Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und fördere Kinder mit besonderen Bedarfen in einem modernen Umfeld.
- Unternehmen: Deutsches Rotes Kreuz, die größte humanitäre Organisation der Welt.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Offenheit für kulturelle Vielfalt und zahlreiche Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder vergleichbar.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Das Deutsche Rote Kreuz gehört zur größten humanitären Organisation der Welt. Seit über 150 Jahren leisten unsere Mitarbeitenden den Dienst am Menschen. Um im Zeichen der Menschlichkeit weiterhin Großes zu bewegen, brauchen wir Dich!
Für unsere DRK-Kindertageseinrichtung „Entdeckerland“ in Selm suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n pädagogische Fachkraft in Vollzeit (39 Std./Woche).
Die Kindertageseinrichtung befindet sich in einem neuen, modernen Neubau im Grünen und bietet Platz für insgesamt 70 Kinder in vier Gruppen mit Sondermehrzweckräumen für Familienzentrumsarbeit, Kreativ- und Bewegungsarbeit, einem Kinderrestaurant, einem großzügigen Pausenraum sowie einem Atriumgarten. Die konzeptionelle Ausrichtung erfolgt nach dem Ansatz von Maria Montessori. Individuelle konzeptionelle Schwerpunkte können vom Team noch aktiv mitgestaltet werden.
Als pädagogische Fachkraft begleitest, förderst und betreust Du unsere Kinder mit besonderen Bedarfen gemäß ihren Begabungen, Fähig- und Fertigkeiten. Dazu gehören insbesondere:
- das Initiieren und Begleiten von (Sprach-)Bildungsprozessen samt Dokumentation
- die Förderplanung auf der Grundlage von Beobachtung und fachlicher Dokumentation
- die Integration der zu fördernden Kinder in das Gruppensetting
- die Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der pädagogischen Sprachförderkonzeption
Neben der Elternarbeit und der Netzwerkarbeit gehören auch alle anfallenden pflegerischen und organisatorischen Aufgaben sowie die punktuelle Unterstützung unserer Hauswirtschaftskräfte z.B. bei der Essensausgabe dazu.
Unsere Pluspunkte – das bieten wir Dir:
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Arbeitszeitkonto und verschiedene Teilzeitmodelle
- einen überdurchschnittlichen Personalschlüssel mit festen Dienst- und Vorbereitungszeiten
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch mitarbeiterfreundliche Dienstpläne
- Arbeiten nach modernen, pädagogischen Konzepten, die das Kind in den Mittelpunkt stellen
- ein Vergütungssystem mit Stufenautomatik
- 30 Tage Urlaub/Jahr (bezogen auf eine 5-Tage-Woche) sowie zusätzliche freie Tage an Weihnachten und Silvester und zwei zusätzliche Erholungstage
- Gestaltungsspielraum für neue Ideen und Impulse
- Offenheit für kulturelle Vielfalt und Gendervielfalt
- regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen von internen Arbeitskreisen oder Fortbildungen sowie Unterstützung durch die Pädagogische Fachberatung
- vier Teamtage pro Jahr zur Teamentwicklung sowie einen Betriebsausflug / Teamevents
- mögliche Teilnahme an Mittagessen & Frühstücks Buffet
- Fahrradleasing und vergünstigte Konditionen im Einzelhandel durch DRK-Rahmenverträge
- Rückholschutz und Betreuung bei Unfall und Krankheit im In- und Ausland über die DRK-Flugdienst GmbH
Mit diesen Voraussetzungen überzeugst Du uns:
- abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder vergleichbar
- eine partizipative Grundhaltung
- Fach- und Methodenwissen im Bereich frühkindlicher, interkultureller und integrativer Bildungsarbeit
- Kenntnisse in der (alltagintegrierten) Sprachbildung
- sicheres, offenes und wertschätzendes Verhalten im Umgang mit Kindern und Eltern
- Reflexionsfähigkeit und die Bereitschaft zur Wertearbeit
- hoher Gestaltungswille, Motivation, Flexibilität und Organisationsgeschick
Der DRK-Kreisverband Unna e.V. arbeitet als gemeinnütziger Wohlfahrtsverband in vielfältigen Bereichen mit Menschen für Menschen. Unsere Fachkräfte und ehrenamtlichen Mitarbeitenden übernehmen zahlreiche Aufgaben für den Verband und die Gesellschaft: So sind wir Träger von dreizehn Kindertageseinrichtungen und dem Freiwilligendienst. Zu unserem breit gefächerten Angebot gehören außerdem die Bereiche Erste Hilfe und Hausnotruf. Wir sind zudem im Katastrophenschutz und im Sanitätsdienst tätig und kümmern uns um die Begleitung der Ehrenamtlichen in unseren neun Ortsvereinen und dem Jugendrotkreuz. Wir sind die Kümmerer im Kreis Unna: Wir helfen, unterstützen und versorgen.
Für uns zählen Deine Stärken und Erfahrungen. Deshalb ist jeder – unabhängig von Geschlecht oder Herkunft – bei uns willkommen. Wer gerne mit Menschen umgeht, ist hier richtig. Eine Orientierung an den Grundsätzen des Roten Kreuzes setzen wir voraus.
Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann richte Deine Bewerbung im PDF-Format inkl. aller Zeugnisse unter Angabe der Kennziffer 1411-0526 bitte per E-Mail an bewerbung@drk-kv-unna.de.
Für fachliche Rückfragen steht Dir die Einrichtungsleitung Bettina Bayer unter der Rufnummer 02592/9899660 zur Verfügung.
Weitere Informationen über den DRK-Kreisverband Unna e.V. und unsere Kindertageseinrichtungen kannst Du gerne unserer Homepage unter www.drk-kv-unna.de entnehmen.
Erzieher*in/Pädagogische Fachkraft (m/w/d/ka) in Vollzeit (39 Std./Woche) Arbeitgeber: DRK Kreisverband Unna e.V.
Das Deutsche Rote Kreuz bietet als Arbeitgeber eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsumgebung, in der die individuelle Entwicklung und das Wohl der Mitarbeitenden im Mittelpunkt stehen. In der DRK-Kindertageseinrichtung „Entdeckerland“ in Selm profitieren Erzieher*innen von einem modernen Arbeitsumfeld, flexiblen Arbeitszeitmodellen und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten, die eine Vereinbarkeit von Beruf und Familie fördern. Zudem wird ein überdurchschnittlicher Personalschlüssel sowie ein kreativer Gestaltungsspielraum für neue Ideen geboten, was die Arbeit besonders erfüllend macht.
Kontaktdaten:
DRK Kreisverband Unna e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Erzieher*in/Pädagogische Fachkraft (m/w/d/ka) in Vollzeit (39 Std./Woche) erhalten könnten
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei DRK Kreisverband Unna e.V. haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher*in/Pädagogische Fachkraft (m/w/d/ka) in Vollzeit (39 Std./Woche) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei DRK Kreisverband Unna e.V. zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DRK Kreisverband Unna e.V. vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
