Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterrichtsplanung und -durchführung in der Notfallmedizin.
- Unternehmen: Dynamisches Team im Bereich Rettungsdienst mit guter Arbeitsatmosphäre.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und Unterstützung bei deinem pädagogischen Studium.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Notfallsanitäter-Ausbildung und entwickle dich weiter.
- Qualifikationen: Ausbildung als Notfallsanitäter/in und pädagogische Qualifikation wünschenswert.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Du bist Notfallsanitäter/in (sowie idealerweise auch Praxisanleiter/in) und hast Lust, zu unterrichten? Du möchtest in einer guten Arbeitsatmosphäre arbeiten und dich weiterentwickeln? Dann werde Teil unseres Teams am Standort Hennef und starte mit uns als starkem Arbeitgeber an deiner Seite durch! Wir suchen dich in Vollzeit (39 Stunden/Woche) oder Teilzeit als Lehrkraft für die rettungsdienstliche Aus-, Fort- und Weiterbildung.
Du bist noch nicht Praxisanleiter? Dann kannst du die Ausbildung auch parallel zu deiner Tätigkeit bei uns an der Akademie machen. Du möchtest später einmal eine eigene Klasse übernehmen? Gerne begleiten wir dich dafür auch durch ein pädagogisches Studium und unterstützen dich dabei, Klassenleitung zu werden. Wenn du dich einbringen möchtest, stehen dir viele Möglichkeiten bei uns offen. Wir freuen uns auf dich!
Darauf kannst Du dich freuen:
- Attraktive Vergütung nach DRK-Reformtarifvertrag mit zusätzlichen Sozialleistungen wie Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersvorsorge und 30 Tagen Erholungsurlaub - unabhängig von Schulferien
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit moderner IT-Ausstattung (Laptop, Smartphone, iPad, Online-Bibliothek)
- Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten, um Privatleben und Beruf zu vereinbaren
- Vielseitige Tätigkeit mit hohem Gestaltungsspielraum
- Starker Teamzusammenhalt und gute Arbeitsatmosphäre
- Praxisorientierte Ausbildung
- Vergünstigtes Ticket für den ÖPNV oder Zuschuss zum Deutschlandticket, bezuschusstes Fahrradleasing (JobRad) und weitere attraktive Rabattvorteile und Kooperationspartner
- Hervorragende Erreichbarkeit und kostenfreie Parkplätze
- Vergünstigte Nutzung von Wallboxen für private E-Autos
- Externes Mental Health Coaching (Coaching und Beratung bei persönlichen oder beruflichen Anliegen und Problemen)
- Versicherung über den DRK Flugdienst (weltweite Rückholung im Krankheitsfall)
Deine Aufgaben:
- Unterrichtsplanung und -durchführung in unterschiedlichen Lehrgangsformaten
- Ausarbeitung, Korrektur und Abnahme von Prüfungsleistungen
- Organisation und Durchführung von Praxisbegleitungen an den Lernorten Lehrrettungswache und Krankenhaus
- Teilnahme an Schulkonferenzen
- Konzeptionelle und curriculare Mitarbeit
- Umsetzung innovativer Bildungskonzepte
- Mitwirkung bei der zukunftsorientierten Weiterentwicklung der Berufsfachschule
Dein Profil:
- Ausbildung als Notfallsanitäterin / Notfallsanitäter mit mehrjähriger Berufserfahrung
- Pädagogische Qualifikation, z. B. Praxisanleiterin / Praxisanleiter wünschenswert (keine zwingende Voraussetzung)
- Für eine Tätigkeit als Klassenleitung: Abgeschlossenes bzw. fortgeschrittenes Bachelorstudium mit dem Schwerpunkt Medizinpädagogik, Gesundheitspädagogik, Pflegepädagogik oder Berufspädagogik
- Fundierte Kenntnisse im Bereich der Notfallmedizin
- Ausgeprägte Sozialkompetenz, Teamfähigkeit sowie die Bereitschaft zu interdisziplinärer Zusammenarbeit
- Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge teilnehmerorientiert zu präsentieren, sowie zu begeistern und zu überzeugen
- Sicherheit im Umgang mit modernen Medien
- Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und engagiert, selbstständig und kreativ zu arbeiten
- Führerschein Klasse B (notwendig)
Als Arbeitgeber stellen für uns die Grundsätze der Rotkreuz- und Rothalbmond-Bewegung eine besondere Verpflichtung dar. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von ethnischer, sozialer und nationaler Herkunft, Geschlecht, Religion, Alter, Behinderung oder sexueller Orientierung. Wenn du Interesse an dieser spannenden Aufgabe hast, freuen wir uns über deine Bewerbung!
Notfallsanitäter/in (w/m/d) als Lehrkraft Arbeitgeber: DRK Landesverband Nordrhein e.V.
Als Arbeitgeber in Hennef bieten wir eine hervorragende Arbeitsatmosphäre, die durch starken Teamzusammenhalt und flexible Arbeitszeitmodelle geprägt ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von attraktiven Sozialleistungen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer praxisorientierten Ausbildung, die es ihnen ermöglicht, sich sowohl beruflich als auch persönlich weiterzuentwickeln. Zudem unterstützen wir dich bei der Erlangung pädagogischer Qualifikationen und bieten zahlreiche Vorteile wie ein vergünstigtes ÖPNV-Ticket und externes Mental Health Coaching.
Kontaktdaten:
DRK Landesverband Nordrhein e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Notfallsanitäter/in (w/m/d) als Lehrkraft erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Institution und überlege dir, wie du deine Erfahrungen als Notfallsanitäter/in in den Unterricht einbringen kannst. Zeige, dass du nicht nur fachlich, sondern auch pädagogisch fit bist.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für das Unterrichten! Während des Gesprächs kannst du Beispiele nennen, wie du Wissen vermittelt hast oder wie du mit Schülern interagierst. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Motivation klar zu kommunizieren – wir suchen Menschen, die sich wirklich für die Ausbildung begeistern!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Notfallsanitäter/in (w/m/d) als Lehrkraft mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen perfekt zu der Stelle passen!
Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DRK Landesverband Nordrhein e.V. vorbereitet
✨Mach dich mit der Stelle vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Stellenbeschreibung genau durchlesen. Überlege dir, wie deine Erfahrungen als Notfallsanitäter/in und eventuell auch als Praxisanleiter/in zu den Anforderungen passen. So kannst du gezielt auf deine Stärken eingehen.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Laufbahn, in denen du deine Sozialkompetenz oder Teamfähigkeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Begeisterung für das Unterrichten
Da die Position eine Lehrkraft erfordert, ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für das Unterrichten und die Ausbildung anderer deutlich machst. Überlege dir, was dich an der Rolle reizt und wie du innovative Bildungskonzepte umsetzen möchtest.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren. Fragen zur Unterstützung bei der Weiterbildung oder zur Teamdynamik sind immer gut!
