Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das HR-Team bei administrativen Aufgaben und übernimm eigene Projekte.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf besondere Ernährungsbedürfnisse.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, praktische Erfahrungen und Einblicke in HR-Prozesse.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit der Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Personalmanagements und lerne von Experten.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, hohe Eigenverantwortung und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Dreihausen suchen wir befristet einen Werkstudent oder Praktikant Finance (m/w/d).
Deine Aufgaben:
- Unterstützung der HR Business Partner und HR Specialists im operativen Tagesgeschäft.
- Arbeiten mit unseren Personaldatensystemen und Unterstützung bei der Bearbeitung von alltäglichen administrativen Aufgaben, z.B. Erstellung von Zeugnissen sowie Schriftverkehr rund um alle Personalfragen.
- Einblicke in die diversen Themenbereiche und Aufgaben innerhalb des HR.
- Teilnahme an regelmäßigen Team-Meetings und Möglichkeit, eigene Aufgabenbereiche zu übernehmen.
- Förderung bei der Umsetzung eigener Projekte rund um das Thema Personal, je nach deinen Präferenzen.
Dein Profil:
- Aktuell im Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, Personalmanagement oder in einer vergleichbaren Fachrichtung immatrikuliert.
- Hohes Maß an Eigenverantwortung, Gewissenhaftigkeit und Zuverlässigkeit.
- Selbstständige und proaktive Arbeitsweise, aber dennoch teamorientiert.
- Zuverlässiger Umgang mit vertraulichen und sensiblen Daten.
- Fließende deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift (C2).
- Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel und PowerPoint.
- Min. 8 Std./Woche verfügbar.
Bewirb dich noch heute und unterstütze uns bei unserer Mission, das Leben von Menschen mit besonderen Ernährungsbedürfnissen zu verbessern!
Bei personenbezogenen Formulierungen wird aus Gründen der einfacheren Sprache und ohne jede Diskriminierungsabsicht ausschließlich der männlichen Form verwendet. Damit sind alle Geschlechtsidentitäten mit einbezogen.
Werkstudent People & Organisation Arbeitgeber: DrSchar
Als Arbeitgeber in Dreihausen bieten wir dir die Möglichkeit, wertvolle Erfahrungen im Bereich HR zu sammeln und aktiv an Projekten mitzuwirken, die das Leben von Menschen mit besonderen Ernährungsbedürfnissen verbessern. Unsere offene und teamorientierte Arbeitskultur fördert deine persönliche und berufliche Entwicklung, während flexible Arbeitszeiten und regelmäßige Team-Meetings dir helfen, deine eigenen Ideen einzubringen und umzusetzen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Werkstudent People & Organisation erhalten könnten
✨Nutze deine Hochschule
Schau mal, ob dein Unternehmen der Wahl wie DrSchar Praktikanten oder Werkstudenten über die Hochschulkarriereplattform sucht. Viele Firmen nutzen Karriere-Events oder Jobmessen, um Talente direkt von Uni zu rekrutieren. Melde dich unbedingt für solche Events an!
✨Jobs über soziale Medien und Netzwerke finden
Personalmanagement ist ein Bereich, in dem Netzwerken besonders wichtig ist. Tritt entsprechenden Gruppen auf LinkedIn oder Xing bei, wo oft Werkstudentenstellen ausgeschrieben werden. Du kannst da auch direkt mit Recruitern von DrSchar in Kontakt treten.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Wenn du schon vorher praktische Erfahrungen im Personalmanagement gesammelt hast, sei es durch ein Praktikum oder durch ehrenamtliche Tätigkeiten, präsentiere diese auf deinem Profil. Viele Unternehmen suchen nach genau diesen praktischen Skills und Erfahrungen!
✨Direkt bei DrSchar bewerben!
Klar, dass wir gerne dich als Werkstudenten bei DrSchar sehen möchten! Zögere nicht, dich über unsere Website direkt zu bewerben. Dort findest du alle wichtigen Infos zu offenen Stellen und kannst dich so schnell wie möglich in den Auswahlprozess einbringen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Werkstudent People & Organisation mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Motivation im Anschreiben:Als Werkstudent im Personalmanagement ist es wichtig, deine Begeisterung für HR zu zeigen. Erkläre, warum du dich für DrSchar interessierst und was dich an der Personalarbeit begeistert. Vergeude keine Zeit mit allgemeinen Floskeln – sei persönlich und authentisch!
Betone deine Soft Skills:Im Personalmanagement sind Soft Skills wie Kommunikation, Empathie und Teamarbeit entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf spezielle Erfahrungen hervor, die diese Fähigkeiten belegen, sei es durch Praktika, Projekte oder ehrenamtliche Tätigkeiten. Zeig uns, dass du der perfekte Teamplayer bist!
Referenzen und Bescheinigungen:Falls du schon einmal in einem ähnlichen Bereich gearbeitet hast oder relevante Kurse besucht hast, füge Referenzen oder Bescheinigungen bei. Das zeigt, dass du dich mit dem Thema auseinandergesetzt hast und bereits praktische Erfahrungen sammeln konntest – ein Plus für deine Bewerbung bei DrSchar.
Achte auf eine übersichtliche Gestaltung:Dein Lebenslauf und Anschreiben sollten klar strukturiert und übersichtlich sein. Verwende Absätze und bullet points, um Informationen einfach zugänglich zu machen. Uns bei DrSchar überzeugt eine saubere und ansprechende Bewerbung – das unterstreicht dein Interesse an einem professionellen Auftritt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DrSchar vorbereitet
✨Verstehe die Schlüsselkompetenzen
Im Personalmanagement sind Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten entscheidend. Sei bereit, Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Erfahrungen zu nennen, die zeigen, wie du in Teams gearbeitet oder Probleme gelöst hast.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Erwarte, dass du in deinem Interview mit konkreten Situationen aus dem Personalmanagement konfrontiert wirst. Zum Beispiel könnte man dich fragen, wie du einen Konflikt unter Mitarbeitern lösen würdest. Denk an echte Fälle, die du kennst, und wie du sie angehen würdest.
✨Lebenslauf und Erfahrungen im Fokus
Als Werkstudent ist es wichtig, dass du zeigst, wie du dein theoretisches Wissen in der Praxis anwenden kannst. Sei bereit, über relevante Kurse oder Projekte zu sprechen und wie diese dich auf die Aufgaben bei DrSchar vorbereiten.
✨Interesse an der Unternehmenskultur
Zeige, dass du an der Kultur von DrSchar interessiert bist. Frage, wie das Unternehmen Mitarbeiterentwicklung fördert oder welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich zur Teamdynamik beitragen möchtest.
