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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Pflegedienstleitung bei der Organisation und Koordination der Pflege.
- Arbeitgeber: Moderne DRK-Seniorenresidenz mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Freiräume für eigene Ideen.
- Andere Informationen: Sicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflegeprozesse aktiv mit und arbeite in einem wertschätzenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Die DRK-Seniorenresidenz Carolinenhöhe befindet sich am Ortsrand von Ingelheim am Rhein und bietet in drei Hausgemeinschaften mit jeweils zwei Kleingruppen insgesamt 99 pflegebedürftigen Seniorinnen und Senioren ein Zuhause.
Das sind Ihre Aufgaben:
- Unterstützung der Pflegedienstleitung bei der Organisation und Koordination der Pflege im Wohnbereich mit Pflegeanteil
- Unterstützung des Einzugs- und Höherstufenmanagements
- Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Optimierung der Pflegeprozesse
- Begleitung Projektmanagement
- Dienstplangestaltung
Darauf dürfen Sie sich freuen:
- einen abwechslungsreiches Arbeitsfeld in einem engagierten Team
- einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen Unternehmen
- leistungsgerechte und attraktive Vergütung gem. DRK-Tarifvertrag, zzgl. vermögenswirksame Leistungen und Betriebliche Altersvorsorge
- Freiräume für eigene Ideen
- wertschätzendes Arbeitsklima
Das bringen Sie mit:
- eine abgeschlossene Ausbildung zur Alten- oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in
- eine Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft
- selbständige und strukturierte Arbeitsweise
- gute EDV-Kenntnisse in Wort und Schrift
- Team-, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, sowie Engagement und eine positive Lebenseinstellung
- Bereitschaft, im Schicht- und Wochenenddienst zu arbeiten
Bitte haben Sie Verständnis, dass mögliche im Rahmen des Auswahlverfahrens entstehenden Reise- oder Arbeitsausfallkosten leider nicht ersetzt werden können.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d) in Vollzeit mit 50% Freistellung Arbeitgeber: DRK-Senioren Service Center gGmbH
Kontaktperson:
DRK-Senioren Service Center gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d) in Vollzeit mit 50% Freistellung
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir typische Fragen überlegst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Werte des DRK teilst und wie du zur Weiterentwicklung der Pflegeprozesse beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Teile im Gespräch konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und wie du das Team unterstützen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst möglicherweise schneller eine Rückmeldung. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d) in Vollzeit mit 50% Freistellung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: In deiner Bewerbung solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit einbringen. Was hast du gelernt? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das macht dich für uns interessant!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DRK-Senioren Service Center gGmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben der Stellvertretenden Pflegedienstleitung vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Anforderungen passen und bereite Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamfähigkeit in dieser Position wichtig ist, solltest du konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit bereit haben, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, wie du Konflikte gelöst und zur Verbesserung des Arbeitsklimas beigetragen hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Positive Einstellung zeigen
Eine positive Lebenseinstellung ist in der Pflege entscheidend. Sei während des Interviews freundlich und optimistisch. Teile deine Motivation für die Arbeit mit Senioren und wie du zur Weiterentwicklung der Pflegeprozesse beitragen möchtest.