Lerntherapeut*in (w/m/d)

Lerntherapeut*in (w/m/d)

Berlin Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe Lerntherapien durch und entwickle individuelle Förderpläne für Rehabilitand*innen.
  • Unternehmen: Agiles Sozialunternehmen mit einem engagierten Team in Berlin.
  • Vorteile: Sinnstiftende Tätigkeit, flexible Arbeitszeiten und persönliche Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Attraktiver Campus in Berlin-Kladow mit vielen Freizeitmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Rehabilitationsprozess und unterstütze junge Erwachsene mit Legasthenie und Dyskalkulie.
  • Qualifikationen: Bachelorabschluss im pädagogischen Bereich und Erfahrung in der Lerntherapie.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Das Rotkreuz-Institut mit den vier Leistungsbereichen Berufsbildungswerk, Jugendhilfe Munita, Berufliches Trainingszentrum und Schule für soziale Berufe ermöglicht jährlich rund 600 Menschen die Erweiterung ihrer beruflichen und gesellschaftlichen Teilhabe. Das Rotkreuz-Institut versteht sich als agiles Sozialunternehmen, das sich in den Bereichen Bildung, berufliche Rehabilitation und Unterstützung von Jugendlichen und jungen Erwachsenen im Arbeitsprozess ständig weiterentwickelt. An sieben Standorten in Berlin arbeiten gegenwärtig rund 230 engagierte Kolleginnen und Kollegen.

Wir suchen zur Erweiterung der begleitenden Dienste zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Hauptstandort in Kladow eine*n fachlich erfahrene*n und menschlich überzeugende*n Lerntherapeut*in (w/m/d). (Vollzeit, 39 Std./Woche)

Ihre Aufgaben

  • Pädagogische Förderdiagnostik und Förderplanung für Rehabilitand*innen mit Legasthenie und Dyskalkulie
  • Durchführung von Lerntherapie bei Rehabilitand*innen mit Legasthenie und Dyskalkulie in Einzel- und Kleingruppensettings
  • Erstellung von Lern- und Fördermaterialien für junge Erwachsene mit Legasthenie und Dyskalkulie
  • Mitwirkung an der individuellen Planung, Gestaltung, Beobachtung und Bewertung des Rehabilitationsverlaufs
  • Sie arbeiten eng in einem multiprofessionellen Team zusammen und gestalten den Rehabilitationsprozess aktiv mit

Das Bringen Sie Mit

  • Einen Bachelorabschluss im pädagogischen, psychologischen oder lerntherapeutischen Bereich, alternativ eine Berufsausbildung in Ergotherapie, Logopädie o. ä.
  • Eine Qualifizierung als Lerntherapeut*in, idealerweise eine Zertifizierung nach FiL oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu erwerben
  • Fundierte Berufserfahrung in der Lerntherapie
  • Idealerweise Berufserfahrungen mit Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen
  • Eigeninitiative und eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
  • Zugewandtheit und Engagement, gute Kommunikations- und Reflexionsfähigkeit

Für Rückfragen wenden Sie sich bitte an die Abteilungsleiterin der Begleitenden Dienste, Dr. Katrin Walter-Walsh.

Unser Angebot

  • Eine sinnstiftende Tätigkeit mit echtem Impact – an der Schnittstelle von Ergotherapie, beruflicher Rehabilitation und psycho-sozialer Unterstützung
  • Viel Raum für eigene Ideen, Gestaltungsmöglichkeiten und verantwortungsvolles Arbeiten
  • Ein engagiertes, unterstützendes Team, in dem Austausch, Zusammenhalt und gegenseitige Wertschätzung gelebt werden
  • Einen Lernort zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung (eigenes Fortbildungsprogramm)
  • Eine Unternehmenskultur des guten Miteinanders mit entsprechenden Veranstaltungen
  • Familienfreundliche Arbeitszeiten mit flexibler Gestaltung und bei Wunsch auch in Teilzeit
  • einen attraktiven Campus in Berlin-Kladow – grün gelegen, mit Nähe zu Badeseen und einer eigenen Bäckerei direkt auf dem Gelände
  • Möglichkeit der Nutzung des Speisenangebotes der hauseigenen Mensa
  • Möglichkeit eines Jobrades

Lerntherapeut*in (w/m/d) Arbeitgeber: DRK Sozialwerk Berlin gGmbH

Das Rotkreuz-Institut ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine sinnstiftende Tätigkeit in einem unterstützenden und kollegialen Umfeld bietet. Mit regelmäßigen Fortbildungen und einer starken Teamatmosphäre fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter, während es gleichzeitig einen bedeutenden Beitrag zur Integration von psychisch beeinträchtigten Menschen leistet. Der Standort Kladow bietet zudem die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von Freizeitangeboten und der individuellen Förderung der Bewohner*innen mitzuwirken.

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Kontaktdaten:

DRK Sozialwerk Berlin gGmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Lerntherapeut*in (w/m/d) erhalten könntest

Engagiere dich bei lokalen Initiativen!

In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!

Lern von den Profis!

Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei DRK Sozialwerk Berlin gGmbH haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!

Nutze dein Netzwerk!

Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lerntherapeut*in (w/m/d) mit Bravour zu bestehen

Pädagogische Förderdiagnostik
Förderplanung
Lerntherapie
Erstellung von Lernmaterialien
Rehabilitationsverlauf beobachten und bewerten
Teamarbeit in multiprofessionellen Teams
Eigeninitiative

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!

Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei DRK Sozialwerk Berlin gGmbH zu unterstreichen.

Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.

Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DRK Sozialwerk Berlin gGmbH vorbereitet

Authentizität zeigen

In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.

Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten

In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.

Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung

Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.

Teamarbeit hervorheben

Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.