Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine neue Kita und entwickle innovative pädagogische Konzepte.
- Unternehmen: DRK Soziale Dienste Gelsenkirchen gGmbH, ein engagierter Dienstleister für die Gemeinschaft.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, leistungsgerechte Vergütung und persönliche Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Freundliche Atmosphäre und spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Staatlich anerkannte Ausbildung und Leitungserfahrung in der frühkindlichen Bildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42000 - 55000 € pro Jahr.
Wir suchen eine Kita-Leitung (m/w/d) zur Unterstützung unseres Teams. Die DRK Soziale Dienste Gelsenkirchen gGmbH versteht sich als Dienstleister für die Bürgerinnen und Bürger in Gelsenkirchen und ist in verschiedenen Bereichen und Dienstleistungen tätig. Unsere Arbeit orientiert sich an den international gültigen Grundsätzen des Roten Kreuzes sowie den Leitlinien. Wir haben im Frühjahr 2025 eine neue viergruppige DRK-Kindertageseinrichtung am Buerschen Waldbogen eröffnet. Die Stelle ist idealerweise ab sofort zu besetzen. Zu Beginn machen Sie sich mit unseren pädagogischen Grundsätzen und unserer Arbeitsweise vertraut. Anschließend übernehmen Sie die Leitung der neuen Kita Waldscheune am Waldbogen – von der Weiterentwicklung der Konzeption über die Personalgewinnung bis hin zur Umsetzung tiergestützter Pädagogik.
In Ihrer Tätigkeit als freigestellte Leitung begeistern Sie Kinder, Eltern und Mitarbeiter für das Besondere einer DRK-Einrichtung.
Wir bieten Ihnen:
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- eine aktive Begleitung durch die spitzenverbandliche Fachberatung
- leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an den TVÖD SuE S 15
- eine abwechslungsreiche Tätigkeit
- eine freundliche Atmosphäre in einem kollegialen Team
- die Möglichkeit sich persönlich weiterzuentwickeln
Ihre Aufgaben:
- Personalführung inkl. Dienst- und Fachaufsicht, Personalplanung, Personalentwicklung
- Finanz- und Budgetverantwortung
- kontinuierliche Weiterentwicklung von Konzepten, fachlichen Standard und Qualitätsmanagement
- Teamfindungsprozesse zu gestalten und begleiten
- allgemeine organisatorische und verwaltungstechnische Aufgaben
- Aufbau und Gestaltung der Erziehungs- und Bildungspartnerschaft mit Eltern
- Zusammenarbeit mit dem Träger
- Vernetzungs- und Lobbyarbeit, Öffentlichkeitsarbeit
Ihr Profil:
- eine staatlich anerkannte Ausbildung als Erzieher*in, Heilpädagog*in, Heilerziehungspfleger*in
- vorteilhaft wäre ein abgeschlossenes Studium im Bereich Kindheitspädagogik, Sozialpädagogik / Soziale Arbeit, Elementarpädagogik, Erziehungswissenschaften, Frühkindliche Bildung, Heilpädagogik, Sonderpädagogik
- Leitungserfahrung
- fundiertes pädagogisches Fachwissen zur frühkindlichen Bildung
- Erfahrung in der Umsetzung von Bildungskonzepten
- sicherer Umgang auf Augenhöhe mit Eltern, Kolleg*innen und Auftraggebern
- routinierter Umgang mit dem MS Office-Paket (Excel, Word, Outlook) und webgestützten Kita-Portalen
- Freude und Herz an der Arbeit mit Kindern und Familien
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Bei Interesse senden Sie uns ihre Bewerbungsunterlagen inklusive Zeitpunkt der Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellungen über unser Bewerberportal oder per E-Mail im PDF-Format an bewerbung@drk-ge.de oder an: DRK Soziale Dienste Gelsenkirchen gGmbH z.H. Johannes Heinrich Im Sundern 15 - 45881 Gelsenkirchen. Für Rückfragen oder weitere Auskünfte wenden Sie sich bitte an: juliana.pawlik@drk-ge.de
Kita-Leitung (m/w/d) Arbeitgeber: DRK Soziale Dienste Gelsenkirc hen
Die DRK Soziale Dienste Gelsenkirchen gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine unbefristete Anstellung in einer neuen, modernen Kita bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Weiterentwicklung und einem kollegialen Teamklima, unterstützt das Unternehmen seine Mitarbeiter aktiv durch Fachberatung und leistungsgerechte Vergütung. Hier haben Sie die Möglichkeit, innovative pädagogische Konzepte zu gestalten und eine bedeutende Rolle in der frühkindlichen Bildung zu übernehmen.
Kontaktdaten:
DRK Soziale Dienste Gelsenkirc hen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Kita-Leitung (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Kita-Leitung interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Kennenlernen – das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die DRK Soziale Dienste Gelsenkirchen gGmbH und deren pädagogische Grundsätze. Zeige, dass du die Werte des Roten Kreuzes verstehst und lebst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du hast die Chance, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kita-Leitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, die Kita-Leitung zu übernehmen. Wir wollen deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Familien spüren!
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an unsere Einrichtung an. Erzähl uns, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest und wie du unsere pädagogischen Grundsätze unterstützen kannst. Das macht einen großen Unterschied!
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen gut strukturiert sind. Ein klarer Lebenslauf und ein übersichtliches Anschreiben helfen uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen zu bekommen. So können wir dich besser kennenlernen!
Bewirb dich online!:Nutze unser Bewerberportal, um deine Unterlagen einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du bekommst schneller eine Rückmeldung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DRK Soziale Dienste Gelsenkirc hen vorbereitet
✨Vertrautheit mit den pädagogischen Grundsätzen
Mach dich vor dem Interview mit den pädagogischen Grundsätzen der DRK Soziale Dienste Gelsenkirchen gGmbH vertraut. Überlege dir, wie du diese in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast und welche Ideen du zur Weiterentwicklung einbringen kannst.
✨Leitungserfahrung hervorheben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner Leitungserfahrung vor, die zeigen, wie du Teams erfolgreich geführt und entwickelt hast. Zeige auf, wie du Teamfindungsprozesse gestaltet und begleitet hast, um das Vertrauen und die Zusammenarbeit zu fördern.
✨Finanz- und Budgetverantwortung verstehen
Informiere dich über die finanziellen Aspekte einer Kita-Leitung. Sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du Budgetverantwortung übernehmen würdest und welche Strategien du zur Sicherstellung der finanziellen Stabilität der Einrichtung einsetzen könntest.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Elternarbeit
Überlege dir, wie du eine positive Erziehungs- und Bildungspartnerschaft mit Eltern aufbauen würdest. Bereite Antworten auf mögliche Fragen vor, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen Umgang auf Augenhöhe mit Eltern und Kollegen unter Beweis stellen.
