Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine stationäre Pflegeeinrichtung und sorge für die bestmögliche Betreuung unserer Bewohner:innen.
- Unternehmen: DRK-Schwesternschaft Ostpreußen e.V., ein gemeinnütziger Frauenverein für Pflegefachkräfte.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Werde Teil der weltweit größten humanitären Wertegemeinschaft und profitiere von einem starken Teamzusammenhalt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und führe ein engagiertes Team in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozial- oder Gesundheitsmanagement und mehrjährige Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 61900 - 88700 € pro Jahr.
Die DRK-Schwesternschaft Ostpreußen e.V. ist ein eingetragener gemeinnütziger Frauenverein für Pflegefachkräfte in der Metropolregion Hamburg. Unsere Mitglieder sind in mehreren großen Kliniken in Schleswig-Holstein sowie in unseren eigenen Einrichtungen eingesetzt. Neben einem Senioren-Centrum und einem ambulanten Pflegedienst betreiben wir eine betreute Wohneinrichtung und eine Tagespflege. Darüber hinaus koordinieren wir kreisübergreifend das Palliative-Care-Team PCT Steinburg · Pinneberg · Dithmarschen.
Wir bieten unseren Mitarbeitenden:
- Gründliche Einarbeitung und Unterstützung durch unsere Geschäftsführung und Bereichsleitungen
- Offenes und vertrauensvolles Arbeitsklima
- Attraktive tarifliche Vergütung nach DRK-Reformtarifvertrag (Tarifgruppe E13, Jahresgehalt 61.900,00 – 88.700,00 € incl. Jahressonderzahlung, zzgl. Funktionszulagen)
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- Individuelle Arbeitszeitmodelle inklusive mobilem Arbeiten
- Zulagen für Sonderaufgaben
- Jahressonderzahlung (90%) und Erholungszuschuss
- Teamzusammenhalt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
Du bringst mit:
- Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Sozial-, Gesundheits- oder Pflegemanagement oder Betriebswirtschaftslehre oder anerkannte Qualifikation zur Einrichtungsleitung
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einer stationären Pflegeeinrichtung
- Führungskompetenz und Verantwortungsbereitschaft
- Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
- Zuverlässigkeit und Engagement
- Gute EDV-Kenntnisse
Deine Aufgaben:
- Wirtschaftliche Führung der Einrichtung
- Sicherstellung einer qualifizierten Pflege und Betreuung unserer Bewohner:innen
- Repräsentation der Einrichtung nach innen und außen
- Führung und Entwicklung der Mitarbeitenden
- Sicherstellung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
- Verantwortung für Vertrags- und Belegungsmanagement
- Unterstützung bei der Umstrukturierung im Rahmen unseres Umbauvorhabens des Standortes Beethovenstraße
- Aufbau und Führung unserer geplanten Begegnungsstätte
Lerne uns kennen und wende Dich bei Fragen gerne an Verena Burmester oder Silke Siemann unter 04821 9580-824. Wenn wir Dein Interesse geweckt haben, schick uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an bewerbung@drk-schwesternschaft.de, postalisch an die folgende Adresse oder über unser Bewerbungsformular:
DRK-Schwesternschaft Ostpreußen e.V.
Personalabteilung
Beethovenstraße 125
524 Itzehoe
Einrichtungsleitung (m/w/d) für den stationären Bereich Arbeitgeber: Drk-schwesternschaft
Die DRK-Schwesternschaft Ostpreußen e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein offenes und vertrauensvolles Arbeitsklima sowie eine gründliche Einarbeitung bietet. Mit attraktiven tariflichen Vergütungen, 30 Tagen Urlaub im Jahr und vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden in der Metropolregion Hamburg. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von einem starken Teamzusammenhalt und einer betrieblichen Altersvorsorge, was die DRK-Schwesternschaft zu einem bedeutenden Arbeitgeber im Bereich der Pflege macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Einrichtungsleitung (m/w/d) für den stationären Bereich erhalten könnten
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Drk-schwesternschaft ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Drk-schwesternschaft.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Drk-schwesternschaft zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Einrichtungsleitung (m/w/d) für den stationären Bereich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Drk-schwesternschaft zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Drk-schwesternschaft relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Drk-schwesternschaft, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Drk-schwesternschaft vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
