Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Förderung von Kindern in einer familiären Kita-Atmosphäre.
- Unternehmen: Deutsches Rotes Kreuz, einer der größten sozialen Arbeitgeber in der Region.
- Vorteile: 33 Tage Urlaub, Jahressonderzahlung und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Raum für persönliche Entfaltung und Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern und erlebe eine erfüllende Arbeit im sozialen Bereich.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Erziehung oder Heilerziehungspflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 23625 - 28875 € pro Jahr.
Das Deutsche Rote Kreuz im Landkreis Stade. Mit rund 1.900 Mitarbeitenden in über 70 Einrichtungen begleiten wir Menschen in allen Lebenslagen. Vom Rettungsdienst über Kindertagesstätten, Pflege und Therapie bis hin zur Behindertenhilfe. Als einer der größten sozialen Arbeitgeber der Region setzen wir uns täglich für Menschlichkeit, Teilhabe und Fürsorge ein.
Wir suchen:
Das erwartet dich:
- In zwei Gruppen haben wir Plätze für 50 Kinder, die gruppenübergreifend spielend die Welt entdecken können.
- Die regelmäßigen Spaziergänge durch die angrenzenden Obsthöfe tragen zur familiären Atmosphäre unserer Kita bei.
- Betreuung und Förderung der Kinder in selbstständiger und verantwortungsvoller Arbeitsweise.
- Dokumentation und Weiterentwicklung der pädagogischen Maßnahmen.
Das zeichnet dich aus:
- Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Erziehung/Heilerziehungspflege.
- Persönliche Stärken: Einfühlungsvermögen, Geduld und Teamfähigkeit.
- Flexibilität.
Benefits:
- Gehalt.
- Jahressonderzahlung.
- 33 Tage Urlaub.
- Lebensarbeitszeitkonto.
- Weitere Benefits.
Bewirb dich jetzt! Für Fragen steht dir gerne Sarah zum Felde zur Verfügung. Telefon: 04142 2451 E-Mail: kiga-luehe@kv-stade.drk.de
Kontakt: Isabel Gehm i.gehm@kv-stade.drk.de DRK-Kreisverband Stade gGmbH Am Hofacker 14, 21682 Stade.
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Erzieher (m/w/d) als Vertretungskraft in der DRK-Kindertagesstätte "Ollanner Kinnerhuus Lüh" in Jork, 10 Stunden für 2 Tage in Stade Arbeitgeber: DRK-Kreisverband Stade
Das Deutsche Rote Kreuz im Landkreis Stade ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine angemessene Vergütung und Jahressonderzahlungen bietet, sondern auch ein starkes Engagement für die soziale Teilhabe und das Wohlbefinden der Menschen in der Region zeigt. In einem unterstützenden und teamorientierten Arbeitsumfeld haben Sie die Möglichkeit, Ihre sozialen Kompetenzen weiterzuentwickeln und aktiv zur Verbesserung der Lebensqualität unserer Tagespflegegäste beizutragen. Zudem profitieren Sie von einem betrieblichen Gesundheitsmanagement und einer betrieblichen Altersvorsorge, die Ihre Zukunft absichern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Erzieher (m/w/d) als Vertretungskraft in der DRK-Kindertagesstätte "Ollanner Kinnerhuus Lüh" in Jork, 10 Stunden für 2 Tage in Stade erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie DRK-Kreisverband Stade schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie DRK-Kreisverband Stade zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie DRK-Kreisverband Stade zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie DRK-Kreisverband Stade.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher (m/w/d) als Vertretungskraft in der DRK-Kindertagesstätte "Ollanner Kinnerhuus Lüh" in Jork, 10 Stunden für 2 Tage in Stade mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei DRK-Kreisverband Stade suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für DRK-Kreisverband Stade einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DRK-Kreisverband Stade vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
