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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleitung und Förderung der individuellen Entwicklung von Kindern im Krippenalter.
- Arbeitgeber: Deutsches Rotes Kreuz, ein kreatives und herzliches Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Jahressonderzahlungen und regelmäßige Fortbildungen.
- Andere Informationen: Krisensicherer Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsspielraum und tollen Mitarbeiter-Vorteilen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder mit Herz und Freude in einem familiären Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss als staatlich anerkannter Erzieher und Freude am Umgang mit Kindern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Mit Herz und Hand für unsere Kinder. Wir suchen aktuell einen Erzieher (m/w/d) für unsere Krippe in Kropp ab sofort - 39 Stunden / Woche in Vollzeit, befristet bis zum.
Zum Deutschen Roten Kreuz im Kreis Schleswig-Flensburg gehören ca. 1000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die in der stationären und ambulanten Pflege, in Kindertagesstätten, dem Rettungsdienst sowie dem Verwaltungszentrum in Schleswig tätig sind. Basis unserer Arbeit sind die sieben DRK-Grundsätze Menschlichkeit, Unabhängigkeit, Freiwilligkeit, Einheit, Unparteilichkeit, Neutralität und Universalität.
Bei uns wird ein offenes Konzept mit Leben gefüllt: Kinder dürfen ihren Interessen folgen, Neues entdecken und ihre Welt aktiv mitgestalten. Unsere Pädagogik steht für Begleitung statt Vorgabe, für Ermutigung statt Einschränkung und für gemeinsames Wachsen. Unser Alltag ist geprägt von Herzlichkeit, guter Laune und vielen fröhlichen Momenten. Wir sind lebendig, kreativ, manchmal frech und genauso bunt wie die Kinder, die wir täglich begleiten.
Wenn du Freude an moderner, lebendiger Pädagogik hast und mit einem Lächeln durch den Tag gehst, bist du bei uns genau richtig.
Deine Aufgaben bei uns im Team:
- Begleitung und Förderung der individuellen Entwicklung von Kindern im Krippenalter
- Pädagogische Arbeit auf Grundlage des Konzepts der offenen Kindertagesstätte
- Umsetzung des Bildungs- und Erziehungsauftrags in der frühkindlichen Betreuung
- Vertrauensvolle und kooperative Zusammenarbeit im Team sowie mit Eltern und weiteren am Bildungsprozess beteiligten Partnern
Das bringst du mit, für unser Team:
- Einen Abschluss als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d)
- Einfühlungsvermögen, Geduld und Freude am Umgang mit Kindern im Krippenalter
- Teamgeist, Kommunikationsstärke und Organisationsgeschick, sind für dich kein Fremdwort
Dein Plus bei uns in Kropp:
- Eine attraktive Vergütung nach unserem DRK-Reformtarifvertrag inkl. Jahressonderzahlungen
- Ein befristetes Arbeitsverhältnis bis zum
- Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem gemeinnützigen Unternehmen
- Eigenverantwortliches Arbeiten mit Gestaltungsspielraum
- Ein herzliches und familiäres Betriebsklima, sowie ein engagiertes Kollegium
- Krisensicherer und abwechslungsreicher Arbeitsplatz
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen
- Mitarbeiter-Vorteile (z.B. vergünstigte Tarife in ausgewählten Fitnessstudios, betriebliche Altersversorgung, Corporate Benefits)
einen Erzieher (m/w/d) für unsere Krippe Arbeitgeber: DRK-Kreisverband Schleswig-Flensburg e. V.
Kontaktperson:
DRK-Kreisverband Schleswig-Flensburg e. V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: einen Erzieher (m/w/d) für unsere Krippe
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Erzieher (m/w/d) interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Bereich der frühkindlichen Bildung arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Empfehlungen aussprechen, die dir den Einstieg erleichtern.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und die Pädagogik des Deutschen Roten Kreuzes. Zeige, dass du die Philosophie der offenen Kindertagesstätte verstehst und lebst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und weitere Vorteile informieren, die wir bieten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: einen Erzieher (m/w/d) für unsere Krippe
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähle uns, warum du der perfekte Erzieher für unsere Krippe bist.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Kinder in ihrer Entwicklung unterstützt hast. Das macht deine Bewerbung lebendig und nachvollziehbar!
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Ein klarer und fehlerfreier Text hinterlässt einen guten Eindruck bei uns.
Bewirb dich direkt!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DRK-Kreisverband Schleswig-Flensburg e. V. vorbereitest
✨Verstehe die Werte des Unternehmens
Informiere dich über die sieben DRK-Grundsätze und überlege, wie du diese in deiner Arbeit als Erzieher umsetzen kannst. Zeige im Interview, dass du die Philosophie der Einrichtung verstehst und lebst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Einfühlungsvermögen, Geduld oder Teamarbeit gezeigt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und machen einen bleibenden Eindruck.
✨Zeige deine Begeisterung für die Pädagogik
Sprich darüber, was dich an moderner, lebendiger Pädagogik begeistert. Teile deine Ideen, wie du Kinder in ihrer individuellen Entwicklung unterstützen möchtest. Deine Leidenschaft wird im Interview positiv wahrgenommen.
✨Frage nach dem Team und der Zusammenarbeit
Stelle Fragen zur Teamdynamik und zur Zusammenarbeit mit Eltern und anderen Partnern. Das zeigt dein Interesse an einer vertrauensvollen und kooperativen Arbeitsweise und hilft dir, das Betriebsklima besser zu verstehen.