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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere hohe Qualität in der Bewohnerversorgung und führe das Team wertschätzend.
- Arbeitgeber: Rotes Kreuz, ein verlässlicher Arbeitgeber mit über 160 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsorientierte Vergütung, Fortbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Genieße vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in einer Führungsposition und gestalte die Zukunft der Seniorenbetreuung.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium im Gesundheitswesen sowie Führungserfahrung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Seit über 160 Jahren setzt sich das Rote Kreuz für die Rettung von Menschenleben, Hilfe in Not und die Erhaltung der Menschenwürde ein. In unseren Seniorenzentren finden Bewohner, die ihren Lebensalltag in ihrer alten Umgebung nicht mehr gestalten können, ein neues Zuhause. Um weiterhin Großes zu leisten, brauchen wir dich als Einrichtungsleitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.
Verantwortlichkeiten
- stellt eine hohe Qualität in der Bewohnerversorgung sicher
- führt das Personal kompetent und wertschätzend
- repräsentierst die Einrichtung sowohl nach innen als auch nach außen
- bist Teil der Personalführung und Personalentwicklung
- arbeitest eng mit Kostenträgern, Ämtern und Behörden zusammen
- übernimmst die wirtschaftliche Betriebsführung inklusive Budgetplanung und -verantwortung
- setzt unser Leitbild aktiv um
Qualifikationen
- eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Wirtschaft oder Gesundheitswesen mitbringen
- über eine Leitungsqualifikation gemäß heimrechtlicher Vorschriften verfügen
- bereits Erfahrung im Leitungswesen gesammelt haben
- gute EDV-Kenntnisse in Standard- und berufsspezifischer Software besitzen
- eine dienstleistungsorientierte Arbeitsweise mitbringen und offen für Innovationen und Digitalisierung sein
- eine hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitenden besitzen
Benefits
- Arbeitsplatz bei einem verlässlichen Arbeitgeber sichern
- leistungsorientierte Vergütung nach dem DRK-Reformtarifvertrag erhalten
- Führungsposition mit Verantwortung in einem wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen übernehmen
- Zugang zu einem großen Angebot an Fort- und Weiterbildungen haben
- vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten im neuen Aufgabengebiet genießen
- gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr nutzen
Einrichtungsleitung Haus im Sommerrrain (m/w/d) Arbeitgeber: DRK Kreisverband Stuttgart e.V.
Kontaktperson:
DRK Kreisverband Stuttgart e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Einrichtungsleitung Haus im Sommerrrain (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und überzeugend formulierst. Zeige, dass du die Werte des Roten Kreuzes verstehst und lebst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position als Einrichtungsleitung im Seniorenzentrum. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit älteren Menschen! Teile in deinem Gespräch Beispiele, wie du in der Vergangenheit positive Veränderungen in ähnlichen Rollen bewirken konntest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Einrichtungsleitung Haus im Sommerrrain (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl für die Einrichtungsleitung im Haus im Sommerrain bist.
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Leitungswesen und wie du diese in der neuen Rolle umsetzen kannst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen.
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So finden wir schnell, was wir suchen!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DRK Kreisverband Stuttgart e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Werte des Roten Kreuzes
Mach dich mit den Werten und der Mission des Roten Kreuzes vertraut. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Rolle als Einrichtungsleitung aktiv umzusetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder eine Herausforderung gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Zeige deine Sozialkompetenz
In der Arbeit mit Senioren und Mitarbeitern ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Kommunikation und zum Umgang mit verschiedenen Personengruppen betreffen.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Sei auf dem Laufenden über Innovationen und Digitalisierung im Gesundheitswesen. Zeige, dass du offen für neue Ansätze bist und wie du diese in die Einrichtung integrieren könntest.