Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle spannende Drupal-Projekte und arbeite im Team an innovativen Lösungen.
- Unternehmen: Zebralog, ein kreatives Unternehmen mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, tolle Teamkultur und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Weitere Informationen: Tolle Entwicklungsmöglichkeiten in einem inspirierenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die digitale Zukunft mit.
- Qualifikationen: Erfahrung mit Drupal7, Git und ein gutes Verständnis für Code-Qualität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Verstärke die Zebra-Herde! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir deshalb zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Drupal-Entwickler/in in Voll- oder Teilzeit.
Deine Aufgaben:
- Als Drupal-Entwickler arbeitest du mit deinen Kollegen an der Konzeption und Entwicklung unserer Beteiligungsplattformen auf Drupal-Basis.
- Die Aufgaben sind vielfältig und beinhalten Site-Building und Modul-Entwicklung mit einer Prise Front-End-Entwicklung.
Arbeitsort ist Berlin oder Bonn.
Von Dir erwarten wir:
- Du bist in der Drupal-Welt zuhause und arbeitest bereits intensiv mit Drupal7.
- Du kennst dich aus mit Features und Hooks und verstehst, wie das Theme-System funktioniert.
- Du beherrschst ein relevantes Versionskontrollsystem wie Git.
- Die Shell ist dein Freund und du weißt sie effizient zu nutzen.
- Du weißt, woran man guten Code erkennt.
- Idealerweise hast du ein abgeschlossenes Informatikstudium (Uni, FH).
Vorteilhaft zudem sind:
- Kenntnis der Bibliotheken und Patterns, die für Drupal 8 wichtig sind: Dependency Injection, PSR-*-Standards, Symfony.
- Zuverlässigkeit, großes Engagement, Teamgeist und Spaß an interdisziplinären Projekten und Interesse an elektronischen Partizipations-Verfahren (E-Partizipation).
- Deutschkenntnisse.
Interessiert? Dann freuen wir uns auf dein Profil auf drupal.org (oder github o.ä.) und deine Bewerbungsunterlagen (Anschreiben/Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) mit Angabe deines gewünschten Eintrittstermins. Bitte sende deine Bewerbung per Mail an Matthias Trénel: jobs@zebralog.de.
Zebralog sucht: Drupal-Entwickler/in (Site-Building, Entwicklung) Arbeitgeber: Drupalcenter.de
Als etablierte Berliner Agentur bieten wir Drupal-Profis nicht nur eine faire Vergütung, sondern auch ein respektvolles und kollegiales Arbeitsumfeld, in dem Erfahrung zählt. Unsere vielfältigen Projekte für aufrechte Marken ermöglichen es unseren Mitarbeitern, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und ihre Fähigkeiten in einem kreativen Team zu entfalten. Bei uns wird der Feierabend pünktlich eingehalten, sodass Arbeit und Freizeit in Einklang stehen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Zebralog sucht: Drupal-Entwickler/in (Site-Building, Entwicklung) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Drupalcenter.de anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Zebralog sucht: Drupal-Entwickler/in (Site-Building, Entwicklung) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Drupalcenter.de vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Zebralog sucht: Drupal-Entwickler/in (Site-Building, Entwicklung) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Drupalcenter.de klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Drupalcenter.de vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
