Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie ein engagiertes Team zur Unterstützung von Kindern und Familien.
- Unternehmen: Ein innovatives Unternehmen mit einem starken Fokus auf Diversität und Teamarbeit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, ein unterstützendes Team und Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Arbeiten Sie in einem dynamischen Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie aktiv das Leben von Kindern und Jugendlichen in einer wertschätzenden Umgebung.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Pflege und Führungskompetenz sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Ein Schwerpunkt unserer Arbeit liegt in der Unterstützung von Kindern, Jugendlichen und ihren Familien. Wir beschäftigen rund 220 Mitarbeiter*innen an 19 Standorten und legen Wert auf eine teamorientierte Unternehmenskultur, in der Diversität, Wertschätzung, ökologische Verantwortung und gesellschaftliches Engagement dazugehören.
Wir suchen ab sofort eine stellvertretende Einrichtungsleitung (w/m/d) für 30,0 – 35,0 Std./Woche in unserer Einrichtung Bülow Eck am Nollendorfplatz. Werden Sie Teil eines erfahrenen, qualifizierten und motivierten Teams.
Einrichtungsleitung Pflege (m/w/d) Arbeitgeber: Drogennotdienst Berlin gGmbH
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem engagierten und vielfältigen Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich für die Unterstützung von Kindern, Jugendlichen und ihren Familien einsetzt. Unsere Unternehmenskultur fördert Wertschätzung und ökologische Verantwortung, während wir Ihnen zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung bieten. Arbeiten Sie in einer inspirierenden Umgebung am Nollendorfplatz, wo gesellschaftliches Engagement großgeschrieben wird.
Kontaktdaten:
Drogennotdienst Berlin gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Einrichtungsleitung Pflege (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Lass in Gesprächen durchblicken, warum dir diese Aufgabe wichtig ist und wie du zur Teamkultur beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird und wir dich kennenlernen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Einrichtungsleitung Pflege (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind uns wichtig. Lass uns in deinem Anschreiben spüren, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich motiviert.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Wir wollen wissen, was du bisher gemacht hast! Teile relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die dich für die Position der stellvertretenden Einrichtungsleitung qualifizieren. Zeig uns, wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Drogennotdienst Berlin gGmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die teamorientierte Kultur der Einrichtung. Zeige im Interview, dass du die Diversität und das gesellschaftliche Engagement schätzt und bereit bist, aktiv dazu beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Herausforderungen gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder wie das Team zusammenarbeitet.
✨Sei authentisch
Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Motivation für die Stelle. Die Einrichtung sucht jemanden, der nicht nur qualifiziert ist, sondern auch gut ins Team passt. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen durchscheinen.
