Pflegefachkraft (Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Pflegefachfrau/-mann, Altenpfleger/in) - Sozialstation Nastätten (m/w/d)

Pflegefachkraft (Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Pflegefachfrau/-mann, Altenpfleger/in) - Sozialstation Nastätten (m/w/d)

Nastätten Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Durchführung der Grund- und Behandlungspflege sowie Beratung von Patienten.
  • Unternehmen: DRK-Mittelrhein gGmbH mit familiärem Betriebsklima.
  • Vorteile: Sicheren Arbeitsplatz, flexible Arbeitsmodelle und unbefristeten Vertrag.
  • Weitere Informationen: Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein gutes Betriebliches Gesundheitsmanagement.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Pflege aktiv mit und erlebe eine ausgewogene Work-Life-Balance.
  • Qualifikationen: Fachwissen in der Pflege und Teamfähigkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Hallo! Dürfen wir uns vorstellen? Als gemeinsame Gesellschaft der DRK-Kreisverbände Koblenz und Rhein-Lahn nehmen wir umfangreiche soziale Aufgaben wahr. Hierzu zählt auch unsere Sozialstation im Blauen Ländchen des Sozialen Service der DRK-Mittelrhein gGmbH mit Standort in Nastätten. Wir suchen Pflegefachkräfte, die mit uns den Standort weiter ausbauen möchten.

Dein neuer Aufgabenbereich umfasst im Wesentlichen:

  • Durchführung der Grund- und Behandlungspflege
  • Beratung und Anleitung von Patienten und Angehörigen
  • digitale Pflegedokumentation und Pflegeplanung
  • Hilfe zur Erhaltung und Aktivierung der eigenständigen Lebensführung unserer Patienten
  • Mitwirkung bei der Gestaltung und strategischen Ausrichtung des ambulanten Dienstes

Du bist bei uns richtig, wenn Du:

  • bereits erworbenes Fachwissen multidisziplinär erweitern und vertiefen möchtest
  • ein familiäres und angenehmes Betriebsklima suchst
  • deinen Dienstplan anhand eines Wunschdienstplanes mitgestalten möchtest
  • eine ausgewogene Work-Life-Balance suchst
  • dir Zeit für eine individuelle Pflege unserer Patienten wünschst
  • Weiterbildungsmöglichkeiten schätzt

Wir bieten Dir:

  • einen abwechslungsreichen, anspruchsvollen und sicheren Arbeitsplatz
  • Dienstwagenüberlassung
  • an deine Bedürfnisse angepasste Arbeitsmodelle sowie umfassende Mitgestaltungsmöglichkeiten am Dienstplan
  • eine umfangreiche Einarbeitung entsprechend der Vorkenntnisse und Bedürfnisse
  • eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer leistungsgerechten Vergütung, Zuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertagsdienste, eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersversorgung gemäß DRK-Tarifvertrag
  • ein aktiv gelebtes Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • corporate benefits

Werde Teil unseres Teams – wir freuen uns auf dich! Sprich uns einfach an! Bei Interesse steht dir unsere Bereichsleitung Sozialer Service, Herr Benjamin Engel, gerne zur Verfügung. Telefon: 0261-973 824 - 25 · E-Mail: benjamin.engel@drk-mittelrhein.de oder per Post an DRK-Mittelrhein, Ferdinand-Sauerbruch-Straße 12, 56073 Koblenz · www.drk-mittelrhein.de

Pflegefachkraft (Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Pflegefachfrau/-mann, Altenpfleger/in) - Sozialstation Nastätten (m/w/d) Arbeitgeber: Drk Mittelrhein

Das Koblenzer Rote Kreuz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einer modernen Betriebskindertagesstätte mit familiärer Atmosphäre zu arbeiten. Sie profitieren von einer strukturierten und intensiven Praxisanleitung sowie regelmäßigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre berufliche Entwicklung fördern. In einem engagierten und multiprofessionellen Team haben Sie die Chance, aktiv zur frühkindlichen Entwicklung beizutragen und dabei wertvolle Erfahrungen zu sammeln.

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Kontaktdaten:

Drk Mittelrhein Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft (Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Pflegefachfrau/-mann, Altenpfleger/in) - Sozialstation Nastätten (m/w/d) erhalten könntest

Besuche lokale Jobmessen

Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Drk Mittelrhein ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!

Engagier dich in Pflege-Communities

Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Drk Mittelrhein.

Praktische Erfahrung sammeln

Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.

Bewerbungsportal nutzen

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Drk Mittelrhein zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Pflegefachfrau/-mann, Altenpfleger/in) - Sozialstation Nastätten (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Grundpflege
Behandlungspflege
Beratungskompetenz
Anleitung von Patienten und Angehörigen
digitale Pflegedokumentation
Pflegeplanung
Aktivierung der eigenständigen Lebensführung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Drk Mittelrhein zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!

Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Drk Mittelrhein relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.

Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!

Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Drk Mittelrhein, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Drk Mittelrhein vorbereitet

Zeige deine Empathie

In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.

Kenne die aktuellen Entwicklungen

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.

Sei bereit für Teamfragen

In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.