Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Projekte in der technischen Gebäudeausrüstung und entwickle kreative Lösungen.
- Unternehmen: Drees & Sommer, ein führendes Unternehmen für nachhaltige Lösungen.
- Vorteile: Mobiles Arbeiten, individuelle Weiterbildung und Gesundheitsboni.
- Weitere Informationen: Attraktive Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
- Warum dieser Job: Gestalte eine lebenswerte Zukunft mit modernster Technologie und interdisziplinären Teams.
- Qualifikationen: Studium in Versorgungs-/Gebäudetechnik und mindestens 5 Jahre Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Wir stehen jeden Morgen dafür auf, eine lebenswerte Zukunft für nachfolgende Generationen zu schaffen.
Je nach Projekt sind wir Berater, Umsetzer – oder beides – nachhaltiger, innovativer und wirtschaftlicher Lösungen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur.
In interdisziplinären Teams unterstützen unsere über 6.500 Mitarbeitenden an mehr als 80 Standorten weltweit unsere Kunden.
Wir denken visionär und realistisch.
Wir arbeiten eigenständig und im Team.
Mit Leidenschaft und modernsten Technologien.
We unite.
Join us at Dreso and let's create a world we want to live in.
Aufgaben
Unsere Teams in der Planung vereint technisches Verständnis, analytische Fähigkeiten und kreatives Denken.
Als integraler Partner bei Planung und Realisierung bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre planerischen Talente unter Beweis zu stellen und innovative Lösungen für komplexe technische Herausforderungen zu entwickeln.
- Eigenverantwortliche Übernahme der Fachplanung für Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- und Klimatechnik (HLSK) bei mittleren und großen Projekten der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA).
- Erarbeiten von technischen Konzepten nach HOAI LPH 1-9 (Beratung, Planung und Kostenermittlung).
- Konzeption und Ausarbeitung von Ausschreibungsunterlagen nach HOAI.
- Sichern der Projektqualität gegenüber dem Kunden.
- Aktives Betreuen der Kunden und individuelle Lösungsfindung.
- Enges Zusammenarbeiten mit anderen Gewerken.
- Profil
- Abgeschlossenes Studium der Versorgungs-/Gebäudetechnik oder vergleichbare Qualifikation (z. B. Meister oder Techniker).
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Planung, Ausführung und/oder Inbetriebnahme gebäudetechnischer Anlagen, Führungserfahrung von Vorteil.
- Umfassende Kenntnisse der HOAI sowie der anzuwendenden technischen Normen und Regeln.
- CAD-Kenntnisse von Vorteil.
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Teamgeist, schnelle Auffassungsgabe, selbstständige Arbeitsweise und analytisches Denkvermögen.
- Wir bieten
- Zur Sicherstellung Ihrer Work-Life-Balance bieten wir die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
- Ihre berufliche und persönliche Entwicklung fördern wir durch individuelle Aus- und Weiterbildungen in der Drees & Sommer Academy.
- Ihre Gesundheit unterstützen wir mit einem Bonus für sportlich Aktive oder einem Zuschuss zur Mitgliedschaft bei EGYM-Wellpass.
- Eine nachhaltige Mobilität fördern wir mit Jobrad-Leasing, ÖPNV-Zuschuss oder Firmenwagen (positionsabhängig).
- Zusätzliche attraktive Angebote mit Rabatten im Corporate‑Benefits‑Portal. Mitarbeitenden‑Empfehlungsprogramm mit attraktiver Prämienregelung.
- Zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie bieten wir einen KITA‑Zuschuss an. Darüber hinaus offerieren wir Zusatzleistungen für besondere private Ereignisse.
- Important note
Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non‑EU citizens.
Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.
#J-18808-Ljbffr
Planungsleiter (w/m/d) TGA - HLSK Arbeitgeber: DS-Bauconcept GmbH
Drees & Sommer ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an spannenden Industrieprojekten in einem dynamischen und interdisziplinären Umfeld zu arbeiten. Mit über 6.500 Mitarbeitenden weltweit fördern wir Ihre berufliche und persönliche Entwicklung durch individuelle Aus- und Weiterbildungen sowie flexible Arbeitsmodelle, die eine optimale Work-Life-Balance unterstützen. Unsere Unternehmenskultur legt Wert auf Teamarbeit, Innovation und Nachhaltigkeit, während Sie gleichzeitig von attraktiven Zusatzleistungen und einem KITA-Zuschuss profitieren können.
