Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein 500-Personen-WaferFab und gestalte die Transformation aktiv mit.
- Unternehmen: Globaler Halbleiterhersteller mit einer agilen, menschenorientierten Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und internationale Vernetzung.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einer dynamischen, globalen Organisation.
- Warum dieser Job: Führe bedeutende Veränderungen in einem strategisch wichtigen Werk durch und hinterlasse einen bleibenden Eindruck.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Führung eines WaferFab oder vergleichbaren technischen Fertigungsstandorts.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Full P&L & Operational Leadership | 500-Person Manufacturing Site | Hesse, Germany | Global Semiconductor Group
Our client is a global semiconductor manufacturer employing over 20,000 people worldwide, with a network of factories spanning multiple business units.
Known for an agile, fast-moving and people-first way of working, the business is now investing significantly in its wafer fab site in the Hesse region of Germany - and is looking for a Site Head to lead it through the next chapter of its transformation.
The Opportunity
This is a rare, full-scope leadership role: total ownership of a c.500-person wafer fab site, including production, engineering, maintenance, R&D and lab functions.
Unlike narrower plant management positions, this role carries genuine managing-director-level authority over every function on site.
The site is in the middle of an ambitious transformation - improving cost competitiveness, lead times and delivery performance, while embedding a stronger, more unified culture and modern manufacturing systems.
This isn't a role for someone who wants to maintain the status quo; it's a rare chance to lead visible, meaningful change and leave a lasting mark on a factory with real strategic importance to the wider group.
As part of a 20,000-strong global organisation, the successful candidate will also gain exposure to, and the ability to learn from, sister factories around the world - with a clear path to broader regional or global operations leadership over time.
- What You'll Own
- Full site leadership across production, engineering, maintenance, R&D, lab operations, quality and EHS - true end-to-end accountability, not just production.
- Site P&L, cost base, delivery performance and customer commitments, with a mandate to restore competitiveness and profitability.
- Delivery of the site's transformation agenda - driving culture change, modernising manufacturing systems, and lifting operational discipline.
- Leadership, motivation and development of a c.500-person workforce, building a unified, high-performing site culture.
- Close collaboration with global business unit leadership, sharing and adopting best practice across the group's international factory network.
- Stakeholder management with works councils, local authorities, customers and the wider leadership team.
- What We’re Looking For
- Proven leadership of a semiconductor wafer fab, or a comparable large-scale, highly technical manufacturing site.
- A strong engineering foundation, combined with genuine commercial and P&L accountability.
- A track record of leading operational or cultural transformation - someone energised by fixing and building, not just running an already-optimised site.
- Natural people leadership: the ability to unite, motivate and develop a large, diverse workforce through change.
- Confidence operating as a true site MD, engaging comfortably with global executives as well as shop-floor teams.
- Willingness to be based on-site in the Hesse region of Germany, with fluent German language skills required.
- #J-18808-Ljbffr
Site Head / Managing Director - WaferFab (m,f,d) in Frankfurt am Main Arbeitgeber: DSJ Global
Als international tätiges Industrieunternehmen im Automotive-Umfeld bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einer verantwortungsvollen Schlüsselposition aktiv an der Weiterentwicklung globaler HSE-Standards mitzuwirken. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Innovation, während wir Ihnen attraktive Vergütung und umfangreiche Zusatzleistungen sowie langfristige Entwicklungsperspektiven in einem dynamischen, internationalen Umfeld bieten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Site Head / Managing Director - WaferFab (m,f,d) in Frankfurt am Main erhalten könntest
✨Nutze Ingenieur-Events und Messen
Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.
✨Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!
✨Werde Mitglied in Ingenieur-Communities
In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!
✨Nutze Alumni-Netzwerke
Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Site Head / Managing Director - WaferFab (m,f,d) in Frankfurt am Main mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei DSJ Global für die Position als Site Head / Managing Director - WaferFab (m,f,d) bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!
Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!
Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für DSJ Global arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.
Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DSJ Global vorbereitet
✨Technisches Wissen nachweisen
Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.
✨Einen Projektportfolios präsentieren
Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei DSJ Global passen.
✨Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen
Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.
✨Fragen zur praktischen Anwendung stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei DSJ Global zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.
