Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft von Kindern in einem lebendigen Kita-Team.
- Unternehmen: Kath. Kindergarten St. Margaretha mit einem unterstützenden Träger.
- Vorteile: Faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Profitier von Corporate Benefits und einem Jobticket-Zuschuss.
- Warum dieser Job: Arbeite kreativ mit neugierigen Kindern und einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder pädagogische Fachkraft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Wir suchen Verstärkung für unsere Einrichtung Kath. Kindergarten St. Margaretha (Hopferbacher Straße 18, 88427 Bad Schussenried-Otterswang). Träger der Einrichtung ist die Kath. Kirchengemeinde St. Oswald Otterswang.
Bist du bereit für einen Karrieresprung in unser Kita-Team? Dann bewirb dich jetzt!
Was erwartet dich?
- Flexible Arbeitszeiten: Ob Vollzeit oder Teilzeit, bei uns findest Du das passende Modell.
- Lebendiger Arbeitsplatz: Unsere Einrichtung bietet Platz für ca. 47 Kinder im Alter von 2 Jahren bis zum Schuleintritt.
- Freu Dich auf viele neugierige Kinder und ein offenes Kollegium, das Hand in Hand arbeitet.
- Eine enge Zusammenarbeit mit engagierten Eltern und einem unterstützenden Träger.
- Attraktive Vergütung: Anstellung und Bezahlung erfolgen nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS) inklusive umfassender Sozialleistungen (analog TVöD).
- Weiterbildungsmöglichkeiten: Regelmäßige Fortbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten, um Dein Wissen und Können zu erweitern.
- Regelmäßige Weiterbildung im Rahmen von Inhouse-Fortbildungen.
- Möglichkeit der Hospitation in unserer Kita.
Was bringst du mit?
- Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder eine pädagogische Fachkraft nach § 7 KiTaG.
- Leidenschaft: Du brennst für die Arbeit mit Kindern, bist kreativ und engagiert.
- Teamgeist: Du liebst die Arbeit im Team und schätzt den Austausch mit Eltern.
- Motivation, Engagement und eine große Portion Empathie.
Ihre Vorteile auf einen Blick
- Faire Bezahlung: Das Gehalt richtet sich nach den Regelungen der AVO-DRS vergleichbar mit TVöD und beinhaltet Sonderzahlungen sowie betriebliche Vorsorge.
- Work-Life-Balance: Es gibt flexible Arbeitszeitmodelle, sowie Sonderurlaub und Ausgleichstage insb. für Familien mit Kindern.
- Weiterbildung: Wir fördern die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Digitalisierung: Wir bieten eine digitale Plattform zur effizienten Verwaltung von Kitas, dies reduziert Aufwand und schafft mehr Zeit für die pädagogische Arbeit.
- Corporate Benefits: Profitieren Sie von Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten und Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern.
- Jobticket-Zuschuss: Als Mitarbeitenden profitieren Sie von Zuschüssen zum Jobticket, um Ihre Wege stressfrei und kostengünstig gestalten.
DU hast Fragen? Dein Ansprechpartner im Kath. Verwaltungszentrum Biberach ist Martina Sodeikat. Für fachliche Fragen steht dir zudem Jacqueline Kniele aus unserer Einrichtung Kath. Kindergarten St. Margaretha gerne zur Verfügung. Bitte gebe bei Rückfragen immer die Referenz-Nr. KITA/809 an.
Jetzt online bewerben! Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über deine Online-Bewerbung.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: DRS
Die Kath. Kirchengemeinde St. Oswald Otterswang bietet als Träger des Kath. Kindergartens St. Margaretha in Bad Schussenried-Otterswang ein inspirierendes Arbeitsumfeld für pädagogische Fachkräfte. Mit flexiblen Arbeitszeiten, attraktiver Vergütung nach AVO-DRS und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir nicht nur die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Unser engagiertes Team und die enge Zusammenarbeit mit Eltern schaffen eine lebendige und unterstützende Atmosphäre, in der Sie Ihre Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern voll entfalten können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind, und persönliche Empfehlungen können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und überzeugend formulierst. Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und bringe konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung ein.
✨Tipp Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, während des Gesprächs Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Einrichtung und hilft dir, herauszufinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt. Frag nach den Werten des Teams oder den Herausforderungen, die die Kita aktuell hat.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Unterlagen gut zu strukturieren und auf die Anforderungen der Stelle abzustimmen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, mit Kindern zu arbeiten. Das macht einen großen Unterschied!
Anpassung an die Stelle:Stell sicher, dass du deine Bewerbung auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als pädagogische Fachkraft zuschneidest. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu unserem Kita-Team passen.
Kreativität zeigen:Nutze die Gelegenheit, um deine kreative Seite zu zeigen! Vielleicht kannst du ein Beispiel für eine innovative Idee oder ein Projekt einbringen, das du in der Vergangenheit umgesetzt hast.
Online bewerben!:Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und schnell zu bearbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DRS vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über den Kath. Kindergarten St. Margaretha einholen. Schau dir die Webseite an, lies über die pädagogischen Konzepte und die Werte der Einrichtung. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Philosophie eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deinen Teamgeist verdeutlichen. Wenn du von deinen Erfahrungen erzählst, wird es einfacher, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen und deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Du könntest beispielsweise nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder der Zusammenarbeit mit den Eltern fragen. So zeigst du, dass du aktiv an der Entwicklung der Einrichtung teilnehmen möchtest.
✨Sei authentisch und empathisch
In einem Interview ist es wichtig, authentisch zu sein. Zeige deine Persönlichkeit und deine Empathie für die Kinder und das Team. Die Interviewer suchen jemanden, der nicht nur fachlich qualifiziert ist, sondern auch menschlich gut ins Team passt. Lass deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern durchscheinen!
