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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst Kinder betreuen und ihre Entwicklung unterstützen.
- Arbeitgeber: DRK-Kreisverband Siegen-Wittgenstein e.V. ist eine der größten Hilfsorganisationen in der Region.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, wertvolle Erfahrungen zu sammeln.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest motiviert sein und Freude an der Arbeit mit Kindern haben.
- Andere Informationen: Das Anerkennungsjahr kann an verschiedenen Standorten absolviert werden.
Der DRK-Kreisverband Siegen-Wittgenstein e.V. ist mit fast 1800 ehrenamtlichen und nahezu 850 hauptamtlichen Mitarbeitern einer der größten Wohlfahrtsverbände und die größte Hilfsorganisation in der Region.
In der Trägerschaft des DRK-Kreisverband Siegen-Wittgenstein e.V. befinden sich momentan 6 Kindertagesstätten in der Gemeinde Burbach, eine Kindertagesstätte in Netphen-Deuz, eine Kindertagesstätte in Wilnsdorf, eine Kindertagesstätte in Bad Berleburg sowie drei Kindertagesstätten und eine Großtagespflege in Siegen.
In der Trägerschaft des DRK-Frauenverein Wilnsdorf befinden sich 5 Kindertagesstätten sowie eine Großtagespflege.
Und Du kannst Dein Anerkennungsjahr an einem unserer Standorte absolvieren.
Anerkennungsjahr Erzieher/in (m/w/d) Arbeitgeber: DRK-Rettungsdienst KV Siegen- Wittgenstein e. V.
Kontaktperson:
DRK-Rettungsdienst KV Siegen- Wittgenstein e. V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Anerkennungsjahr Erzieher/in (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Werte und die Mission des DRK-Kreisverbands Siegen-Wittgenstein e.V. und zeige in deinem Gespräch, wie du diese Werte teilst und umsetzen kannst.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der Kindertagesstätten, um Einblicke in die Arbeitsweise und das Team zu erhalten. Diese Informationen können dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Umgang mit Kindern zu nennen. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erlebnisse in den Kontext der Arbeit im DRK einbringen kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und deine Motivation, im Anerkennungsjahr zu lernen und zu wachsen. Eine positive Einstellung kann einen großen Unterschied machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Anerkennungsjahr Erzieher/in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über den DRK-Kreisverband: Beginne mit einer gründlichen Recherche über den DRK-Kreisverband Siegen-Wittgenstein e.V. und seine Einrichtungen. Verstehe die Werte und Ziele der Organisation, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Erstelle ein überzeugendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Motivation für das Anerkennungsjahr hervorhebst. Gehe darauf ein, warum du gerade bei diesem Träger arbeiten möchtest.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und relevante Erfahrungen sowie Qualifikationen im Bereich der Erziehung oder Betreuung von Kindern enthält. Betone Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten, die deine Eignung unterstreichen.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DRK-Rettungsdienst KV Siegen- Wittgenstein e. V. vorbereitest
✨Informiere Dich über den DRK-Kreisverband
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gründlich über den DRK-Kreisverband Siegen-Wittgenstein e.V. informieren. Verstehe die Werte und Ziele der Organisation sowie die spezifischen Programme, die sie anbieten. Das zeigt Dein Interesse und Deine Motivation.
✨Bereite Beispiele aus Deiner Praxis vor
Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Erfahrung, die Deine Fähigkeiten im Umgang mit Kindern und in der Teamarbeit verdeutlichen. Diese Geschichten helfen Dir, Deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Herausforderungen in der Einrichtung oder zu den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass Du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Kleide Dich angemessen
Achte darauf, dass Du Dich für das Interview angemessen kleidest. Ein professionelles Auftreten ist wichtig, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen. Wähle Kleidung, die sowohl bequem als auch respektvoll gegenüber der Einrichtung ist.
