Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und koordiniere einen Wohnbereich in der stationären Pflege.
- Unternehmen: DRK Haus Piening, ein familiäres und unterstützendes Team.
- Vorteile: Faire Vergütung, ausreichend Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Werde Teil einer herzlichen Gemeinschaft, die zusammenhält.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem sinnstiftenden Umfeld und mache täglich einen Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Erfahrung in leitender Funktion.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Unser DRK Haus Piening liegt im Warsteiner Ortsteil Suttrop und bietet Platz für 48 Bewohner*innen. Gemeinsam kümmert sich unser rund 60‑köpfiges Team liebevoll um das Wohlergehen unserer Bewohner*innen. Besonders im gerontopsychiatrischen Fachbereich finden Menschen mit Demenz bei uns einen geschützten Ort, an dem sie sich sicher und geborgen fühlen können. Bei uns zählt vor allem Menschlichkeit und die gegenseitige Wertschätzung untereinander. Werde ein Teil unserer familiären Gemeinschaft – Wir freuen uns auf dich!
Deine Aufgaben bei uns:
- Leitung und Koordination eines Wohnbereichs
- Verantwortlich für die Einsatzplanung, Anleitung und Weiterentwicklung des Teams
- Entwicklung und Umsetzung von Betreuungs‑ und Pflegekonzepten
- Kontrolle der Pflegedokumentation und Qualitätssicherung
- Förderung einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärzten, Therapeuten und Kooperationspartnern
Das bringst du mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (z. B. Altenpflege, Gesundheits‑ und Krankenpflege)
- Zertifizierte Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung (m/w/d) wünschenswert
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege, idealerweise in leitender Funktion
- Hohes Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- Sicherer Umgang mit EDV‑Anwendungen und Pflege‑Dokumentationssystemen
- Identifikation mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes
Das erwartet dich:
- Du arbeitest in einem sinnstiftenden Umfeld, in dem du täglich spürbar etwas bewirkst
- Du wirst Teil eines herzlichen Teams, das zusammenhält und füreinander da ist
- Du kannst dich auf eine optimale Unterstützung und gezielte Einarbeitung verlassen, damit du dich schnell bei uns wohlfühlst
- Du bekommst eine faire, leistungsgerechte Vergütung, die dir Sicherheit gibt
- Du genießt ausreichend Urlaubstage, um dich zu erholen und deine Auszeit zu genießen
- Du hast planbare und sichere Dienste, die dein Privatleben respektieren
- Du erhältst Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung, die dich persönlich und fachlich weiter voranbringen
- Du profitierst von zahlreichen DRK‑Vorteilen, wie z. B. Sonderkonditionen für Produkte und Dienstleistungen aus unterschiedlichen Bereichen, DRK‑Flugdienst (weltweiter Krankenrücktransport)
Kontakt / Ansprechpartner*in: Manuel Simon, 02902 8018-0, DRK Haus Piening Warstein gGmbH, Am Gutshof 20, 59581 Warstein
Wohnbereichsleitung (m/w/d) für unsere stationäre Pflege Arbeitgeber: Drkpirna
Das DRK Haus Piening in Warstein ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine familiäre und wertschätzende Arbeitsatmosphäre bietet. Hier hast du die Möglichkeit, in einem sinnstiftenden Umfeld zu arbeiten, in dem Menschlichkeit und Teamgeist großgeschrieben werden. Zudem profitierst du von umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer fairen Vergütung und planbaren Diensten, die dein Privatleben respektieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Wohnbereichsleitung (m/w/d) für unsere stationäre Pflege erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Wohnbereichsleitung interessierst, zögere nicht, direkt im DRK Haus Piening anzurufen. Frag nach, ob du einen persönlichen Eindruck vom Team und der Einrichtung bekommen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten in der Pflegebranche. Vielleicht haben sie wertvolle Tipps oder sogar Kontakte, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen in der gerontopsychiatrischen Pflege und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Pflege und die Arbeit mit Menschen zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wohnbereichsleitung (m/w/d) für unsere stationäre Pflege mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Pflege und Führung hervor. Erzähl uns von Situationen, in denen du dein Organisationstalent und Einfühlungsvermögen unter Beweis gestellt hast.
Mach es persönlich:Vermeide Standardfloskeln und bringe deine persönliche Note ein. Erkläre, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest und was dir an der Arbeit mit unseren Bewohner*innen wichtig ist.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort kannst du deine Unterlagen unkompliziert hochladen und sicherstellen, dass sie direkt bei uns landen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Drkpirna vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das DRK Haus Piening und dessen Philosophie einholen. Verstehe, wie sie mit den Bewohner*innen umgehen und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten oder dein Einfühlungsvermögen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Wohnbereichsleitung verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Herausforderungen im Wohnbereich oder zu den Fortbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken machst.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet zum Interview erscheinst. Ein gepflegtes Äußeres vermittelt Professionalität und Respekt gegenüber der Einrichtung. Sei freundlich und offen, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen.
