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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Pflege-Team bei der Betreuung von Menschen in verschiedenen Lebenslagen.
- Arbeitgeber: Das Deutsche Rote Kreuz hilft weltweit und setzt sich für Menschlichkeit und Nothilfe ein.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitoptionen und die Möglichkeit, einen positiven Einfluss zu haben.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer Gemeinschaft, die echte Veränderungen bewirken möchte und wertvolle Erfahrungen sammelt.
- Gewünschte Qualifikationen: Keine speziellen Vorkenntnisse erforderlich, aber Empathie und Teamgeist sind wichtig.
- Andere Informationen: Starte deine Karriere im sozialen Bereich mit einem engagierten Team und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
Das Deutsche Rote Kreuz rettet Menschen, hilft in Notlagen, bietet eine Gemeinschaft, steht den Armen und Bedürftigen bei und wacht über das humanitäre Völkerrecht - in Deutschland und in der ganzen Welt.
DRK-Kreisverband Schleswig-Flensburg e.V. Zur Verstärkung des stationären Pflegeteams in Fahrdorf ab sofort.
Zum Deutschen Roten Kreuz Kreisverband Schleswig-Flensburg e.V. gehören im Fachbereich Pflege fünf stationäre Pflegeeinrichtungen und zwei ambulante Dienste mit über 400 Mitarbeitern.
Basis unserer Arbeit sind die sieben DRK-Grundsätze: Menschlichkeit, Unparteilichkeit, Neutralität, Unabhängigkeit, Freiwilligkeit, Einheit und Universalität.
Betreuungskraft (Alltagsbegleiter) Teilzeit - PZ Fahrdorf Arbeitgeber: DRK-Kreisverband Schleswig-Flensburg e. V. Rettungsdienstleitung
Kontaktperson:
DRK-Kreisverband Schleswig-Flensburg e. V. Rettungsdienstleitung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Betreuungskraft (Alltagsbegleiter) Teilzeit - PZ Fahrdorf
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Grundsätze des Deutschen Roten Kreuzes. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte wie Menschlichkeit und Unparteilichkeit verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern des DRK. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Stelle geben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf deine Erfahrungen in der Betreuung und deine Fähigkeit zur Teamarbeit beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement für die Gemeinschaft und soziale Projekte. Erwähne in Gesprächen, wie du dich in der Vergangenheit für andere eingesetzt hast, um deine Motivation zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Betreuungskraft (Alltagsbegleiter) Teilzeit - PZ Fahrdorf
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Deutsche Rote Kreuz: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die Werte und die Mission des Deutschen Roten Kreuzes informieren. Verstehe die sieben DRK-Grundsätze und überlege, wie du diese in deiner Bewerbung widerspiegeln kannst.
Betone relevante Erfahrungen: In deiner Bewerbung ist es wichtig, relevante Erfahrungen im Bereich der Pflege oder Betreuung hervorzuheben. Beschreibe konkrete Situationen, in denen du Menschen unterstützt hast, um deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Dein Anschreiben sollte klar und prägnant sein. Erkläre, warum du dich für die Position als Betreuungskraft interessierst und wie deine Werte mit denen des DRK übereinstimmen. Zeige deine Motivation und dein Engagement für die Arbeit mit Menschen in Notlagen.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DRK-Kreisverband Schleswig-Flensburg e. V. Rettungsdienstleitung vorbereitest
✨Verstehe die Werte des DRK
Informiere dich über die sieben Grundsätze des Deutschen Roten Kreuzes. Zeige im Interview, dass du diese Werte verstehst und bereit bist, sie in deiner täglichen Arbeit zu leben.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du Menschen in Notlagen geholfen hast. Diese Beispiele können deine Eignung für die Rolle als Betreuungskraft unterstreichen.
✨Zeige Empathie und Teamgeist
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team und dein Einfühlungsvermögen zeigen.
✨Frage nach den Herausforderungen
Zeige Interesse an der Position, indem du nach den spezifischen Herausforderungen fragst, die das Team in Fahrdorf derzeit bewältigt. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, dich den Herausforderungen zu stellen.
