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Für Unternehmen Arbeit bedeutet für die Menschen mit Behinderung in erster Linie ein Stück Normalität und das Gefühl, gebraucht zu werden. Über 650 geistig und mehrfach behinderte Menschen sind in unseren Werkstätten in unterschiedlichsten Dienstleistungs- und Produktionsbereichen beschäftigt. Doch die Betreuung von Menschen mit Behinderung endet nicht mit der Arbeit in den Werkstätten – wir bieten zudem je nach Hilfebedarf unterschiedliche Wohnformen an.
Ihre Aufgaben:
- Sie übernehmen die methodische und didaktische Anleitung von Menschen mit Behinderungen
- Sie sind für die regelmäßige Fortschreibung der Hilfeplanung verantwortlich
- Sie bearbeiten Aufträge in hoher Qualität und nach Terminvorgabe eigenverantwortlich
- Sie planen Arbeitsaufträge unter Einbeziehung der Rehabilitanden und führen die Aufträge aus
- Sie organisieren zur Öffentlichkeitsarbeit Märkte und Veranstaltungen und nehmen an diesen teil
- Sie unterstützen die berufliche und soziale Eingliederung von behinderten Menschen durch arbeitsbezogene Bildung und Anleitung sowie durch Förderung sozialer Handlungskompetenzen
- Sie assistieren bei Pflege- und Alltagsverrichtungen sowie bei Verletzungen und Anfällen
Ihr Profil:
- Sie besitzen eine abgeschlossene Berufsausbildung im Handwerk oder in der Industrie
- Sie bringen idealerweise Erfahrungen im gewerblich-künstlerischen Bereich sowie eine Affinität im Umgang mit unterschiedlichen Werkstoffen, insbesondere in der Holzbearbeitung, mit
- Sie zeigen eine ausgeprägte soziale Kompetenz im Umgang mit behinderten Menschen
- Sie zeichnen sich durch eine hohe Kundenorientierung und Begeisterungsfähigkeit für Kunst aus
- Sie weisen fundierte EDV-Kenntnisse für Standardanwendungen auf
- Sie besitzen Kommunikations-, Team- und Kooperationsfähigkeit und tragen zu aktiven Konfliktlösungen bei
- Sie identifizieren sich mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes
*Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird in unseren Ausschreibungen auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Unser Angebot an Sie:
- 30 Tage Urlaub nach TVöD
- Vergütung nach TVöD
- Betriebliche Altersvorsorge unter Beteiligung des Arbeitgebers
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildung
- Vermögenswirksame Leistungen
- Jahressonderzahlung
Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihr Ansprechpartner
KristinaPlanken
Personalreferentin
DRK Kreisverband Rostock e. V.
Tel:0381 24279-150
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Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d)* Arbeitgeber: Drk Rostock
Der DRK Kreisverband Rostock e. V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine wertschätzende und inklusive Arbeitskultur auszeichnet. Mit 30 Tagen Urlaub, betrieblicher Altersvorsorge und regelmäßigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bietet das Unternehmen nicht nur ein attraktives Vergütungspaket, sondern auch die Chance zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Hier arbeiten Sie in einem engagierten Team, das sich leidenschaftlich für die soziale Eingliederung von Menschen mit Behinderungen einsetzt und dabei einen bedeutenden Beitrag zur Gesellschaft leistet.
Kontaktperson:
Drk Rostock HR Team
