Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein interdisziplinäres Team und optimiere die Pflegeprozesse.
- Arbeitgeber: DRK-Schwesternschaft „Bonn“ e.V. - ein engagierter Partner im Gesundheitswesen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Corporate Benefits.
- Andere Informationen: Vielfältige Gemeinschaft und starke Unterstützung für junge Menschen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und arbeite in einem herzlichen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Erfahrung in Leitungsfunktionen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Die DRK-Schwesternschaft „Bonn“ e.V. ist kompetente Partnerin für den Bereich Pflege innerhalb der internationalen Rotkreuz- und Rothalbmond-Bewegung. Der Schwesternschaft gehören rund 1.900 hochqualifizierte und engagierte Frauen und Männer an, die sich an Krisen- und Katastropheneinsätzen im In- und Ausland beteiligen und in unterschiedlichen Bereichen des Gesundheitswesens in Pflege und sozialer Betreuung tätig sind. Ihre Akademie für Pflege, Gesundheit und Soziales bietet an drei Standorten pflegeberufliche Qualifikationen und Fort- und Weiterbildungen an. Neben einem ambulanten Pflegedienst und teil- und vollstationären Einrichtungen betreibt die Schwesternschaft „Bonn“ e.V. eine Kindertagespflege und einen großen Bereich des Betreuten Wohnens. Durch berufspolitische Arbeit, Beteiligung an Forschungsprojekten und Entwicklung von Quartierszentren als neue Versorgungsform gestaltet die Schwesternschaft die Zukunft der Pflege maßgeblich mit.
Für das Cellitinnen-Krankenhaus Maria-Hilf in Bergheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit als kommissarische Stationsleitung (m/w/d) für die internistisch-orthopädische Station als Schwangerschaftsvertretung.
Wir bieten Ihnen:
- Ein herzliches und kollegiales Arbeitsumfeld mit echter Teamkultur
- Vergütung nach AVR-Tarifvertrag inklusive Sonderzahlungen und einer schwesternschaftsfinanzierten Altersvorsorge
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung
- Zugang zu attraktiven Corporate Benefits, wie etwa: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Einkaufsvorteile über die DRK-Service GmbH, die Flugrückholversicherung des DRK sowie die Möglichkeit zum Bike-Leasing
- Starke Gemeinschaft über die berufliche Tätigkeit hinaus
Ihre Aufgaben:
- Führung und Weiterentwicklung eines aufgeschlossenen, interdisziplinären Teams
- Mitgestaltung neuer Strukturen und Optimierung bestehender Prozesse
- Erstellung und Koordination der Personaleinsatzplanung
- Planung und Organisation der Personalentwicklung
- Sicherstellung und Koordination der betrieblichen Abläufe auf der Station
- Gewährleistung einer hohen Pflegequalität unter fachlichen, gesetzlichen, wirtschaftlichen und qualitätsrelevanten Aspekten
- Enge Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung
- Gewährleistung einer patientenorientierten Pflege einschließlich digitaler Dokumentation pflegerischer Maßnahmen
- Empathische Betreuung von Patientinnen, Patienten und Angehörigen
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
- Berufserfahrung, idealerweise auf einer internistischen und/oder orthopädischen Station
- Erfahrung in einer Leitungsfunktion und/oder eine abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Station oder Einheit
- Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen
- Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Offenheit gegenüber neuen Entwicklungen und Veränderungen
- Ein hohes Maß an Engagement, Teamgeist und sozialer Kompetenz
- Die Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst
Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.
Maria-Hilf Krankenhaus Bergheim Klosterstraße 250126 Bergheim
Kommissarische Stationsleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Drk Schwesternschaft Bonn
Kontaktperson:
Drk Schwesternschaft Bonn HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kommissarische Stationsleitung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die DRK-Schwesternschaft und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Engagement! Wenn du während des Gesprächs von deiner Leidenschaft für die Pflege sprichst, wird das sicher positiv wahrgenommen. Lass sie wissen, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und erleichterst uns die Bearbeitung deiner Bewerbung.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kommissarische Stationsleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Hebe deine Erfahrungen hervor!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen, besonders in der Pflege und Führung. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur qualifiziert ist, sondern auch Leidenschaft für die Arbeit mitbringt.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnellstmöglich prüfen und dich kontaktieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Drk Schwesternschaft Bonn vorbereitest
✨Informiere dich über die DRK-Schwesternschaft
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von der DRK-Schwesternschaft 'Bonn' e.V. machen. Schau dir ihre Werte, Projekte und die Kultur an, um zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut zur Organisation passt.
✨Bereite Beispiele für deine Führungskompetenz vor
Da die Position eine Leitungsfunktion beinhaltet, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat zu haben. Überlege dir Situationen, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder Prozesse optimiert hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Pflege ist Kommunikation entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur empathischen Betreuung von Patienten und Angehörigen betreffen. Zeige, dass du auch in stressigen Situationen klar und verständlich kommunizieren kannst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Die DRK-Schwesternschaft legt Wert auf individuelle Weiterbildung. Stelle im Interview Fragen zu den angebotenen Fort- und Weiterbildungen, um dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung zu zeigen.