Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine Kita und betreue Kinder mit Herz und Engagement.
- Unternehmen: DRK Kreisverband Soltau e.V. – ein motiviertes Team wartet auf dich!
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 33 Urlaubstage und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Spannende Fortbildungsangebote und ein angenehmes Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Der DRK Kreisverband Soltau e.V. sucht eine Kitaleitung mit Gruppendienst ab sofort für die Kita Schülern (39 Std./Woche).
Ihre Aufgaben:
- Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern auf Grundlage des Bildungsplans sowie der Konzeption der Einrichtung.
- Verantwortung für das Wohl des einzelnen Kindes und der gesamten Gruppe während des gesamten Tagesablaufs.
- Wahrnehmung der Aufsichtspflicht in allen Situationen.
- Aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Umsetzung der Konzeption der Kindertageseinrichtung.
- Pädagogische Beratung der Eltern sowie Aufbau einer vertrauensvollen, verlässlichen und kontinuierlichen Erziehungspartnerschaft – inklusive Planung und Durchführung von Elternabenden und weiteren Angeboten der Elternarbeit.
- Zusammenarbeit mit dem Träger der Einrichtung.
- Bereitschaft zur Übernahme spezifischer Verantwortungsbereiche innerhalb der Einrichtung sowie im Rahmen der Öffentlichkeitsarbeit.
- Fachliche Anleitung sowie wertschätzende und motivierende Führung der Mitarbeitenden.
- Planung, Steuerung und Umsetzung organisatorischer Abläufe sowie Übernahme administrativer Tätigkeiten.
Was wir Ihnen bieten:
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
- Eine Vergütung nach dem aktuellen DRK Reformtarifvertrag.
- 33 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester.
- Eine betriebliche Altersvorsorge (VBL).
- Spannende Aufgabenbereiche und ein angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team.
- DRK-Mitarbeitervorteile sowie die Möglichkeit eines Job-Bikes.
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote.
Sie benötigen:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation.
- Freude an der Arbeit im Team sowie eine ausgeprägte Kooperationsbereitschaft.
- Engagement und Offenheit für Fort- und Weiterbildungen zur Sicherung und Weiterentwicklung Ihrer fachlichen Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Kita, idealerweise erste Leitungserfahrung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Kitaleitung mit Gruppendienst für unsere Einrichtung in Schülern erhalten könnten
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Drkpirna haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kitaleitung mit Gruppendienst für unsere Einrichtung in Schülern mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Drkpirna zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Drkpirna vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
