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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erziehe und betreue Kinder in einer wertschätzenden Umgebung.
- Arbeitgeber: DRK-Kreisverband Weserbergland e.V., ein großer Arbeitgeber in Niedersachsen.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte Vergütung, 33 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Teilnahme am Gesundheitsprogramm und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder vergleichbar.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Der DRK-Kreisverband Weserbergland e.V. ist Wohlfahrtsverband und Hilfsorganisation. Wir erbringen für die Bevölkerung im Weserbergland in vielfältiger Weise Angebote der Daseinsvorsorge. Mit rund 2.700 ehren- und hauptamtlichen Mitarbeitenden sind wir einer der größten DRK-Verbände in Niedersachsen und ein großer Arbeitgeber in den Landkreisen Hameln-Pyrmont und Holzminden. Wir leben eine wertschätzende Unternehmenskultur und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen mit einer festen Verwurzelung im Weserbergland.
Aufgaben:
- Die Erziehung, Bildung und Betreuung von Kindern unter Berücksichtigung der gesetzlichen und trägerspezifischen Vorgaben und der individuellen pädagogischen Konzepte der Einrichtung.
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, oder Kindheitspädagoge*in oder sozialpädagogische*r Assistent*in.
- Pädagogische Fachkenntnisse im Kita- und Krippenbereich.
- Engagement und Freude an der Arbeit mit Kindern.
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Kommunikationsstärke.
Wir bieten:
- Leistungsgerechte Vergütung nach unserem Haustarifvertrag (auf dem Niveau des TVöD).
- Tariflich festgelegte Jahressonderzahlung (bis zu 90% eines Monatsgehaltes).
- 33 Tage Urlaub.
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Gewährung einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge (VBL).
- Teilnahme am Gesundheitsförderungsprogramm Hansefit – wir teilen uns die Gebühren für das Fitnessstudio!
- Exklusiver weltweiter Rotkreuz-Rückholschutz.
Erzieher*in, Kindheitspädagoge*in oder sozialpädagogische*r Assistent*in (m/w/d) Arbeitgeber: DRK Kreisverband Weserbergland e.V.
Kontaktperson:
DRK Kreisverband Weserbergland e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher*in, Kindheitspädagoge*in oder sozialpädagogische*r Assistent*in (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle und stelle Fragen, die dir helfen, mehr über die Organisation und ihre Werte zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen, um zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist und die richtige Passung für das Team suchst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze Social Media, um dich mit anderen Fachleuten in deinem Bereich zu vernetzen. Teile deine Erfahrungen und Erfolge, um sichtbar zu werden und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen im DRK-Kreisverband Weserbergland e.V. informieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher*in, Kindheitspädagoge*in oder sozialpädagogische*r Assistent*in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Erzähle von deiner Leidenschaft!: Warum arbeitest du gerne mit Kindern? Teile deine Erfahrungen und was dich motiviert, in diesem Bereich zu arbeiten. Das zeigt uns dein Engagement und deine Begeisterung für die Stelle.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DRK Kreisverband Weserbergland e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Werte des DRK
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des DRK-Kreisverbands Weserbergland. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner täglichen Arbeit zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine pädagogischen Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen und zeigen, dass du praxisorientiert denkst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den individuellen pädagogischen Konzepten oder den Fortbildungsmöglichkeiten.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit in der Erziehung entscheidend ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Beispiele, die deine Kommunikationsstärke und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit unterstreichen.