Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Notfallmanagement und koordiniere Einsätze in der integrierten Leitstelle.
- Unternehmen: Deutsches Rotes Kreuz, Kreisverband Freiburg e.V. – ein wichtiger Akteur im Bevölkerungsschutz.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, individuelle Weiterbildung und sinnstiftende Tätigkeiten.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit kurzen Entscheidungswegen und gesellschaftlicher Relevanz.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Veränderungsprozesse und trage zur Sicherheit der Region bei.
- Qualifikationen: Studium oder vergleichbare Qualifikation im Notfallmanagement und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Das Deutsche Rote Kreuz, Kreisverband Freiburg e.V. ist Träger der Integrierten Leitstelle Freiburg, die wir gemeinsam mit der Stadt Freiburg und dem Landkreis Breisgau-Hochschwarzwald betreiben. Die Integrierte Leitstelle Freiburg ist zuständig für die Bearbeitung aller Notrufe der Feuerwehr, im Rettungsdienst und bei Großschadenslagen im Bevölkerungsschutz. Sektorenübergreifend ist sie das Kernelement der nichtpolizeilichen Gefahrenabwehr und wesentlicher Bestandteil der Daseinsvorsorge und Notfallversorgung in der Region Freiburg.
Wir suchen zum 01.01.2027 eine Persönlichkeit, die Notfallmanagement ganzheitlich denkt, Verantwortung mit Klarheit übernimmt und Strukturen mit Weitblick weiterentwickelt.
Sie sind verantwortlich für:
- Leitung des Bereiches Notfallmanagement inklusive wirtschaftlicher und personeller Verantwortung im Kreisverband
- Steuerung und Koordination der Einsatzplanung, Alarmierungsstrukturen und besonderen Einsatzlagen
- enge Zusammenarbeit mit den Partner*innen im Rettungsdienst, Feuerwehr, Katastrophenschutz, Behörden sowie weiteren Institutionen
- Steuerung des Qualitätsmanagements
- Führung der technischen, organisatorischen und personellen Entwicklungsprozesse und -projekte
- Beratung der Geschäftsführung sowie Mitwirkung in der strategischen Weiterentwicklung
Wir freuen uns auf eine verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit:
- einem erfolgreich abgeschlossenen Studium oder eine vergleichbare Qualifikation in den Bereichen Notfallmanagement, Rettungsdienst, Bevölkerungsschutz, Gesundheitswesen, Public Management oder Verwaltung
- mehrjähriger Berufserfahrung in einem einschlägigen Aufgabenfeld
- Führungserfahrung sowie einem sicheren, wertschätzenden und teamorientierten Führungsstil
- ausgeprägtem Organisationsgeschick sowie strategischem und konzeptionellem Denkvermögen
- einem souveränen Auftreten, klarer und adressatengerechter Kommunikation sowie hoher Belastbarkeit
- Entscheidungsfreude, Verantwortungsbewusstsein und der Motivation, Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten
Was Sie von uns erwarten können:
- eine verantwortungsvolle Leitungsfunktion mit großem Gestaltungsspielraum
- eine attraktive Vergütung nach dem DRK-Tarifvertrag inklusive zusätzlicher Sozialleistungen
- individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- ein abwechslungsreiches und sehr vielfältiges Arbeitsumfeld
- ein engagiertes Team mit kurzen Entscheidungswegen und offener Zusammenarbeit
- eine sinnstiftende Tätigkeit mit hoher gesellschaftlicher Relevanz
- zusätzliche Benefits wie DRK-Flugdienst (Auslandsrückholdienst), externe Mitarbeiterberatung, Jobrad/Hansefit
Die ausführliche Stellenbeschreibung finden Sie unter www.drk-freiburg.de/jobs über welche Sie sich gerne bei Interesse bewerben können.
Für erste Auskünfte und Rückfragen wenden Sie sich gerne an unseren Vorstand, Herrn Jochen Hilpert unter Tel.: 0761-88508-212.
Koordinator Integrierte Leitstelle (m/w/d) Arbeitgeber: DRK KV Freiburg e.V.
Der DRK Kreisverband Freiburg e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein unterstützendes und kollegiales Umfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeitregelungen, vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einer leistungsgerechten Vergütung sorgt das Seniorenzentrum March dafür, dass Pflegekräfte nicht nur ihre beruflichen Fähigkeiten entfalten, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance genießen können. Zudem profitieren die Mitarbeiter von zahlreichen Zusatzleistungen wie einem unbefristeten Arbeitsvertrag und einem Kinderbetreuungskostenzuschuss, was die Arbeit in diesem sozialen Bereich besonders attraktiv macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Koordinator Integrierte Leitstelle (m/w/d) erhalten könntest
✨Werde Teil der Rettungscommunity
Nimm an lokalen Veranstaltungen und Fortbildungen teil, die speziell für Rettungsdienste organisiert werden. Das ist eine tolle Möglichkeit, um Kontakte zu knüpfen und deinen Namen in der Branche bekannt zu machen. Oftmals haben große Arbeitgeber auch Stände oder Präsentationen auf solchen Events.
