Ihre Aufgaben
- Analyse bestehender Strukturen, Prozesse und Kompetenzen im Rahmen von Workshops und Veranstaltungen
- Ableitung praxisorientierter Maßnahmen zur Optimierung und Digitalisierung von Arbeitsprozessen
- Entwicklung und Pflege einer organisationsweiten Prozesslandkarte einschließlich Aufgabenbeschreibungen, Verantwortlichkeiten und Prozessdokumentationen
- Mitwirkung beim Aufbau und der Umsetzung eines organisationsweiten Wissensmanagements
- Evaluation der umgesetzten Maßnahmen und Unterstützung bei deren kontinuierlicher Weiterentwicklung
- Förderung des Wissenstransfers sowie der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit innerhalb der Organisation
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium, vorzugsweise im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschafts- oder Verwaltungswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Interesse an Prozess- und Wissensmanagement sowie Organisationsentwicklung
- Idealerweise Erfahrungen in der Analyse und Optimierung von Prozessen oder der Begleitung von Veränderungsprojekten
- Analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationskompetenz
- Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge verständlich aufzubereiten und adressatengerecht zu kommunizieren und dokumentieren
- Freude daran, Veränderungen aktiv mitzugestalten und Menschen für neue Wege zu begeistern
Wir bieten Ihnen
- Vergütung nach TV-DRK LV S-H in Entgeltgruppe 11 (Entgelttabellen) - zzgl. betrieblicher Altersvorsorge sowie garantierter und erfolgsabhängiger Sonderzahlung
- Mind. 29 Tage Urlaub und eine attraktive Gleitzeitregelung, Heiligabend und Silvester sind zusätzlich arbeitsfrei
- Möglichkeiten im Homeoffice oder mobil zu arbeiten
- Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV, Unterstützung des Jobtickets und des Bike-Leasings
- Vielfältiges betriebliches Gesundheitsmanagement mit einer zusätzlichen externen Mitarbeitendenunterstützung in herausfordernden Lebenslagen
- Zahlreiche Vergünstigungen durch DRK-Mitarbeitendenvorteile
Lernen Sie den DRK-Landesverband Schleswig-Holstein e. V. als attraktiven Arbeitgeber auch im Internet unter www.drk-sh.de kennen.
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Für Informationen im Voraus melden Sie sich gerne bei:
Referentin Personalentwicklung/ Digitalisierung
0431 5707-155
antje.wilbrandt@drk-sh.de
DRK-Landesverband Schleswig-Holstein e. V.
Klaus-Groth-Platz 1, 24105 Kiel
Referent (m/w/d) Qualitäts- und Prozessmanagement Arbeitgeber: DRK-Landesverband Schleswig-Holstein e.V.
Der DRK-Landesverband Schleswig-Holstein e. V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine unbefristete Anstellung in einem sozialen und therapeutischen Umfeld bietet, sondern auch eine attraktive Vergütung sowie umfangreiche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie einem umfassenden Gesundheitsmanagement schafft das Unternehmen eine unterstützende und wertschätzende Arbeitskultur in Kiel.
Kontaktdaten:
DRK-Landesverband Schleswig-Holstein e.V. Recruiting-Team
