Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unsere Bewohner:innen mit individueller Pflege und Betreuung.
- Unternehmen: DRK-Schwesternheim mit einem engagierten Team und familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Kostenübernahme für Weiterbildungen, attraktive Zuschläge und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Nachtarbeit ist kein Muss, tolle Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben unserer Bewohner:innen aktiv mit und bringe deine Empathie ein.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder ähnliche Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3319 - 4057 € pro Monat.
Herzlich willkommen im DRK-Schwesternheim! Unser Haus verfügt über ausschließlich. Unsere Bewohner:innen können ihr Zimmer individuell mit eigenen Möbeln, Bildern und persönlichen Dingen gestalten, um sich in ihrer neuen Umgebung zu Hause zu fühlen.
Unser engagiertes Team von aus Pflege und Betreuung unterstützt unsere Bewohner:innen, wo Hilfe und Pflege nötig ist.
- Abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegefachkraft oder eine ähnliche Qualifikation sowie eine Weiterbildung in der gerontopsychiatrischen Pflege
- Empathie und Interesse an Fortbildungen
- Verantwortungsbewusstsein und soziale Kompetenz
- Kostenübernahme + Freistellung vom Dienst bei Weiterbildungen
- Nachtarbeit ist kein Muss
- Zuschläge: Sonntag 25%, Feiertag 35%, Nacht 35%
Aktive Mitarbeit und Umsetzung der Pflege- und Betreuungskonzepte und der Pflegestandards.
Dokumentation der Pflegeprozesse.
Fach- und sozialkompetente Betreuung.
Regelmäßige Überprüfung der Wirksamkeit der Therapien und Maßnahmen.
Sicherstellung der Lebenszufriedenheit der Bewohner:innen durch eine individuelle, aktivierende und ganzheitliche Pflege und Betreuung.
Pflegefachkraft in der Betreuung (m/w/d) Arbeitgeber: DRK-Schwesternheim
Das DRK-Schwesternheim in Oldenburg bietet eine herzliche und familiäre Arbeitsatmosphäre, in der die Menschlichkeit im Mittelpunkt steht. Unsere Mitarbeiter:innen profitieren von einer tarifgerechten Bezahlung, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, während sie in einem stabilen Team arbeiten, das die Eigenständigkeit und Individualität der Bewohner:innen fördert. Mit einer Willkommensprämie von 1.500€ und attraktiven Zuschlägen für Sonntage, Feiertage und Nachtschichten ist unser Haus ein hervorragender Arbeitgeber für Pflegefachkräfte, die sinnstiftende Tätigkeiten suchen.
