wertschätzenden Umgebung.
- Unternehmen: Das Rote Kreuz, seit über 150 Jahren für Menschen in Not da.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit vielen Mitarbeitervorteilen und Events.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und erlebe echte Wertschätzung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft und hohe Sozialkompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4360 - 4360 € pro Monat.
Seit über 150 Jahren setzt das Rote Kreuz die Maßstäbe, wenn es um Rettung von Menschenleben, Hilfe in Not und die Erhaltung der Menschenwürde geht. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine Wohnbereichsleitung (m/w/d).
Das bieten wir Ihnen:
- 40 Stunden Wochenarbeitszeit
- Leistungsgerechte Vergütung
- Mitarbeitervorteile/-events
- Anfangsvergütung 4360 EUR / Vz
- Weihnachtszuwendung
- 30 Urlaubstage
- betriebliche Altersvorsorge
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- Jobrad-Leasing nach bestandener Probezeit
- Sachbezugszuwendung bei entsprechender Voraussetzung
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d)
- hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern
- Engagement, Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsfähigkeit und Organisationstalent
- Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität
- gute EDV-Anwenderkenntnisse sowie Offenheit gegenüber digital-gestützter Dokumentation
Kontaktieren Sie uns:
Bei Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle wenden Sie sich bitte an den Personalvorstand Herrn Jens Witschel.
Schicken Sie uns Ihre Bewerbung per Post an:
DRK-Kreisverband Rügen-Stralsund e.V.
Billrothstraße 4
18528 Bergen auf Rügen
Wohnbereichsleitung (m/w/d) Arbeitgeber: DRK-Kreisverband Rügen-Stralsund e.V.
Das Rote Kreuz bietet als Arbeitgeber nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit in der Pflege, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld auf der malerischen Insel Rügen. Mit attraktiven Vergütungen, umfangreichen Mitarbeitervorteilen und einem starken Fokus auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung schaffen wir optimale Bedingungen für unsere Mitarbeiter, um ihre Fähigkeiten voll entfalten zu können und gleichzeitig einen wertvollen Beitrag zur Gesellschaft zu leisten.
Kontaktdaten:
DRK-Kreisverband Rügen-Stralsund e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Wohnbereichsleitung (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Stelle oder das Unternehmen – das zeigt dein Interesse!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und überzeugend formulierst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu sehen und dich schneller zu kontaktieren. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass alle Informationen korrekt sind.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Teile in Gesprächen oder Interviews, warum dir die Arbeit mit Menschen am Herzen liegt. Authentizität kommt immer gut an und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wohnbereichsleitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Anpassung an die Stelle:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zur Wohnbereichsleitung passen.
Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. Wir schätzen eine gut organisierte Bewerbung!
Online bewerben!:Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell bei uns ankommen und wir dich zeitnah kontaktieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DRK-Kreisverband Rügen-Stralsund e.V. vorbereitet
✨Verstehe die Werte des Roten Kreuzes
Informiere dich über die Geschichte und die Grundwerte des Roten Kreuzes. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Rolle als Wohnbereichsleitung zu leben.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Sozialkompetenz, Teamfähigkeit oder Organisationstalent unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren.
✨Präsentiere deine EDV-Kenntnisse
Da digitale Dokumentation ein wichtiger Teil der Arbeit ist, sei bereit, deine Erfahrungen mit EDV-Anwendungen zu erläutern. Zeige, dass du offen für neue Technologien bist und bereit, dich weiterzubilden.
