Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle neue Geschäftsmodelle und setze Ideen in die Realität um.
- Arbeitgeber: Schnell wachsendes Greentech-Unternehmen mit innovativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Direkter Impact, flexible Arbeitszeiten und Urban Sports Mitgliedschaft.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende aktiv mit und erlebe sofortige Ergebnisse.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Studium oder Erfahrung in BWL, Innovation oder Entrepreneurship.
- Andere Informationen: Regelmäßige Team-Events und ehrliches Feedback für persönliches Wachstum.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du willst nicht nur reden, sondern machen? Dann bist du hier richtig. Als Venture Development Manager:in entwickelst du neue Geschäftsmodelle, testest Ideen in der Realität und sorgst dafür, dass aus Konzepten echte Ventures werden – schnell, smart und mit Impact. Aufgaben Ideen zum Leben erwecken: Du entwickelst neue Geschäftsmodelle und bringst sie vom Konzept bis zur Umsetzung. Marktchancen aufspüren: Analysen, Wettbewerbschecks und Trends. Du siehst, wo es sich lohnt zu starten. Strategien bauen: Businesspläne, Go-to-Market-Konzepte und Finanzmodelle. Teams und Partner koordinieren: Du hältst die Fäden in der Hand und sorgst dafür, dass alle am selben Strang ziehen. Pilotprojekte begleiten: Vom ersten Test bis zur Marktreife – du bist überall dabei, wo es spannend wird. Strukturen schaffen: Prozesse und operative Abläufe so gestalten, dass alles reibungslos funktioniert. Qualifikation Abgeschlossenes Studium oder relevante Berufserfahrung in BWL, Innovation, Entrepreneurship oder vergleichbar Analytische Stärke, unternehmerisches Denken und Hands-on-Mentalität Erfahrung in Projektmanagement und interdisziplinärer Zusammenarbeit Interesse an Nachhaltigkeit, Energieeffizienz und der Energiewende Kreativität und Eigeninitiative, um Ideen in die Realität zu bringen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Direkter Impact: Du gestaltest neue Ventures aktiv mit und siehst sofort, was funktioniert – in einem schnell wachsenden Greentech-Unternehmen. Top-Team: Zusammenarbeit mit motivierten Kolleg:innen und erfahrenen Gründer:innen, die dich pushen und inspirieren. Work-Life-Balance: Urban Sports Mitgliedschaft, Mitarbeiterrabatte und flexible Arbeitszeiten, damit du auch mal durchatmen kannst. Ehrliches Feedback: Wir reden offen über Erfolge und Herausforderungen – hier wächst jeder durch konstruktiven Austausch. Gemeinsam feiern: Regelmäßige Team-Events sorgen dafür, dass Erfolge sichtbar werden und wir Spaß an der Arbeit haben. Wenn du Lust hast, echte Ventures aufzubauen, Verantwortung zu übernehmen und die Energiewende aktiv mitzugestalten, dann bist du bei uns genau richtig. Bring deine Ideen ein, lerne jeden Tag dazu und werde Teil eines Teams, das Dinge einfach macht.
Venture Development Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Dsb Deutsche Sanierungsberatung Gmbh
Kontaktperson:
Dsb Deutsche Sanierungsberatung Gmbh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Venture Development Manager (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Meetups oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Wer weiß, vielleicht ist dein nächster Job nur ein Gespräch entfernt!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige ihnen, was du drauf hast. Ein gut platziertes Anschreiben kann Wunder wirken!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel – je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster trittst du auf.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei uns als Venture Development Manager:in durchstarten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So kommst du schneller in Kontakt mit uns und zeigst gleich, dass du Initiative ergreifst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Venture Development Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für das, was du tust, sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, dass du bereit bist, echte Ventures zu entwickeln.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, oder von Ideen, die du erfolgreich umgesetzt hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer, professioneller Auftritt zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei StudySmarter.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zeitnah prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dsb Deutsche Sanierungsberatung Gmbh vorbereitest
✨Verstehe die Mission
Mach dich mit der Mission und den Werten des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Ideen zur Entwicklung neuer Geschäftsmodelle beitragen können. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du aktiv zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine analytischen Fähigkeiten und dein unternehmerisches Denken demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du dich mit dem Unternehmen und der Branche auseinandergesetzt hast. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Venture Development oder wie das Team Innovationen umsetzt. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Teamgeist betonen
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, deinen Teamgeist zu betonen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit interdisziplinären Teams gearbeitet hast und wie du dazu beigetragen hast, dass alle am selben Strang ziehen.