Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Partner eigenverantwortlich und entwickle smarte Strategien für die Zusammenarbeit.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Energieberatung und Digitalisierung.
- Vorteile: Top Büro in Berlin, Mitarbeiterrabatte und regelmäßige Team-Events.
- Weitere Informationen: Feedbackkultur und Team auf Augenhöhe – hier zählt, was du bewegst.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Energiewende und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation, erste Vertriebserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du willst Verantwortung übernehmen, echten Kundennutzen schaffen und smarte Partnerstrategien entwickeln? Dann steig bei uns ein. Bei der dsb arbeitest du an der Schnittstelle zwischen Energieberatung, Digitalisierung und Kundenbindung. Du bist Ansprechpartner:in, Netzwerker:in und Möglichmacher:in in einem. Ob Key Account oder neuer Partner – du sorgst dafür, dass unsere Zusammenarbeit läuft. Nicht irgendwann. Sondern jetzt.
Aufgaben
- Du betreust unsere Partner eigenverantwortlich: Du begleitest unsere Handwerksgeschäftskunden – operativ, strategisch und mit einem echten Gespür für Win-win.
- Du bringst neue Partner an Bord: Du findest relevante Player, überzeugst sie von unserem Modell und sorgst für eine reibungslose Integration in unsere Plattform.
- Du bist CRM-first: Mit Tools wie Pipedrive steuerst du deine Prozesse professionell und behältst alle Touchpoints im Blick.
- Du denkst mit und nach vorne: Ob Vertriebsstrategie oder Angebotsoptimierung – du erkennst Potenziale und bringst Ideen aktiv ins Team.
Qualifikation
- Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
- Erste Berufserfahrung im Vertrieb, Key Account Management, Kundenservice oder Projektmanagement (Praktika zählen!)
- Kommunikationsstärke, souveränes Auftreten und Spaß am Umgang mit Menschen
- Strukturierte, eigenständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Teamplayer-Mentalität und Lust, Prozesse aktiv mitzugestalten
Benefits
- Top Büro in Berlin: zentrale Lage und moderne Ausstattung
- Team auf Augenhöhe: Bei uns zählt, was du bewegst.
- Rabatte & Extras: Zugang zu attraktiven Mitarbeiterrabatten (z.B. Wellhub, Urban Sports) und Vorteilen.
- Feedbackkultur, die lebt: Wir sprechen ehrlich miteinander über das, was gut läuft und das, was besser werden kann.
- Regelmäßige Team-Events: Wir feiern Erfolge gemeinsam und nehmen uns Zeit fürs Miteinander.
Du willst nicht nur verwalten, sondern gestalten? Dann bring deine Energie dahin, wo sie wirkt. Jetzt bewerben und mit uns die Energiewende möglich machen.
(Junior) Key Account Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Dsb
Die dsb ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, von Tag 1 an Verantwortung zu übernehmen und aktiv zur Gestaltung eines zukunftsorientierten Unternehmens beizutragen. Mit einem attraktiven Gesamtpaket, einer offenen Feedbackkultur und der Förderung von Weiterbildungsmöglichkeiten in einem modernen Büro im Herzen Berlins, schätzen wir Eigeninitiative und Teamarbeit auf Augenhöhe. Hier hast du die Chance, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und gemeinsam mit uns den Markt für energetische Sanierungen zu prägen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Junior) Key Account Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Dsb treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Dsb empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Dsb dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Dsb bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior) Key Account Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Dsb bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Dsb erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dsb vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
