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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team in der Betreuung und Förderung von Kindern im Familienzentrum.
- Arbeitgeber: Kath. Familienzentrum St. Franziska mit einem motivierten und kompetenten Team.
- Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Attraktive Corporate Benefits und Jobticket-Zuschuss für stressfreies Pendeln.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern und erlebe eine erfüllende pädagogische Arbeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung nach § 7 KitaG und Teamfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir suchen Verstärkung für unsere Einrichtung Kath. Familienzentrum St. Franziska (Königsberger Weg 1, 89542 Herbrechtingen). Träger der Einrichtung ist die Kath. Kirchengemeinde St. Bonifatius Herbrechtingen. Sind Sie bereit für einen Karrieresprung in unser Kita‑Team? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Im Familienzentrum werden die Kinder in 3 Gruppen (RG, VÖ, GT) ab 2 Jahren bis zum Schuleintritt begleitet, betreut, gefördert und gefordert. Im Bereich Familienzentrum finden zusätzlich vielseitige Aktionen und Angebote für die ganze Familie im gesamten Sozialraum statt. Grundlage der Arbeit in der päd. Konzeption ist der Orientierungsplan Baden‑Württemberg und der Rottenburger Kindergartenplan.
Das erwartet Sie:
- Anstellung und Vergütung entsprechend den Bestimmungen der AVO‑DRS
- Motiviertes & kompetentes Team
- Verlässliche päd. Konzeptionen
Das bringen Sie mit:
- abgeschlossene Ausbildung nach § 7 KitaG
- Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen und Sozialkompetenz
- Loyalität und ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Leitung, Eltern & Kooperationspartnern
- Freude an der päd. Arbeit mit Kindern und Einfühlungsvermögen für die Belange und Bedürfnisse der Kinder
Ihre Vorteile auf einen Blick:
- Faire Bezahlung: Das Gehalt richtet sich nach den Regelungen der AVO‑DRS, vergleichbar mit TVöD, und beinhaltet Sonderzahlungen sowie betriebliche Vorsorge.
- Work‑Life‑Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, Sonderurlaub und Ausgleichstage, insbesondere für Familien mit Kindern.
- Weiterbildung: Wir fördern die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden durch vielfältige Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Digitalisierung: Wir bieten eine digitale Plattform zur effizienten Verwaltung von Kitas, dies reduziert Aufwand und schafft mehr Zeit für die päd. Arbeit.
- Corporate Benefits: Profitieren Sie von Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten und Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern.
- Jobticket‑Zuschuss: Als Mitarbeitenden profitieren Sie von Zuschüssen zum Jobticket, um Ihre Wege stressfrei und kostengünstig zu gestalten.
Verständnis und Interesse für die Aufgaben der Katholischen Kirche setzen wir ebenso voraus wie die Zugehörigkeit zur Katholischen Kirche oder einer Kirche oder Glaubensgemeinschaft der Arbeitsgemeinschaft christlicher Kirchen (ACK). Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online‑Bewerbung.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Teilzeit zur Vertretung Arbeitgeber: DRS
Kontaktperson:
DRS HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Teilzeit zur Vertretung
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als pädagogische Fachkraft interessierst, zögere nicht, direkt im Familienzentrum vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten aus deinem Umfeld, die vielleicht schon in der Einrichtung arbeiten oder dort Kontakte haben. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die pädagogischen Konzepte und die Werte der Kath. Kirchengemeinde St. Bonifatius. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Philosophie des Teams passt.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst dich direkt bewerben. So bist du sicher, dass deine Unterlagen an die richtige Stelle gelangen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Teilzeit zur Vertretung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Hebe deine Erfahrungen hervor!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der pädagogischen Arbeit. Was hast du gelernt? Welche besonderen Fähigkeiten bringst du mit? Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das ist der schnellste Weg, um uns zu erreichen und sicherzustellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DRS vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Kath. Familienzentrum St. Franziska und dessen pädagogische Konzepte aneignen. Zeige, dass du die Werte und Ziele der Einrichtung verstehst und bereit bist, diese aktiv zu unterstützen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen oder Sozialkompetenz unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Du könntest beispielsweise nach den aktuellen Projekten im Familienzentrum oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung fragen.
✨Sei authentisch und positiv
Zeige während des Interviews deine Begeisterung für die pädagogische Arbeit mit Kindern. Sei authentisch und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Ein positives Auftreten kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen und deine Chancen auf die Stelle erhöhen.