Einrichtungsleitung (m/w/d) für unsere Senioreneinrichtung
Einrichtungsleitung (m/w/d) für unsere Senioreneinrichtung

Einrichtungsleitung (m/w/d) für unsere Senioreneinrichtung

Bielefeld Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und entwickle unsere Senioreneinrichtung mit Herz und Verantwortung.
  • Arbeitgeber: Werde Teil des Deutschen Roten Kreuzes in Bielefeld.
  • Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, viel Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte ein wertschätzendes Umfeld und mache einen echten Unterschied im Leben anderer.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium im Pflege- oder Sozialmanagement und Erfahrung in leitender Funktion.
  • Andere Informationen: Sei Teil eines engagierten Teams und bringe deine Ideen ein.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Zur Stelle: Einrichtungsleitung (m/w/d) für unsere Senioreneinrichtung in Bielefeld

Adresse: Diesterwegstr. 11, 33604 Bielefeld

Abteilung: Pflege, Leitung

Arbeitszeit: Vollzeit

Eintrittstermin: nach Vereinbarung

Bewerbungsfrist:

Werden Sie ein Teil des Deutschen Roten Kreuzes! Unser DRK Bielefeld Martha-Stapenhorst-Heim liegt naturnah direkt am Ostpark und bietet Platz für 71 Bewohner*innen. In unserer stationären Senioreneinrichtung steht der Mensch im Mittelpunkt. Gemeinsam schaffen wir für unsere Bewohner*innen ein Zuhause mit Wohlfühlatmosphäre. Dabei legen wir großen Wert auf ein familiäres Miteinander zwischen Bewohner*innen, Mitarbeitenden und Angehörigen. Bei uns zählt vor allem Menschlichkeit und die gegenseitige Wertschätzung untereinander.

Ihre Aufgaben:

  • Übernahme der Gesamtverantwortung für die Leitung, Organisation und Weiterentwicklung unseres Hauses
  • Verantwortlich für die betriebswirtschaftliche und personelle Steuerung
  • Gemeinsame Sicherstellung mit der Pflegedienstleitung einer hohen Pflege- und Betreuungsqualität
  • Gestaltung einer wertschätzenden Unternehmenskultur und offenen Kommunikation mit Mitarbeitenden, Bewohnenden, Angehörigen und Kooperationspartnern

Sie bringen mit:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege-, Gesundheits-, Sozialmanagement oder Wirtschaft
  • Zertifizierte Weiterbildung zur Einrichtungsleitung (m/w/d)
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Pflegesektor in leitender Funktion
  • Betriebswirtschaftliche Kompetenz für die kaufmännische Steuerung der Einrichtung, einschließlich Budgetplanung, Personal- und Belegungsmanagement, stets unter Wahrung hoher Qualitätsstandards
  • Ausgeprägte Sozial- und Methodenkompetenz, Kommunikationsstärke und Kenntnisse im Qualitätsmanagement
  • Sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen und Pflege-Dokumentationssystemen
  • Identifikation mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes

Das bieten wir Ihnen:

  • Sie arbeiten in einem sinnstiftenden Umfeld, in dem Sie täglich spürbar etwas bewirken
  • Sie haben die Möglichkeit, Ideen bei der strategischen und konzeptionellen Weiterentwicklung des Hauses einzubringen
  • Sie werden Teil eines motivierten, engagierten Teams und erleben eine wertschätzende Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
  • Sie bekommen eine faire, leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an den TVöD, die Ihnen Sicherheit gibt
  • Sie genießen ausreichend Urlaubstage, um sich zu erholen und Ihre Auszeit zu genießen
  • Sie erhalten Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung, die Sie persönlich und fachlich weiter voranbringen
  • Sie profitieren von zahlreichen DRK-Vorteilen, wie z.B. Sonderkonditionen für Produkte und Dienstleistungen aus unterschiedlichen Bereichen, DRK-Flugdienst (weltweiter Krankenrücktransport)

Haben Sie die DRK-DNA? Dann bewerben Sie sich unkompliziert online über unser Onlineformular. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam mit Ihnen für das Wohl anderer Menschen zu sorgen. Vielfalt ist unsere Stärke. Tragen Sie mit Ihrer Einzigartigkeit dazu bei! Bei Fragen freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme.

Ansprechpartner*in: Herr Murillo

Dienstsitz: DRK Bielefeld Martha-Stapenhorst-Heim gGmbH, Diesterwegstr. 11, 33604 Bielefeld

Einrichtungsleitung (m/w/d) für unsere Senioreneinrichtung Arbeitgeber: Drkpirna

Das Deutsche Rote Kreuz Bielefeld bietet Ihnen als Einrichtungsleitung in unserer Senioreneinrichtung ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld, in dem Menschlichkeit und Wertschätzung im Mittelpunkt stehen. Sie profitieren von einer fairen Vergütung, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem familiären Miteinander in einem engagierten Team. Zudem haben Sie die Chance, aktiv an der Weiterentwicklung unserer Einrichtung mitzuwirken und Ihre Ideen einzubringen.
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Kontaktperson:

Drkpirna HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Einrichtungsleitung (m/w/d) für unsere Senioreneinrichtung

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Frag ehemalige Kollegen oder Bekannte, ob sie dir bei deiner Jobsuche helfen können. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du die DRK-DNA verstehst und lebst!

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, dich kennenzulernen und deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle zu leiten. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle Informationen über die Stelle und das Team zu finden.

Tipp Nummer 4

Sei authentisch! Zeig deine Leidenschaft für die Pflege und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden. Menschen, die echt sind und ihre Werte klar kommunizieren, hinterlassen einen bleibenden Eindruck!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Einrichtungsleitung (m/w/d) für unsere Senioreneinrichtung

Leitungskompetenz
Organisationstalent
Betriebswirtschaftliche Kompetenz
Personalmanagement
Qualitätsmanagement
Kommunikationsstärke
Sozialkompetenz
Methodenkompetenz
EDV-Anwendungen
Pflege-Dokumentationssysteme
Budgetplanung
Betreuungsqualität
Teamfähigkeit
Identifikation mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Einrichtungsleitung interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Erfahrungen: Wir suchen jemanden mit Erfahrung im Pflegesektor. Stelle sicher, dass du deine relevanten beruflichen Stationen und Erfolge klar darstellst. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit zur Verbesserung der Pflegequalität beigetragen hast!

Sei strukturiert: Eine gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist!

Bewirb dich online!: Nutze unser Onlineformular auf der Website, um dich zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Drkpirna vorbereitest

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das DRK Bielefeld und das Martha-Stapenhorst-Heim verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über die Philosophie und die Werte der Einrichtung. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ansätze eingehen und zeigen, dass du gut zu ihrer Kultur passt.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungs- und Sozialkompetenz unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Du könntest beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen der Einrichtung oder den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung fragen. So zeigst du, dass du aktiv mitdenken möchtest.

Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft

Lass deine Begeisterung für die Arbeit mit Senioren und die Leitung einer Einrichtung durchscheinen. Zeige, dass dir Menschlichkeit und Wertschätzung wichtig sind. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.

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Drkpirna
Standort: Bielefeld
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