Quality Manager / Prozessmanager Automotive (m/w/d) Oberflächentechnik

Quality Manager / Prozessmanager Automotive (m/w/d) Oberflächentechnik

Dingolfing Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für Qualität und Prozesse in der Automobilindustrie.
  • Unternehmen: Stabiles Unternehmen mit bundesweiter Präsenz und direktem Draht zur Geschäftsleitung.
  • Vorteile: Unbefristete Anstellung, attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
  • Weitere Informationen: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Extras wie JobRad und Sportzuschüsse.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv Verbesserungsprojekte und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung im Metallbereich und Erfahrung in der Zulieferindustrie.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Als rechte Hand des Niederlassungsleiters verantworten Sie Qualität, Prozesse und das operative Tagesgeschäft am Standort.

Ihre Aufgaben

  • Qualität & Prozesse: Sicherstellung und Weiterentwicklung der Fertigungsqualität – Fokus auf Fehlervermeidung
  • Produktion & Steuerung: Fertigungsplanung, Auftragsterminierung, Liefertreue
  • Analyse & Maßnahmen: Abweichungen erkennen, Ursachen klären, Lösungen umsetzen – gemeinsam mit Produktion und Schichtleitung
  • KVP & Lean: Eigenverantwortliche Leitung von Verbesserungsprojekten am Standort
  • Reporting: Erhebung und Auswertung täglicher Produktionskennzahlen
  • Kundenkommunikation: Unterstützung der Niederlassungsleitung im Tagesgeschäft und bei OEM-Kontakten

Ihr Profil

  • Technische Ausbildung im Metallbereich bzw. Techniker, Industriemeister oder Vergleichbares
  • Berufserfahrung in der Zulieferindustrie, vorzugsweise mit direktem OEM-Kontakt
  • Sichere MS-Office und SAP Kenntnisse
  • Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität
  • Sehr gute Organisationsfähigkeit
  • Hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Bereitschaft, Verantwortung aktiv zu übernehmen und weitere Aufgaben anzugehen

Was Sie erwartet

  • Sicherheit: Unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen mit bundesweiter Präsenz
  • Einfluss: Kurze Entscheidungswege, direkter Draht zur Geschäftsleitung, echter Gestaltungsspielraum
  • Vergütung: Attraktives Paket inkl. betrieblicher Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsabsicherung
  • Extras: JobRad, Sportzuschüsse, betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Entwicklung: Individuelle Weiterbildung – intern und extern

Quality Manager / Prozessmanager Automotive (m/w/d) Oberflächentechnik Arbeitgeber: DS Holding GmbH

Als Arbeitgeber im Bereich der Oberflächentechnik bieten wir Ihnen eine unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und direktem Draht zur Geschäftsleitung. Unsere Unternehmenskultur fördert Eigenverantwortung und Teamarbeit, während wir Ihnen durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Zusatzleistungen wie JobRad und Sportzuschüsse helfen, sich sowohl persönlich als auch beruflich weiterzuentwickeln.

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Kontaktdaten:

DS Holding GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Quality Manager / Prozessmanager Automotive (m/w/d) Oberflächentechnik erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma und zeig dein Interesse an der Position.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten als Qualitätsmanager unterstreichen.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Hands-on-Mentalität! Während des Gesprächs kannst du betonen, wie du in der Vergangenheit Probleme identifiziert und Lösungen umgesetzt hast. Das zeigt, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Automobilindustrie und deine Motivation für die Rolle klar zu kommunizieren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Quality Manager / Prozessmanager Automotive (m/w/d) Oberflächentechnik mit Bravour zu bestehen

Qualitätssicherung
Prozessmanagement
Fertigungsplanung
Fehlervermeidung
Ursachenanalyse
Lean Management
KVP (Kontinuierlicher Verbesserungsprozess)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als Quality Manager passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle wirklich willst!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DS Holding GmbH vorbereitet

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Quality Managers im Automotive-Bereich vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in der Fertigungsqualität und Prozessoptimierung zu den Erwartungen des Unternehmens passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Probleme identifiziert und Lösungen umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten in der Analyse und im KVP zu demonstrieren.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da Kundenkommunikation und Teamarbeit wichtig sind, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und externen Partnern zu sprechen. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und Verantwortung übernimmst.

Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten im Unternehmen stellst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, in deine Karriere zu investieren.