Was den Job auszeichnet
- Lernförderung und Unterstützung bei den Hausaufgaben
- Gestaltung und Durchführung von abwechslungsreichen und bereichernden pädagogischen Angeboten
- Begleitung der Kinder beim Mittagessen
- Zusammenarbeit im Team
Was für uns zählt
- pädagogische Kenntnisse
- Eine Kind orientierte, zugewandte Haltung
- Achtsamer und respektvoller Umgang mit den Kindern
- Wertschätzung der Persönlichkeit der Kinder
- Reflexionsbereitschaft, Kritikfähigkeit, Eigenverantwortlichkeit
- Flexibilität und Teamfähigkeit
- Umsetzung der Trägergrundsätze
- Der Schutz der uns Anvertrauten ist uns besonders wichtig, daher benötigen wir von unseren Mitarbeitenden ein erweitertes Führungszeugnis sowie einen Nachweis der Masernimpfung bereits zum Arbeitsbeginn
Unsere Vorteile
- 30 Tage Jahresurlaub und frei am 24. und 31.12.
- Eingruppierung und Jahressonderzahlung erfolgt nach TVÖD
- Bis zu zwei Regenerationstage
- Zulage im Sozial- und Erziehungsdienst
- Zwei Umwandlungstage
- 30 Stunden jährlich zur Vorbereitung und/oder Qualifizierung
- Mitarbeitenden-Vorteile wie Einkaufsvergünstigungen und Rotkreuz-Auslandshilfe
- offenes und innovatives Arbeitsklima in einem tollen Team
- Fort- und Weiterbildung
- Qualitätsmanagement
- Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- arbeiten nach dem Situationsansatz
- kostenfreies Beratungsangebot für Mitarbeitende, die Angehörige pflegen
#J-18808-Ljbffr
Pädagogische Mitarbeitende (m/w/d) geringfügige Beschäftigung in der Ganztagesbetreuung in Garbsen Arbeitgeber: DRK-Region Hannover e.V.
Das Deutsche Rote Kreuz in der Region Hannover bietet eine sinnstiftende und wertegeleitete Arbeitsumgebung für Pflegefachkräfte, die in einem starken, multiprofessionellen Team arbeiten möchten. Mit einer strukturierten Einarbeitung, regelmäßigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer fairen Bezahlung nach Tarifvertrag schaffen wir ein unterstützendes Arbeitsklima, das die persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie einem Firmenfahrzeug, einem Betrieblichen Gesundheitsmanagement und der Möglichkeit, lebensphasenorientiert zu arbeiten.
