Fachkraft (m/w/d) für Intensiv Betreutes Wohnen in Geestland - Bederkesa
Fachkraft (m/w/d) für Intensiv Betreutes Wohnen in Geestland - Bederkesa

Fachkraft (m/w/d) für Intensiv Betreutes Wohnen in Geestland - Bederkesa

Vollzeit 2500 - 3000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue und unterstütze Erwachsene in einzigartigen Tiny Häusern.
  • Arbeitgeber: DRK Wesermünde, Teil der größten humanitären Hilfsorganisation.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, leistungsgerechte Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Freu dich auf ein tolles Team und ein modernes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte eine besondere Wohnform und mache einen echten Unterschied im Leben von Menschen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im sozialen/pflegerischen Bereich oder engagierte Quereinsteiger.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.

Das DRK Wesermünde ist Teil der weltweit größten humanitären Hilfsorganisation und vor Ort fürsorglicher Partner für Menschen, die Unterstützung und Betreuung im Leben brauchen. Deshalb suchen wir für die DRK Wesermünde gGmbH eine Fachkraft (z. B. Gesundheits – und Krankenpfleger, Heilerziehungspfleger, Erzieher, Arbeitspädagogen) oder Quereinsteiger (m/w/d) in Teil- und Vollzeit. Wo? In der besonderen Wohnform "Tiny Häuser" (Intensiv Betreutes Wohnen) in Geestland – Bad Bederkesa.

Unser Anspruch lautet immer: Aus Liebe zum Menschen. Dies gilt sowohl für den uns anvertrauten Personenkreis, als auch gegenüber jedem einzelnen Teammitglied.

Das erwartet Sie:

  • Ein in Norddeutschland einzigartiges Projekt der besonderen Wohnform mit 4 Tiny Häusern für max. 4 zu betreuende Erwachsene
  • Pflegerische und (psycho-)soziale Betreuung der Bewohner
  • Unterstützung beim Wahrnehmen von eigenen Bedürfnissen/ Gefühlen und Interessen im Rahmen der Selbstbestimmung
  • Gestaltung sozialer Beziehungen und Förderung der Selbständigkeit
  • Hilfestellung bei der Bewältigung des Alltags und Übernahme von organisatorischen Aufgaben für die Bewohner
  • Planung von Freizeitgestaltung, kreative Ideenentwicklung
  • Begleitung bei oder Übernahme von Einkäufen oder Behördengängen
  • Gesundheitsförderung und -erhaltung
  • Ggf. Versorgung mit Nahrung oder Hilfestellung bei der Nahrungsaufnahme
  • Je nach Qualifikation: Ausführen ärztlicher/ therapeutischer Verordnungen analog des internen Leistungskatalogs
  • Je nach Qualifikation: Aufbewahrung, Beschaffung, Stellen und Verabreichung von Medikamenten laut ärztlicher Anordnung und nach den gesetzlichen Bestimmungen
  • Kontaktpflege zu Angehörigen und Betreuern
  • Nutzung des EDV-gestützten Dokumentensystems

Das zeichnet Sie aus:

  • Abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung im sozialen/ pflegerischen Bereich (wie z. B. als Pflegefachkraft, Heilerziehungspfleger, Erzieher (m/w/d)), oder
  • Zweijährige Ausbildung im sozialen / pflegerischen Bereich (wie z. B. Heilerziehungsassistent, Sozialpädagogische Assistenz (m/w/d)), oder
  • Engagierte Quereinsteiger (m/w/d)
  • Interesse an der aktiven Mitgestaltung einer besonderen Wohnform
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Freude an vertrauensvoller und wertschätzender Zusammenarbeit
  • Eine hohe Sensibilität, Wertschätzung und Einfühlungsvermögen für die Bedürfnisse von Menschen mit besonderem Unterstützungsbedarf
  • Belastbarkeit, Geduld und sicheres Auftreten, auch in herausfordernden Situationen
  • Problemlösungsfähigkeiten und Beratungskompetenz
  • Eigeninitiative, selbständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Bereitschaft zum Schichtdienst (3-Schicht-System)
  • Führerschein Klasse 3

Benefits:

  • Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team
  • Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einer neuen und modernen Einrichtung
  • Die Möglichkeit der Mitgestaltung einer personenzentrierten Wohnform mit hohem Personalschlüssel
  • Eine leistungsgerechte Vergütung
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Langfristige Perspektive
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Blick auf die Bedürfnisse der Bewohner
  • Betriebsfeiern
  • Bestes Team: Gemeinsam Lachen, gemeinsam füreinander da und ganz viel Wertschätzung.