✨Finde Ausbildungsstätten und Einsatzbereiche
Informiere dich über renommierte Schulen oder Ausbildungsstätten für Rettungsdienste in deiner Gegend. Diese Institutionen haben oft Informationsveranstaltungen oder Messen, auf denen Arbeitgeber nach neuen Talenten suchen. Das sind perfekte Gelegenheiten, um direkt mit Recruitern zu sprechen und deinen Lebenslauf bekannt zu machen.
✨Nutze Praktika und Nebentätigkeiten
Bei Vollzeitstellen im Rettungsdienst sind häufig Praktika oder Ausbildungsstellen ein guter Einstieg. Falls du vorher noch in verwandten Bereichen gearbeitet hast, z.B. als Sanitäter oder in der Pflege, stelle sicher, dass du diese Erfahrungen in Gesprächen betonst. Diese praktischen Kenntnisse machen dich automatisch attraktiver für Arbeitgeber wie DRK KV Freiburg e.V..
✨Bewirb dich direkt bei DRK KV Freiburg e.V.
Vergiss nicht, deine Bewerbungen direkt über unsere Website einzureichen. Wenn du ein starkes Interesse für Koordinator Integrierte Leitstelle (m/w/d) bei DRK KV Freiburg e.V. hast, es ist wichtig, dass du zeigst, dass du es ernst meinst. Zeige, was dich an DRK KV Freiburg e.V. fasziniert und wie du das Team verstärken kannst. Deine Begeisterung wird sicherlich positiv wahrgenommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Koordinator Integrierte Leitstelle (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Qualifikationen im Lebenslauf auf:Im Bereich Rettungsdienste ist es wichtig, dass du deine relevanten Qualifikationen und Zertifikate deutlich hervorhebst. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle notwendigen Aus- und Weiterbildungen enthält, wie z.B. Erste-Hilfe-Zertifikate oder spezielle Rettungsausbildungen.
Beziehe dich auf praktische Erfahrungen:Da der Job in Rettungsdiensten oft direkt am Menschen ist, solltest du unbedingt praktische Erfahrungen einfließen lassen. Erzähle in deinem Bewerbungsschreiben von deinen bisherigen Tätigkeiten, Praktika oder Ehrenamt, damit wir sehen können, dass du mit stressigen Situationen umgehen kannst und Teamarbeit schätzt.
Persönliche Motivation im Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du in den Rettungsdiensten arbeiten möchtest. Zeig uns deine Leidenschaft für das Helfen und wie du dich in die Werte von DRK KV Freiburg e.V. einfügst. Wir suchen Menschen, die sich für die Gemeinschaft einsetzen und bereit sind, in herausfordernden Situationen Ruhe zu bewahren.
Bereite dich auf Fragen zu deinem Werdegang vor:In einem Vollzeitjob ist es wichtig, dass du uns in einem möglichen Vorstellungsgespräch von deinem Werdegang überzeugst. Sei bereit, auf die Unterschiede zwischen Ausbildung, Praxis und deinen Schlüsselkompetenzen einzugehen. Das zeigt uns, dass du reflektiert bist und deine Karriere im Rettungsdienst zielgerichtet anpacken möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DRK KV Freiburg e.V. vorbereitet
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Im Bereich Rettungsdienste werden oft praktische Szenarien in den Interviews simuliert. Sei bereit, deine Fähigkeiten im Umgang mit Notfallsituationen zu demonstrieren. Vertraue auf dein Wissen über Erste Hilfe und Notfallmanagement, um zu zeigen, dass du in stressigen Situationen klar denken kannst.
✨Kennzeichne deine Teamarbeit
Rettungsdienste erfordern ein starkes Team, also sei bereit, Beispiele für deine Teamarbeit zu teilen. Überlege dir, wie du in vorherigen Situationen mit Kollegen, Freunden oder in Praktika zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Entscheidungen zu treffen.
✨Zeige deine praktische Erfahrung
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, wird es hilfreich sein, praktische Erfahrungen zu betonen. Falls du bereits Praktika oder Volontariate in Rettungsdiensten hattest, bring unbedingt konkrete Beispiele mit, wie du unter Druck gearbeitet hast. Das gibt dir einen klaren Vorteil.
✨Bereite dich auf medizinische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu medizinischen Verfahren oder Ausrüstungen, die in Rettungsdiensten verwendet werden. Es könnte auch nützlich sein, Fachjargon und relevante Gesetze zu kennen, die dich im Job betreffen könnten. Das zeigt, dass du die Branche kennst und dich darauf vorbereitet hast.
