Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Betreuung von Bewohner:innen in einem modernen Seniorenzentrum.
- Unternehmen: DRK Seniorenzentrum "Heilig Geist" mit wertschätzender Teamkultur.
- Vorteile: Anerkennungsprämien, E-Bike-Leasing, kostenlose Getränke und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Langfristige Zusammenarbeit mit flachen Hierarchien und hervorragendem Personalschlüssel.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und erlebe echte Teamarbeit.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Examen als Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4200 € pro Monat.
Über uns
Herzlich willkommen im DRK Seniorenzentrum "Heilig Geist"! Wir stehen für die folgenden drei Wörter: persönlich, wertschätzend und modern. Nach diesem Leitsatz arbeitet unser tolles Team tagtäglich. Sie pflegen und betreuen unsere bis zu 91 Bewohner:innen. Darin enthalten sind auch unsere acht eingestreuten Kurzzeitpflegeplätze. Ein beschützender Bereich steht für Bewohner:innen mit Demenz zur Verfügung. Wir sind von unserem Wesen her eine gemeinnützige Organisation und haben den Anspruch, dass sich unsere Bewohner:innen wohlfühlen. Wir leben unsere Maßgabe „Rundum in guten Händen“, sodass wir in der Regel mehr Hände im Dienst haben, um unseren Qualitätsanspruch bestmöglich zu erfüllen. Unser Ziel ist es, da zu unterstützen und zu helfen, wo es notwendig ist. Deshalb fördern wir mit unserer aktivierenden Arbeit, Ressourcen für ein selbst bestimmtes Leben. Wenn das auch für Sie interessant klingt, freuen wir uns, Sie in unserem Team begrüßen zu dürfen!
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Examen als Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in
- Eigenständiges und strukturiertes Arbeiten
- Empathie den Menschen gegenüber, die bei uns leben und betreut werden
- Gute Kenntnisse der einschlägigen EDV-Programme
- Soziale, kommunikative Kompetenz
- Teamfähigkeit, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein
Das bieten wir
- Anerkennungsprämien für ungeplante Dienstübernahmen
- Angebote zum Betrieblichen Gesundheitsmanagement und Betriebssportangebote
- Die Höhe des monatlichen Verdienstes ist abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung
- E-Bike-Leasing
- Einen echten Zusammenhalt zwischen Kolleg:innen, Pflegedienstleitung und Einrichtungsleitung mit flachen Hierarchien und einem wertschätzenden Umgang miteinander
- E-Learning mit Zeitgutschrift
- Hervorragender Personalschlüssel: Mehr "Hände" gleichzeitig im Dienst
- Jährlich stattfindende hausinterne und externe Feierlichkeiten (u.a. Sommer- u. Weihnachtsfeier, Tag der Pflege, Jubilaren-Feier)
- Kostenloses Obst, Kaffee und Getränke
- Samstags-, Sonntags-, Feiertags- und Nachtschichtzuschläge
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Zuschuss (u.a. DRK Akademie)
- Wir setzen auf eine langfristige Zusammenarbeit, denn Pflege ist auch Beziehungsarbeit
Ihre Aufgaben
- Anregen und Fördern der Zusammenarbeit aller an der Pflege und Betreuung der Bewohner:innen / Klient:innen beteiligten Personen und Berufsgruppen
- Ansprechpartner:in für Bewohner:innen, Klient:innen und Angehörige
- Dokumentation des gesamten Pflegeprozesses und die Beurteilung der eingeleiteten Pflegemaßnahmen
- Durchführung von Veränderungsprozessen gemeinsam mit den Leitungskräften
- Gewährleistung einer hervorragenden Versorgungs- und Betreuungsqualität
- Mitgestaltung und Sicherstellung der Pflegequalität durch ein kennzahlenbasiertes Konzept
- Übernahme der aktiven Bewohner:innen-/ Klient:innen-Versorgung
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Pflegefachkraft (m/w/d) - Ein Arbeitgeber mit echtem Mehrwert! Arbeitgeber: DRK Seniorenzentrum "Heilig Geist"
Das DRK Seniorenzentrum "Heilig Geist" ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Wert auf eine persönliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre legt. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und flachen Hierarchien bieten wir nicht nur attraktive Vergütungen und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten, sondern auch ein gesundheitsförderndes Umfeld mit einem hervorragenden Personalschlüssel. Unsere Mitarbeiter:innen profitieren von einem echten Zusammenhalt im Team und einer langfristigen Perspektive in der Pflege, die auf Beziehungsarbeit setzt.
Kontaktdaten:
DRK Seniorenzentrum "Heilig Geist" Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft (m/w/d) - Ein Arbeitgeber mit echtem Mehrwert! erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt im DRK Seniorenzentrum "Heilig Geist" vorbeizuschauen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Pflegebereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und die Philosophie des DRK Seniorenzentrums. Zeige, dass du die persönliche und wertschätzende Betreuung der Bewohner:innen ernst nimmst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt an die richtige Stelle sendest.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d) - Ein Arbeitgeber mit echtem Mehrwert! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei persönlich!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, vergiss nicht, einen persönlichen Touch hinzuzufügen. Erzähl uns, warum du dich für die Pflege interessierst und was dir an der Arbeit mit Menschen wichtig ist. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Strukturiere deine Unterlagen!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du strukturiert und organisiert bist – genau das, was wir suchen!
Zeige deine Empathie!:In der Pflege ist Empathie entscheidend. Nutze deine Bewerbung, um Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit einfühlsam mit Bewohner:innen oder Klient:innen umgegangen bist. Das zeigt uns, dass du die richtige Einstellung mitbringst!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass sich unsere Bewohner:innen wohlfühlen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DRK Seniorenzentrum "Heilig Geist" vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das DRK Seniorenzentrum "Heilig Geist" aneignen. Schau dir die Webseite an, lies über die Werte und die Philosophie der Einrichtung. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut zu deren Leitbild passt.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Empathie, Teamfähigkeit und Flexibilität unter Beweis stellen. Wenn du von Situationen erzählst, in denen du Bewohner:innen unterstützt hast, wird das deine Eignung für die Stelle unterstreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Du könntest zum Beispiel nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder dem Teamklima fragen. So erfährst du mehr über die Arbeitsatmosphäre und zeigst gleichzeitig, dass du aktiv an deiner beruflichen Entwicklung interessiert bist.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet zum Interview erscheinst. Ein gepflegtes Äußeres vermittelt Professionalität und Respekt gegenüber der Einrichtung. Sei freundlich und offen, denn ein positives Auftreten kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
