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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Pflege und medizinische Betreuung unserer intensivpflegerischen Bewohner.
- Arbeitgeber: Engagiertes Team im Bereich der stationären Intensivpflege mit Fokus auf Lebensqualität.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, 29 Tage Urlaub und zahlreiche Gesundheitsangebote.
- Andere Informationen: Regelmäßige Fort- und Weiterbildung sowie tolle Mitarbeiterevents.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senioren aktiv mit und fördere ihre Selbstständigkeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Empathie für individuelle Pflege.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Ein positives Lebensgefühl schaffen und eine gute Lebensqualität sichern - das steht an erster Stelle aller Bemühungen unserer Mitarbeitenden. Ziel ist es, mit den Angeboten unserer beiden Seniorenwohnanlagen, unserer vier ambulanten Pflegedienste und unserer beiden Tagespflegen die Selbstständigkeit, Selbstverantwortung und Entscheidungsfähigkeit der Seniorinnen und Senioren zu fördern und ihnen ein Leben in Würde und Geborgenheit zu ermöglichen. Unsere Wohngruppen für Menschen mit Demenz sowie unsere stationäre Intensivpflegeeinrichtung sind spezialisiert auf die besonderen Bedürfnisse ihrer Bewohnerinnen und Bewohner.
Ihre Aufgaben:
- Sie erfüllen eigenverantwortlich professionelle medizinisch-pflegerische Aufgaben an unseren intensivpflegerisch zu betreuenden Bewohnern (inkl. Beatmung und Monitoring).
- Sie beobachten Erkrankungen, erkennen Risikopotentiale und evtl. Notfallsituationen und reagieren darauf fachlich adäquat.
- Sie arbeiten eng mit Ärzten, Therapeuten, Betreuungskräften, Angehörigen und Betreuern zusammen.
- Sie dokumentieren alle beobachteten relevanten Vorkommnisse sowie Ihre erbrachten pflegerischen Leistungen.
- Sie wirken aktiv an der Qualitätssicherung mit.
Ihr Profil:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d).
- Sie bringen die Zusatzqualifikation zur „Pflegefachkraft für außerklinische Beatmung“ (DIGAB) mit bzw. die Bereitschaft diese während Ihrer Tätigkeit bei uns zu erwerben.
- Sie verspüren Freude an ganzheitlicher und individueller Pflege.
- Sie sind verantwortungsbewusst, teamfähig und empathisch.
- Sie identifizieren sich mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes.
Unser Angebot an Sie:
- Vergütung über dem regionalen Entgelt.
- Regelmäßige Mitarbeiterevents.
- Jahressonderzahlung.
- Kostenfreie Gesundheitsangebote und Vergünstigungen für Fitnessstudios.
- Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbeteiligung.
- 29 Tage Urlaub und bezahlte Freistellung am 24. und 31.12.
- Zuschläge für Schicht-, Nacht, Wochenend- und Feiertagsarbeit.
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildung.
Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihr Ansprechpartner: Anja Zorn, Personalreferent, Tel: 0381 24279-150
Pflegefachkraft (m/w/d)* für unsere stationäre Intensivpflege Arbeitgeber: DRK Rostock Wohnen und Pflege
Kontaktperson:
DRK Rostock Wohnen und Pflege HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d)* für unsere stationäre Intensivpflege
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt bei uns vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine Bewerbung allein.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder nutze soziale Medien, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie veröffentlicht werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über unsere Einrichtung und über die speziellen Bedürfnisse unserer Bewohner. Zeige, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch die Leidenschaft für die Pflege.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So bist du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d)* für unsere stationäre Intensivpflege
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Deine Persönlichkeit zählt!
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Qualifikationen klar hervorhebst. Wenn du die Zusatzqualifikation zur Pflegefachkraft für außerklinische Beatmung hast oder bereit bist, diese zu erwerben, lass es uns wissen!
Erzähle von deinen Erfahrungen: Teile uns mit, welche Erfahrungen du in der Pflege gesammelt hast. Besondere Situationen, in denen du Verantwortung übernommen hast oder im Team gearbeitet hast, sind immer spannend für uns.
Bewirb dich über unsere Website: Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnellstmöglich bearbeiten und dich kennenlernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DRK Rostock Wohnen und Pflege vorbereitest
✨Verstehe die Werte des Unternehmens
Informiere dich über die Grundsätze des Deutschen Roten Kreuzes und wie sie in der Pflege umgesetzt werden. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner täglichen Arbeit zu leben.
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Erwarte Fragen zu spezifischen pflegerischen Situationen, insbesondere im Bereich der Intensivpflege und Beatmung. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fachkompetenz und dein schnelles Handeln in Notfallsituationen zeigen.
✨Teamarbeit betonen
Da enge Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und Angehörigen wichtig ist, solltest du Beispiele nennen, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Fragen zur Qualitätssicherung stellen
Zeige dein Interesse an der Qualitätssicherung in der Pflege, indem du gezielte Fragen dazu stellst. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch aktiv zur Verbesserung der Pflegequalität beitragen möchtest.