Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Pflege aktiv mit und führe ein engagiertes Team.
- Unternehmen: DRK Pflegedienste Hannover – ein Ort, wo Hilfe zählt.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Selbstständige Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Teams, das echten Einfluss auf das Leben von Menschen hat.
- Qualifikationen: Leitungsqualifikation in der Pflege und Erfahrung im ambulanten Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir helfen, wo Hilfe benötigt wird. Beim DRK in Hannover glauben wir daran, dass jede einzelne Person in unserem Team dabei einen wertvollen Beitrag leisten kann. Im Fachbereich Pflege und Gesundheit beschäftigen wir rund 700 Mitarbeitende in der ambulanten, teilstationären und vollstationären Pflege. Mit einem Netz von Standorten in Stadt und Region Hannover sind wir vor Ort bei den Menschen, die unsere Unterstützung benötigen – auch in Ihrer Nähe.
Was den Job auszeichnet:
- Gestalten statt nur verwalten!
- Selbstständige, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
- Jahressonderzahlung
- Leistungsgerechte Vergütung nach dem DRK-Reformtarifvertrag
- Betriebliche Altersvorsorge
- Lebensplanung durch Lebensarbeitszeitkonto
- Fort- und Weiterbildung
- 30 Tage Jahresurlaub
Was für uns zählt:
- Qualifikation zur Pflegedienstleitung (gem. §71 SGB XI)
- Erfahrung in leitender Position - idealerweise im teilstationären/ambulanten Bereich
- Empathie, Organisationstalent und eine klare Kommunikation
- Interesse daran, Pflege weiterzudenken und aktiv mitzugestalten
- gerne einen Führerschein der Klasse „B“.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlinesystem.
Pflegedienstleitung (m/w/d) Arbeitgeber: DRK-Pflegedienste Hannover gGmbH
Das DRK Pflegedienste Hannover gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit in der Pflege bietet, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld. Mit einer Vielzahl an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer leistungsgerechten Vergütung nach dem DRK-Reformtarifvertrag fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von einer flexiblen Lebensgestaltung durch ein Lebensarbeitszeitkonto und 30 Tagen Jahresurlaub, was die Work-Life-Balance in der Region Hannover erheblich verbessert.
Kontaktdaten:
DRK-Pflegedienste Hannover gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegedienstleitung (m/w/d) erhalten könnten
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie DRK-Pflegedienste Hannover gGmbH ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie DRK-Pflegedienste Hannover gGmbH.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei DRK-Pflegedienste Hannover gGmbH zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegedienstleitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei DRK-Pflegedienste Hannover gGmbH zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei DRK-Pflegedienste Hannover gGmbH relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft DRK-Pflegedienste Hannover gGmbH, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DRK-Pflegedienste Hannover gGmbH vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