Bewerben Sie sich jetzt! Bei Fragen wenden Sie sich bitte an die Teamleitung der Einrichtung, Ingo Weber, unter der Rufnummer 04745 / 91120 28. Wenn Ihnen die Ausbildungsschwerpunkte Psychologie und Pädagogik am Herz liegen, Sie vor gelegentlichen Anteilen an Pflegehilfestellung nicht zurückschrecken und der Satz „Das haben wir immer so gemacht“ in Ihrem Wortschatz NICHT vorkommt, würden wir uns sehr freuen, Sie kennenzulernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Deutsches Rotes Kreuz Wesermünde gemeinnützige GmbH
Zum Feldkamp 9, 27619 Schiffdorf
http://www.drk-wem.de

Fachkraft (m/w/d) für Intensiv Betreutes Wohnen in Geestland - Bederkesa Arbeitgeber: DRK-Wesermünde

Das DRK Wesermünde bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem einzigartigen Projekt des Intensiv Betreuten Wohnens in Geestland zu arbeiten, wo Sie Teil eines engagierten Teams sind, das sich leidenschaftlich um die Bedürfnisse von Menschen mit Unterstützungsbedarf kümmert. Mit einer leistungsgerechten Vergütung, 30 Tagen Jahresurlaub und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten schaffen wir ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, das Raum für persönliche und berufliche Entwicklung bietet. Hier erleben Sie nicht nur eine abwechslungsreiche Tätigkeit, sondern auch ein starkes Gemeinschaftsgefühl, das durch gemeinsame Betriebsfeiern und Teamarbeit geprägt ist.
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Kontaktperson:

DRK-Wesermünde HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Fachkraft (m/w/d) für Intensiv Betreutes Wohnen in Geestland - Bederkesa

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt bei der Einrichtung anzurufen. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist!

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im sozialen oder pflegerischen Bereich arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen!

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die DRK Wesermünde und deren Projekte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote zu informieren und gleich den nächsten Schritt zu machen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkraft (m/w/d) für Intensiv Betreutes Wohnen in Geestland - Bederkesa

Pflegerische Betreuung
Soziale Betreuung
Selbstbestimmung
Gestaltung sozialer Beziehungen
Alltagsbewältigung
Freizeitgestaltung
Gesundheitsförderung
Medikamentenverabreichung
Dokumentationssysteme
Teamfähigkeit
Einfühlungsvermögen
Belastbarkeit
Problemlösungsfähigkeiten
Eigeninitiative
Schichtdienstbereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Betone deine Erfahrungen: Egal ob du Quereinsteiger bist oder eine Ausbildung im sozialen/pflegerischen Bereich hast, erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen!

Gestalte dein Anschreiben kreativ: Nutze dein Anschreiben, um deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen zu zeigen. Kreative Ideen und persönliche Anekdoten machen deine Bewerbung einzigartig!

Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DRK-Wesermünde vorbereitest

Informiere dich über die Organisation

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das DRK Wesermünde verschaffen. Informiere dich über deren Projekte, Werte und die besondere Wohnform der Tiny Häuser. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung oder deinem Alltag, in denen du Teamarbeit, Einfühlungsvermögen oder Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Herausforderungen im Alltag oder den Fortbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.

Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft

Lass deine Begeisterung für die Arbeit mit Menschen und die Unterstützung von Personen mit besonderen Bedürfnissen durchscheinen. Authentizität ist wichtig, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

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